Webmaster de la communication institutionnelle

Offre n° O074240422000925
Publiée le 22/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
CONSEIL DEPARTEMENTAL DE HAUTE-SAVOIE
Hotel du departement
74000 Annecy
Lieu de travail
Annecy
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
22/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Techniques et outils de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le webmaster contribue à la gestion opérationnelle du ou des site(s) internet du Département de la Haute-Savoie. Il est garant de la fonctionnalité technique du site, de son développement et de ses évolutions. Il intègre les images et supports multimédia dans les outils de gestion de contenu, développe de nouvelles fonctionnalités dynamiques, gère l'interface utilisateur et assure la mise en ligne des communications institutionnelles. Il est le garant de son rédactionnel en SEO.
Missions / conditions d'exercice
Au sein de l'équipe de la communication institutionnelle, le Webmaster aura pour missions :

Assurer le suivi de la mise en ligne du nouveau site internet du Département de la Haute-Savoie.
Animer le site internet institutionnel du Département pour valoriser les compétences et politiques départementales,
Suivre la mise en production du site institutionnel www.hautesavoie.fr : contrôle des réalisation de templates et de pages,
Coordonner la commande publique (marché public) et les prestataires techniques des versions du site internet institutionnel,
Réaliser les intégrations multimédia et rédiger en mode d'optimisation de référencement (SEO) l'intégralité des contenus du site internet (communiquer sur les finalités et enjeux des compétences du Département),
Identifier les ressources (financières, techniques, juridiques, humaines) nécessaires aux évolutions du ou des sites internet,
Animer le site, assurer des paramétrages spécifiques des outils et bases de données,
Gérer la mise à jour et l'archivage du site,
Structurer l'organisation des mises à jour, création, déploiements techniques,
Participer à l'analyse de la performance du site, et de sa concurrence et de la e-réputation,
Développer les intégrations pour le référencement google (google my business, google analytics) et maîtriser les outils d'analyse pour un reporting régulier ; Mettre en place des solutions de suivi (tracking) pour analyser le trafic d'un site et les comportements de navigation des visiteurs,
Contribuer à la sécurisation du site et assure le respect des règles en matière de RGPD.
Il participera autant que de besoin, aux animations et événements de communication institutionnelle et assurera une collaboration dynamique aux réseaux sociaux.
Accompagner l'animateur de communautés web : facebook, instagram, twitter, LinkedIn dans la planification de la production, la publication et l'animation des réseaux sociaux et évaluer l'efficacité des actions :

définir et proposer des contenus pour chaque cible (images, vidéos, articles...) intégrables,
produire, réaliser et gérer les contenus de la communication du cabinet du président,
contribuer à développer la présence du Département de la Haute-Savoie sur Internet,
fédérer les internautes via les plates-formes Internet du Département de la Haute-Savoie,
animer et de faire respecter les règles éthiques des communautés, et modérer le cas échéant les contenus publiés,
participer aux événements à fort rayonnement public pour apprécier notamment le retour usager sur les dispositifs de communication digitale.
Profils recherchés
Savoir-faire :

Culture institutionnelle
Maîtriser les outils de base de l'Internet, techniques et graphiques
Facultés d'analyse de trafic web
Compréhension des jeux d'acteurs
Maîtriser les logiciels de PAO, les techniques de programmation, les techniques multimédia, les logiciels de création graphique
Excellent rédactionnel
Savoir-être :

Sens du travail en équipe
Sens de l'organisation
Sens des initiatives
Disponibilité
Créativité
Réactivité
Conditions d'exercice :

Travail possible en soirée et le week-end (récupération) notamment lors de participation des équipes aux événements à fort rayonnement (stands du département).
Déplacement sur le territoire du Département (véhicule de service partagé)
Vos avantages :

Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
Rémunération statutaire à laquelle s’ajoute une indemnité de sujétions et d’expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
Possibilité de télétravail
Titres restaurant d’une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.