Agent de surveillance des voies publiques
Offre n° O074240201357415
Publiée le 22/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
VEYRIER DU LAC
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
22/05/2024
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
4 mois
Nombre de postes
3
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui
(Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire
Descriptif de l'emploi
Veyrier-du-Lac, commune de 2 300 habitants, classée station de tourisme et membre de l'agglomération du Grand Annecy, bénéficie d'une situation optimale et privilégiée sur la rive Est du lac d'Annecy.
Afin de renforcer son équipe "prévention et sécurité", la commune recrute 3 agents de surveillance de la voie publique pour la période du 1er mai au 31 août 2024.
Afin de renforcer son équipe "prévention et sécurité", la commune recrute 3 agents de surveillance de la voie publique pour la période du 1er mai au 31 août 2024.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS :
Informer préventivement les administrés de la législation en vigueur,
Effectuer des missions d'ilotage,
Réguler la circulation routière, veiller au respect du code de la route et des assurances de l'environnement et de la sécurité publique,
Relever une infraction et la qualifier, établir des procès-verbaux y compris électroniques,
Surveillance du stationnement payant de la commune, et verbaliser les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement,
Assurer sur la commune surveillance et prévention la voie publique,
Participer à l'organisation et à la sécurisation dans les manifestations et des occupations du domaine public sur la commune,
Assurer la surveillance des entrées et sorties des écoles,
Rendre compte à la hiérarchie,
Accueillir et orienter le public, lui apporter des réponses adaptées,
Porter des plis, procéder aux affichages en mairie et sur le territoire communal,
Assurer l'accueil téléphonique et physique du public au poste de la police municipale
Surveillance générale de la commune.
CONDITIONS D'EXERCICE :
Durée du contrat : 4 mois
35 heures hebdomadaires
Journée de travail organisée entre 8 h et 20 h. Cette amplitude horaire peut être modifiée selon les nécessités du service
Travail les week-ends et certains jours fériés
Jours de repos en semaine
Informer préventivement les administrés de la législation en vigueur,
Effectuer des missions d'ilotage,
Réguler la circulation routière, veiller au respect du code de la route et des assurances de l'environnement et de la sécurité publique,
Relever une infraction et la qualifier, établir des procès-verbaux y compris électroniques,
Surveillance du stationnement payant de la commune, et verbaliser les infractions relatives à l'arrêt et au stationnement,
Assurer sur la commune surveillance et prévention la voie publique,
Participer à l'organisation et à la sécurisation dans les manifestations et des occupations du domaine public sur la commune,
Assurer la surveillance des entrées et sorties des écoles,
Rendre compte à la hiérarchie,
Accueillir et orienter le public, lui apporter des réponses adaptées,
Porter des plis, procéder aux affichages en mairie et sur le territoire communal,
Assurer l'accueil téléphonique et physique du public au poste de la police municipale
Surveillance générale de la commune.
CONDITIONS D'EXERCICE :
Durée du contrat : 4 mois
35 heures hebdomadaires
Journée de travail organisée entre 8 h et 20 h. Cette amplitude horaire peut être modifiée selon les nécessités du service
Travail les week-ends et certains jours fériés
Jours de repos en semaine
Profils recherchés
Expérience souhaitée
Bonnes aptitudes physiques : travail à l'extérieur par tous les temps, stationnement debout.
Sens du service public, diplomatie, patience, calme, capacité d'analyse et d'anticipation
Capacité à travailler en équipe
La connaissance des pouvoirs de police du Maire et des divers codes applicables serait un plus
Bonnes aptitudes physiques : travail à l'extérieur par tous les temps, stationnement debout.
Sens du service public, diplomatie, patience, calme, capacité d'analyse et d'anticipation
Capacité à travailler en équipe
La connaissance des pouvoirs de police du Maire et des divers codes applicables serait un plus
Contact
Contact
0450601013
Informations complémentaires
Rémunération : rémunération statutaire, heures supplémentaires et régime indemnitaire : IFSE et CIA
Possibilité de logement sur la commune contre loyer à tarif raisonnable.
Possibilité de logement sur la commune contre loyer à tarif raisonnable.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.