Agent de surveillance de la voie publique

Offre n° O074250418000021
Publiée le 18/04/2025

Synthèse de l'offre

Site web de l'employeur
Lieu de travail
1 ROUTE DE SOUS LE MONT, Allonzier-la-Caille (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
18/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Statutaire, RIFSEEP, tickets restaurant, participation prévoyance et complémentaire santé, chèque cadeau en fin d’année.
Descriptif de l'emploi
Emploi partagé entre les communes d’Allonzier la Caille, Cercier, Cuvat et Villy le Pelloux
Sous l’autorité du Maire, le garde champêtre exerce des missions de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de sécurité et de salubrité publique. Assermenté, il est habilité à constater par procès-verbal les contraventions et les délits dans les domaines suivants :
- Police du stationnement
- Police du bruit et des nuisances sonores
Missions / conditions d'exercice
- Rédiger et formaliser les procédures de constatation et de relevé des infractions.
- Repérer les situations conflictuelles et solutionner les dysfonctionnements environnementaux.
- Mettre en œuvre, individuellement ou collectivement, des stratégies d'intervention adaptées à chaque situation (sensibilisation, médiation ou sanction).
Profils recherchés
Permis B exigé, expériences souhaitées sur poste similaire, être à l’aise avec l’outil informatique, connaissance des pouvoirs de police du maire appréciées.

Poste à temps complet : 35 heures sur 4.5 jours/semaine

Contact et modalités de candidature

Contact
0450468329
Informations complémentaires
envoyer CV + lettre motivation à
Madame le Maire
1 route de Sous le Mont
74350 Allonzier la Caille

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.