Chargé(e) de communication

Offre n° O074250415000349
Publiée le 15/04/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
13 ROUTE DE CHOISY, La Balme-de-Sillingy (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
15/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Communication > Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Rémunération indicative
Traitement indiciaire + primes (selon ancienneté) + titres restaurant + CNAS + participation mutuelle (selon ancienneté)
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle Accueil / Proximité, sous la responsabilité du chargé de pôle, vous assurez les missions d'information et de communication pour la ville.

Vous concevez et mettez en œuvre les actions de communication print et digitale sur différents supports (magasines municipaux, lettres d’information, guides, affiches, articles, réseaux sociaux...) et pour différents types d'actions (communication éditoriale, interne, de crise, sociale, média…).
Missions / conditions d'exercice
- Participer à l’évaluation des besoins de communication de la collectivité
- Participer à l'élaboration et au développement d'une stratégie de communication
- Adapter la communication de la collectivité à la stratégie de projet
- Élaborer des supports de communication print et web (communication de la ville, évènements...)
- Rédiger des communiqués, articles, magasines, bulletins, discours et argumentaires
- Concevoir et organiser des actions d'information
- Piloter le site web de la ville, les réseaux sociaux et tout autre support numérique
- Concevoir des dossiers et communiqués de presse
- Organiser les relations avec la presse et les médias
- Rédiger des supports de communication interne
- Réaliser des montages photo et vidéo
- Gérer la revue de presse
- Gérer la photothèque

Poste sur 35 heures - Horaires à définir
Disponibilité souhaitée ponctuellement les soirs et week-end (en fonction des réunions, manifestations, situations de crises...)
Profils recherchés
Profil recherché

Vous êtes diplômé dans le domaine de la Communication (niveau au moins Bac +2).
Idéalement, vous connaissez la Fonction publique Territoriale et/ou vous justifiez d'une expérience dans le domaine.
Vous êtes dynamique, organisé, créatif et savez vous intégrer dans une équipe et faire preuve d’esprit d’initiative.
Vous maîtrisez parfaitement les outils de communication.

Savoirs et savoir-faire

Parfaite maîtrise de la langue française et de l’orthographe
Maîtrise des différentes techniques de rédaction et de présentation de document (style journaliste, langage web...)
Maîtrise de la suite ADOBE
Connaissance et pratique des techniques et des outils de communication (print, web dont réseaux sociaux)
Connaissance et pratique des logiciels bureautiques (pack office et Outlook)

Savoir être
Dynamisme et réactivité
Sens de la créativité
Force de proposition
Capacité d’adaptation
Sens de l’organisation

Contact et modalités de candidature

Contact
0450881565
Informations complémentaires
Poste à pourvoir au 1er septembre 2025

CV et lettre de motivation à transmettre à :recrutement@labalmedesillingy.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.