Agent en charge du dispositif de recueil (DR) : titres d'identité
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074230601071300
Publiée le 18/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PLACE DU Dr CHARLES MERIEUX, Veyrier-du-Lac (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
06/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Veyrier-du-Lac, commune de 2 300 habitants, classée station de tourisme et membre de l'agglomération du Grand Annecy, bénéficie d'une situation optimale et privilégiée sur la rive Est du lac d'Annecy.
Dans le cadre de l'installation d'un dispositif de recueil (DR), permettant l'enregistrement des demandes de cartes d'identité et de passeport, la commune recrute un collaborateur à temps complet chargé de la gestion de ce dispositif.
Dans le cadre de l'installation d'un dispositif de recueil (DR), permettant l'enregistrement des demandes de cartes d'identité et de passeport, la commune recrute un collaborateur à temps complet chargé de la gestion de ce dispositif.
Missions / conditions d'exercice
Mission principale
- Accueil physique et téléphonique du public
- Renseignements sur les formalités de création ou de renouvellement des cartes d'identité et des passeports
- Suivi du planning de prise de rendez-vous (via une plateforme en ligne) pour l'instruction des demandes
- Instruction et validation des dossiers (y compris les demandes complémentaires en cas de pièces manquantes et remises des titres)
- Transmission et échanges avec le Centre d'Expertise et de Ressource Titres (CERT) et l'Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS)
- Archivage des dossiers
Mission complémentaire : gestion administrative polyvalente (secrétariat, classement...)
- Accueil physique et téléphonique du public
- Renseignements sur les formalités de création ou de renouvellement des cartes d'identité et des passeports
- Suivi du planning de prise de rendez-vous (via une plateforme en ligne) pour l'instruction des demandes
- Instruction et validation des dossiers (y compris les demandes complémentaires en cas de pièces manquantes et remises des titres)
- Transmission et échanges avec le Centre d'Expertise et de Ressource Titres (CERT) et l'Agence Nationale des Titres Sécurisés (ANTS)
- Archivage des dossiers
Mission complémentaire : gestion administrative polyvalente (secrétariat, classement...)
Profils recherchés
Savoir-faire :
Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités
Maîtrise de l'outil informatique
Capacité à suivre une procédure formalisée
Savoir-être :
Qualités relationnelles
Discrétion
Courtoisie
Capacité d'adaptation
Sens de l'organisation
Connaissance de l'environnement territorial et du fonctionnement des collectivités
Maîtrise de l'outil informatique
Capacité à suivre une procédure formalisée
Savoir-être :
Qualités relationnelles
Discrétion
Courtoisie
Capacité d'adaptation
Sens de l'organisation
Contact et modalités de candidature
Contact
0450601013
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (CV + lettre de motivation) à l'attention de Madame le Maire à : direction.generale@veyrier-du-lac.fr
ou Mairie - 7 place du Dr Charles Mérieux - 74290 Veyrier-du-Lac
ou Mairie - 7 place du Dr Charles Mérieux - 74290 Veyrier-du-Lac
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE VEYRIER DU LAC
>PLACE DU Dr CHARLES MERIEUX
74290 VEYRIER DU LAC
>PLACE DU Dr CHARLES MERIEUX
74290 VEYRIER DU LAC
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.