Agent polyvalent bâtiments h/f
Offre n° O074250410000527
Publiée le 10/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES - cours de la republique - bp 36, Gaillard (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Gaillard (10 000 habitants), deuxième commune de l'agglomération d'Annemasse au sein du bassin de vie du Grand Genève, riche de la présence de 116 nationalités différentes et d'une importante animation sociale, culturelle et associative propose un poste d’Agent de maintenance bâtiments polyvalent à temps plein.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions seront les suivantes :
• Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
• Réaliser des installations simples et des travaux de dépannage en électricité, ainsi que dans d'autres corps de métier du bâtiment
• Etablir ou faire établir des devis
• Participer à l’astreinte Bâtiments/Voirie
• Maintenir en état de fonctionnement et effectuer les travaux d'entretien de premier niveau dans un ou plusieurs corps de métiers du bâtiment, en suivant des directives ou d'après des documents techniques.
• Réaliser des installations simples et des travaux de dépannage en électricité, ainsi que dans d'autres corps de métier du bâtiment
• Etablir ou faire établir des devis
• Participer à l’astreinte Bâtiments/Voirie
Profils recherchés
Profil recherché :
• C.A.P. ou BEP dans un des corps de métier du bâtiment ou en maintenance polyvalente exigé
• CACES PEMP et habilitation électrique souhaités
• Bonnes connaissances sur les normes de sécurité applicables aux locaux
• Bonnes connaissances en électricité
• Electricité BR souhaitées
• Connaissances souhaitées en plomberie, chauffage, climatisation
• Permis VL obligatoire
• Expériences professionnelles exigées dans les corps de métier du bâtiment
• C.A.P. ou BEP dans un des corps de métier du bâtiment ou en maintenance polyvalente exigé
• CACES PEMP et habilitation électrique souhaités
• Bonnes connaissances sur les normes de sécurité applicables aux locaux
• Bonnes connaissances en électricité
• Electricité BR souhaitées
• Connaissances souhaitées en plomberie, chauffage, climatisation
• Permis VL obligatoire
• Expériences professionnelles exigées dans les corps de métier du bâtiment
Contact et modalités de candidature
Contact
0450396716
Informations complémentaires
• Rémunération statutaire, régime indemnitaire (RIFSEEP : prime mensuelle fixe + prime annuelle variable liée à l'évaluation), prime annuelle (13ème mois), titres restaurant.
• Participation à la protection sociale, aux frais de déplacements en transport en commun et adhésion au CNAS sous condition d'ancienneté.
Merci d’adresser rapidement votre lettre de motivation + CV à M. Le Maire - BP 36 - 74240 GAILLARD,
ou par mail à l’adresse suivante : ressourceshumaines@gaillard.fr.
Pour tous renseignements sur le poste à pourvoir,
Vous pouvez contacter le service ressources humaines au 04.50.39.67.16
• Participation à la protection sociale, aux frais de déplacements en transport en commun et adhésion au CNAS sous condition d'ancienneté.
Merci d’adresser rapidement votre lettre de motivation + CV à M. Le Maire - BP 36 - 74240 GAILLARD,
ou par mail à l’adresse suivante : ressourceshumaines@gaillard.fr.
Pour tous renseignements sur le poste à pourvoir,
Vous pouvez contacter le service ressources humaines au 04.50.39.67.16
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE GAILLARD
>DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES - cours de la republique - bp 36
74240 GAILLARD
>DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES - cours de la republique - bp 36
74240 GAILLARD
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.