Responsable du Plan d'Eau
Offre n° O074251104000584
Publiée le 04/11/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
132 ROUTE DE LA MAIRIE, Combloux (Haute-Savoie)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
31/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché directement au Directeur Adjoint des Services Techniques, vous devrez valoriser le site du plan d’eau biotope dans une logique sportive et nature en lien avec la stratégie de l’office de tourisme et de la commune :
Missions / conditions d'exercice
• Gérer la partie administrative dont la préparation du budget prévisionnel et suivi du budget de l'équipement. Régisseur de recettes.
• Recruter et encadrer les équipes techniques, d'accueil, de sécurité,
• Veiller à la sécurité et à l'hygiène de l'ensemble des équipements en lien avec les équipes intervenantes (maitres-nageurs, agents techniques et agent de caisse).
• Etablir du bilan de fin d’année (avec l’ARS notamment).
• Superviser le fonctionnement et l’entretien de la machinerie associée au plan d’eau (pompes, systèmes de filtration, moteurs, vannes, etc.).
• Superviser les actions d'animation de l'équipement : être force de proposition pour que le Plan d’eau devienne un lieu d'animation privilégié de la commune, prioritairement en été, mais aussi tout au long de l’année, au travers des pistes d’actions.
En période de fermeture du lac vous serez affecté au service bâtiment.
• Recruter et encadrer les équipes techniques, d'accueil, de sécurité,
• Veiller à la sécurité et à l'hygiène de l'ensemble des équipements en lien avec les équipes intervenantes (maitres-nageurs, agents techniques et agent de caisse).
• Etablir du bilan de fin d’année (avec l’ARS notamment).
• Superviser le fonctionnement et l’entretien de la machinerie associée au plan d’eau (pompes, systèmes de filtration, moteurs, vannes, etc.).
• Superviser les actions d'animation de l'équipement : être force de proposition pour que le Plan d’eau devienne un lieu d'animation privilégié de la commune, prioritairement en été, mais aussi tout au long de l’année, au travers des pistes d’actions.
En période de fermeture du lac vous serez affecté au service bâtiment.
Profils recherchés
Formation : Diplôme en Electromécanique
Connaissances, maîtrise et expérience dans les secteurs d'activité du poste,
Permis B exigé
Discrétion, Autonomie, qualités relationnelles pour travailler en équipe, Ponctualité, Efficacité, Sens du service public, Respect du port des EPI, Respect de la hiérarchie et des collègues.
Connaissances, maîtrise et expérience dans les secteurs d'activité du poste,
Permis B exigé
Discrétion, Autonomie, qualités relationnelles pour travailler en équipe, Ponctualité, Efficacité, Sens du service public, Respect du port des EPI, Respect de la hiérarchie et des collègues.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450580667
Informations complémentaires
Joindre CV + lettre de motivation : assistant.rh@mairie-combloux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.