Assistant.e et conseil juridique

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074240318000633
Publiée le 18/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE LA CLUSAZ
1 place de l'Eglise - BP 6
74220 LA CLUSAZ
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LA CLUSAZ
Poste à pourvoir le
02/05/2024
Date limite de candidature
17/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Affaires juridiques > Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
C’est nous :
Un village et une station originale par tradition !
Qui sommes-nous ?
« Nous sommes anciens et pourtant nous sommes jeunes ! » aime à déclarer Didier THEVENET - Maire de La Clusaz
La Clusaz un village de 1 789 habitants aux valeurs et traditions ancrées sur un territoire agricole qui a su s’adapter aux enjeux locaux et devenir une station touristique de montagne !
Du pastoralisme vers une station touristique de montagne dont le cœur bat toute l’année.
Une commune pionnière qui ancre ses forces tout en intégrant les enjeux de transition et de diversification.
Notre objectif « incarner et diffuser une culture de la montagne inspirante pour le 21ème siècle »

Ce qui nous anime ?
La créativité
L’originalité, l’esthétique et le goût, l’imagination
L’envie d’innover et d’inventer, d’être pionniers
La capacité à ne pas se prendre au sérieux

Les traditions & le patrimoine
L’ancrage dans notre territoire et notre terroir
Les valeurs montagnardes de solidarité, de travail et d’humilité
L’authenticité et la sincérité
La préservation des savoir-faire ancestraux (pastoralisme, artisanat)

L’implication & l’engagement
L’implication au sein de notre communauté, le lien social et le partage avec nos visiteurs
L’engagement dans notre transition, pour le bien-être et l’avenir d’un village, qui vit à l’année.
L’envie de se dépasser, l’ambition que nous cultivons pour notre destination

Un projet de territoire ambitieux !
Territoire touristique de moyenne montagne, La Commune de La Clusaz est un territoire orienté vers l’avenir qui s'est doté d'une feuille de route innovante qui fixe des objectifs ambitieux pour 2030 :
 Maintenir la vie locale
 Aider l’économie à s’adapter
 Relever les défis de la transition

En outre, La Clusaz a récemment été choisie pour accueillir les épreuves de ski de fond dans le cadre de la candidature française aux Jeux Olympiques de 2030.


Et si c’était vous,

Collaborateur-trice direct-e du responsable du pôle Administration Générale, vous l’accompagnerez en apportant votre expertise juridique sur les dossiers de votre périmètre.
Vous serez l’interlocuteur privilégié des services et serez en charge d’évaluer et suivre les contentieux en matière d’urbanisme.

Pour répondre aux enjeux de la collectivité et à la sécurité des actes, vous effectuerez une veille juridique pour l’ensemble des services.
Missions / conditions d'exercice
Principales activités :
 Assistance et conseil juridique auprès des services,
 Contrôle préalable des actes juridiques de la collectivité : Pré-contrôle et gestion du conseil et post conseil municipal,
 Gestion des contentieux et précontentieux d’urbanisme,
 Veille juridique
Profils recherchés
Profil recherché
L’assistant-e et conseil juridique est un-e véritable binôme du responsable du pôle Administration Générale.
Elle-Il dispose d'une pratique expérimentée de l’administration publique, de son cadre législatif et réglementaire.
Les principales qualités professionnelles et humaines requises sont le sens de l’analyse, de l’organisation, de la communication (orale et écrite).

Les Avantages du Poste :
 Evoluer avec des conditions de travail favorables (CA + RTT) + RIFSEEP + CNAS + avantages sociaux, COS du personnel
 Bénéficier d’aménagements du temps de travail et de télétravail.

Et tout ça dans un cadre de travail exceptionnel !

Contact

Contact
0450326532
Informations complémentaires
Poste à pourvoir à partir de mai 2024
Attaché territorial, conditions statutaires, régime indemnitaire.
Envoyer votre dossier de candidature avant le 17 avril 2024 (lettre + CV)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.