ATSEM H/F - Ecole Chamonix
Offre n° O074250601399948
Publiée le 13/06/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
38 place de l eglise, Chamonix-Mont-Blanc (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
11/08/2025
Date limite de candidature
13/07/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Apporter une assistance aux enseignants pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants :
* Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
* Assurer la propreté corporelle des enfants
* Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Préparer les tables d'ateliers, remise en ordre des lieux, rangement et entretien du matériel éducatif
* Surveiller la sieste, sous la responsabilité de l'enseignant
* Prodiguer les soins aux enfants indistinctement avec douceur et un langage correct
* Prise en compte des enfants souffrant d'allergie sous la responsabilité de l'enseignant
L'ATSEM continue son rôle auprès des enfants qui mangent au restaurant scolaire,
Collaboration sur le temps de la pause méridienne avec le personnel de restauration et périscolaire.
Préparer les enfants pour se rendre à la salle de restauration (toilettes, habillage) - temps d'animation après le repas, accompagne les enfants à la sieste
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
* Nettoyage rapide et mise en état des salles de travail, coins de jeux, toilettes ...
* Hors présence des enfants : entretien des classes et entretien des locaux éducatifs
* Entretien plus important lors des petites vacances scolaires et grandes vacances scolaires.
Savoirs :
* Connaître le projet éducatif, et pédagogique de la collectivité,
* Connaître le programme et les objectifs éducatifs et pédagogiques de l'école maternelle
* Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants,
* Appliquer les techniques de base de la pédagogie (techniques d'écoute, de communication, d'animation, notions sur le handicap),
* Maîtriser les principes d'hygiène corporelle et appliquer les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
* Avoir des notions sur les techniques d'animations, de jeux, d'activités
Savoir faire :
* Savoir travailler en équipe,
* Savoir gérer des situations relationnelles difficiles
* Savoir s'adapter au public, et aux interlocuteurs différents tout au long de la journée,
* Savoir rendre compte à sa hiérarchie
* Savoir se positionner
Savoir être :
* Etre patient(e), vigilant(e), attentif(ve), réactif(ve)
* Etre bienveillant(e)
* Sens des relations humaines
* Autonomie
* Disponibilité
* Discrétion professionnelle
Contraintes liées au poste
* Lieu : école Chamonix
* Temps complet
* Déplacements occasionnels sur les sites
Avantages liés au poste :
Amicale du personnel
Groupement du personnel (tickets restaurant, chèques vacances)
Rémunération statutaire (grille de la fonction publique)
Prime mensuelle métier (IFSE)
Remboursement titre transport à 75%
Prime mensuelle de résidence de 3%
* Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
* Assurer la propreté corporelle des enfants
* Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Préparer les tables d'ateliers, remise en ordre des lieux, rangement et entretien du matériel éducatif
* Surveiller la sieste, sous la responsabilité de l'enseignant
* Prodiguer les soins aux enfants indistinctement avec douceur et un langage correct
* Prise en compte des enfants souffrant d'allergie sous la responsabilité de l'enseignant
L'ATSEM continue son rôle auprès des enfants qui mangent au restaurant scolaire,
Collaboration sur le temps de la pause méridienne avec le personnel de restauration et périscolaire.
Préparer les enfants pour se rendre à la salle de restauration (toilettes, habillage) - temps d'animation après le repas, accompagne les enfants à la sieste
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
* Nettoyage rapide et mise en état des salles de travail, coins de jeux, toilettes ...
* Hors présence des enfants : entretien des classes et entretien des locaux éducatifs
* Entretien plus important lors des petites vacances scolaires et grandes vacances scolaires.
Savoirs :
* Connaître le projet éducatif, et pédagogique de la collectivité,
* Connaître le programme et les objectifs éducatifs et pédagogiques de l'école maternelle
* Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants,
* Appliquer les techniques de base de la pédagogie (techniques d'écoute, de communication, d'animation, notions sur le handicap),
* Maîtriser les principes d'hygiène corporelle et appliquer les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
* Avoir des notions sur les techniques d'animations, de jeux, d'activités
Savoir faire :
* Savoir travailler en équipe,
* Savoir gérer des situations relationnelles difficiles
* Savoir s'adapter au public, et aux interlocuteurs différents tout au long de la journée,
* Savoir rendre compte à sa hiérarchie
* Savoir se positionner
Savoir être :
* Etre patient(e), vigilant(e), attentif(ve), réactif(ve)
* Etre bienveillant(e)
* Sens des relations humaines
* Autonomie
* Disponibilité
* Discrétion professionnelle
Contraintes liées au poste
* Lieu : école Chamonix
* Temps complet
* Déplacements occasionnels sur les sites
Avantages liés au poste :
Amicale du personnel
Groupement du personnel (tickets restaurant, chèques vacances)
Rémunération statutaire (grille de la fonction publique)
Prime mensuelle métier (IFSE)
Remboursement titre transport à 75%
Prime mensuelle de résidence de 3%
Missions / conditions d'exercice
Apporter une assistance aux enseignants pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des enfants :
* Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
* Assurer la propreté corporelle des enfants
* Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Préparer les tables d'ateliers, remise en ordre des lieux, rangement et entretien du matériel éducatif
* Surveiller la sieste, sous la responsabilité de l'enseignant
* Prodiguer les soins aux enfants indistinctement avec douceur et un langage correct
* Prise en compte des enfants souffrant d'allergie sous la responsabilité de l'enseignant
L'ATSEM continue son rôle auprès des enfants qui mangent au restaurant scolaire,
Collaboration sur le temps de la pause méridienne avec le personnel de restauration et périscolaire.
