EDUCATEUR SPORTIF DES ÉCOLES (H/F)
Offre n° O073260821000847
Publiée le 21/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
228 rue de la mairie, Courchevel (Savoie (73))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
22/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Sport >
Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Educateur principal des APS de 2ème classe
Educateur principal des APS de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
14h35 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
La direction de la population recherche son nouveau collaborateur.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
Rattaché à la direction de la population, vos missions seront les suivantes :
→ Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projets pédagogiques en lien avec les enseignants auprès des scolaires de la commune (de la petite section de maternelle au CM2)
→ Encadrer et animer les activités physiques et sportives dans un cadre sécurisé et adapté aux élèves
→ Accompagner les équipes éducatives dans l'organisation des séances d'EPS
→ Proposer des activités et des objectifs pédagogiques adaptés aux publics
→ Veiller au bon état, à l'entretien et au renouvellement du matériel sportif.
→ Assurer le suivi des actions menées et rendre compte de leur mise en œuvre
Conditions de recrutement :
→ Recrutement dans le cadre d’emploi des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives (ETAPS), à défaut contractuel de catégorie B
→ Rémunération selon profil et expérience
→ Lieu de travail : commune de Courchevel
→ Poste à temps non complet (41 %), réparti sur l'année, soit de début septembre à début décembre et de début mai à début juillet
Rattaché à la direction de la population, vos missions seront les suivantes :
→ Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les projets pédagogiques en lien avec les enseignants auprès des scolaires de la commune (de la petite section de maternelle au CM2)
→ Encadrer et animer les activités physiques et sportives dans un cadre sécurisé et adapté aux élèves
→ Accompagner les équipes éducatives dans l'organisation des séances d'EPS
→ Proposer des activités et des objectifs pédagogiques adaptés aux publics
→ Veiller au bon état, à l'entretien et au renouvellement du matériel sportif.
→ Assurer le suivi des actions menées et rendre compte de leur mise en œuvre
Conditions de recrutement :
→ Recrutement dans le cadre d’emploi des éducateurs territoriaux des activités physiques et sportives (ETAPS), à défaut contractuel de catégorie B
→ Rémunération selon profil et expérience
→ Lieu de travail : commune de Courchevel
→ Poste à temps non complet (41 %), réparti sur l'année, soit de début septembre à début décembre et de début mai à début juillet
Profils recherchés
Profil recruté :
Diplômes :
→ Titulaire d’une licence/maitrise STAPS et/ou d’un brevet d’État d’éducateur sportif
→ Expérience dans le champ scolaire ou associatif
→ Permis B
Compétences professionnelles et techniques :
→ Connaissance des méthodes d'enseignement et d'encadrement des activités sportives auprès des enfants
→ Capacité à concevoir, animer et évaluer des séances pédagogiques
→ Maîtrise de la réglementation des activités physiques et sportives ainsi que de la sécurité des établissements scolaires
→ Aptitude à organiser, coordonner et planifier l'activité d'une équipe et d'un équipement sportif.
→ Maîtrise des techniques de prévention, de surveillance et d'intervention en cas d'urgence.
→ Capacité à travailler en partenariat avec les équipes éducatives, les services municipaux et les différents acteurs de l'établissement
→ Un plus serait d'être titulaire d’une formation de maître-nageur sauveteur serait un plus, possibilité d’assurer les fonctions de chef de bassin à la piscine de La Tania durant la saison estivale
Avantages :
→ Adhésion possible à l’Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités…
→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
→ Prime de fin d’année, CIA, prime d’ancienneté, titres-restaurant
→ Accompagnement au logement
Diplômes :
→ Titulaire d’une licence/maitrise STAPS et/ou d’un brevet d’État d’éducateur sportif
→ Expérience dans le champ scolaire ou associatif
→ Permis B
Compétences professionnelles et techniques :
→ Connaissance des méthodes d'enseignement et d'encadrement des activités sportives auprès des enfants
→ Capacité à concevoir, animer et évaluer des séances pédagogiques
→ Maîtrise de la réglementation des activités physiques et sportives ainsi que de la sécurité des établissements scolaires
→ Aptitude à organiser, coordonner et planifier l'activité d'une équipe et d'un équipement sportif.
→ Maîtrise des techniques de prévention, de surveillance et d'intervention en cas d'urgence.
→ Capacité à travailler en partenariat avec les équipes éducatives, les services municipaux et les différents acteurs de l'établissement
→ Un plus serait d'être titulaire d’une formation de maître-nageur sauveteur serait un plus, possibilité d’assurer les fonctions de chef de bassin à la piscine de La Tania durant la saison estivale
Avantages :
→ Adhésion possible à l’Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités…
→ Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
→ Prime de fin d’année, CIA, prime d’ancienneté, titres-restaurant
→ Accompagnement au logement
Contact et modalités de candidature
Contact
0479082414
Informations complémentaires
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Pour postuler, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation
AVANT LE 22 SEPTEMBRE 2026
Ici : bit.ly/mcemplois
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AVANT LE 22 SEPTEMBRE 2026
Ici : bit.ly/mcemplois
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.