Agent technique polyvalent saisonnier

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O074250221000976
Publiée le 21/02/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
36 ROUTE DE MEGEVE, Praz-sur-Arly (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
16/06/2025
Date limite de candidature
24/03/2025
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
75 jours

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un besoin saisonnier. Le contrat proposé ne peut excéder 6 mois, pendant une même période de 12 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Type de contrat : Emploi saisonnier à temps complet
Durée du contrat : 2,5 mois - 16/06/2025 au 31/08/2025

Située en Haute-Savoie à 1036m d’altitude, entre Pays du Mont-Blanc et Val d’Arly, Praz sur Arly est une station village comptant 1316 habitants permanents, offrant un cadre de vie privilégié au fil des 4 saisons.

Sous la responsabilité du chef d’équipe et en lien avec le directeur des services techniques, vous serez en charge de l’entretien des espaces publics, des infrastructures communales, ainsi que des interventions techniques diverses sur le territoire.
Vous contribuerez au bon fonctionnement des équipements publics.
Vous participerez également à la préparation des manifestations et animations estivales.
!! Le 3 août 2025, Praz sur Arly sera ville départ de la dernière étape du Tour de France Femmes !!
Le poste requière polyvalence, sens du travail en équipe et du service public.
Missions / conditions d'exercice
• Assurer l'entretien et la maintenance des bâtiments communaux (petits travaux, réparations, peinture, etc.).
• Veiller à l'entretien des sentiers, de la voirie et du mobilier urbain.
• Contribuer à la mise en place logistique des événements organisés sur le territoire de la commune.
• Assurer la gestion des équipements et du matériel technique.
Profils recherchés
• Titulaire d’un diplôme technique (CAP, BEP, Bac Pro,…) ou expérience significative dans un poste similaire.
• Compétences techniques diversifiées (bâtiment, espaces verts, réseaux,…).
• Permis B exigé.
• Bonnes aptitudes physiques et capacité à travailler en extérieur par tous les temps.
• Autonomie, sens de l'organisation, esprit d'équipe.
Type d'hébergement
Pour utilité de service

Contact et modalités de candidature

Contact
0450219028
Informations complémentaires
Conditions de Travail
• Horaires : 39 heures par semaine, du lundi au vendredi, avec des interventions possibles en horaires décalés lors d'événements communaux.
• Statut - Rémunération : Contrat à durée déterminée (2,5 mois), relevant de la catégorie C de la fonction publique territoriale. Rémunération en fonction de l'expérience et du diplôme.
• Avantages : Participation de l'employeur à la mutuelle santé (contrat labellisé), titres restaurant, possibilité de logement à des conditions avantageuses.

Comment candidater ?
Date limite de candidature : 24/03/2025
CV + lettre de motivation, à adresser par courriel à recrutement@mairie-prazsurarly.fr

Processus de recrutement
Les candidatures seront examinées dès leur réception et des entretiens pourront être organisés tout au long de la période de publication. Le poste pourra être pourvu avant la date limite de dépôt des candidatures si un candidat correspondant au profil recherché est retenu. Nous vous encourageons donc à postuler dès que possible.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE PRAZ SUR ARLY
>36 ROUTE DE MEGEVE
74120 PRAZ SUR ARLY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.