Préparer les enfants pour se rendre à la salle de restauration (toilettes, habillage) - temps d'animation après le repas, accompagne les enfants à la sieste
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
* Nettoyage rapide et mise en état des salles de travail, coins de jeux, toilettes ...
* Hors présence des enfants : entretien des classes et entretien des locaux éducatifs
* Entretien plus important lors des petites vacances scolaires et grandes vacances scolaires.
* Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents, transmettre les informations et orienter les demandes
* Assurer la propreté corporelle des enfants
* Assister les enfants pour les habillages/déshabillages
* Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques
* Préparer les tables d'ateliers, remise en ordre des lieux, rangement et entretien du matériel éducatif
* Surveiller la sieste, sous la responsabilité de l'enseignant
* Prodiguer les soins aux enfants indistinctement avec douceur et un langage correct
* Prise en compte des enfants souffrant d'allergie sous la responsabilité de l'enseignant
L'ATSEM continue son rôle auprès des enfants qui mangent au restaurant scolaire,
Collaboration sur le temps de la pause méridienne avec le personnel de restauration et périscolaire.
Préparer les enfants pour se rendre à la salle de restauration (toilettes, habillage) - temps d'animation après le repas, accompagne les enfants à la sieste
Préparer et mettre en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants
* Nettoyage rapide et mise en état des salles de travail, coins de jeux, toilettes ...
* Hors présence des enfants : entretien des classes et entretien des locaux éducatifs
* Entretien plus important lors des petites vacances scolaires et grandes vacances scolaires.
Profils recherchés
Savoirs :
* Connaître le projet éducatif, et pédagogique de la collectivité,
* Connaître le programme et les objectifs éducatifs et pédagogiques de l'école maternelle
* Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants,
* Appliquer les techniques de base de la pédagogie (techniques d'écoute, de communication, d'animation, notions sur le handicap),
* Maîtriser les principes d'hygiène corporelle et appliquer les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
* Avoir des notions sur les techniques d'animations, de jeux, d'activités
Savoir faire :
* Savoir travailler en équipe,
* Savoir gérer des situations relationnelles difficiles
* Savoir s'adapter au public, et aux interlocuteurs différents tout au long de la journée,
* Savoir rendre compte à sa hiérarchie
* Savoir se positionner
Savoir être :
* Etre patient(e), vigilant(e), attentif(ve), réactif(ve)
* Etre bienveillant(e)
* Sens des relations humaines
* Autonomie
* Disponibilité
* Discrétion professionnelle
Contraintes liées au poste
* Lieu : école Chamonix
* Temps complet
* Déplacements occasionnels sur les sites
Avantages liés au poste :
Amicale du personnel
Groupement du personnel (tickets restaurant, chèques vacances)
Rémunération statutaire (grille de la fonction publique)
Prime mensuelle métier (IFSE)
Remboursement titre transport à 75%
Prime mensuelle de résidence de 3%
* Connaître le projet éducatif, et pédagogique de la collectivité,
* Connaître le programme et les objectifs éducatifs et pédagogiques de l'école maternelle
* Connaître les grands principes de développement physique, moteur et affectif des jeunes enfants,
* Appliquer les techniques de base de la pédagogie (techniques d'écoute, de communication, d'animation, notions sur le handicap),
* Maîtriser les principes d'hygiène corporelle et appliquer les règlements et consignes en matière d'hygiène et de sécurité
* Avoir des notions sur les techniques d'animations, de jeux, d'activités
Savoir faire :
* Savoir travailler en équipe,
* Savoir gérer des situations relationnelles difficiles
* Savoir s'adapter au public, et aux interlocuteurs différents tout au long de la journée,
* Savoir rendre compte à sa hiérarchie
* Savoir se positionner
Savoir être :
* Etre patient(e), vigilant(e), attentif(ve), réactif(ve)
* Etre bienveillant(e)
* Sens des relations humaines
* Autonomie
* Disponibilité
* Discrétion professionnelle
Contraintes liées au poste
* Lieu : école Chamonix
* Temps complet
* Déplacements occasionnels sur les sites
Avantages liés au poste :
Amicale du personnel
Groupement du personnel (tickets restaurant, chèques vacances)
Rémunération statutaire (grille de la fonction publique)
Prime mensuelle métier (IFSE)
Remboursement titre transport à 75%
Prime mensuelle de résidence de 3%
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.