Référent de vie sociale à temps non complet
Offre n° O074251205001091
Publiée le 05/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
« Allier un cadre de vie agréable avec un poste qui correspond à mes envies professionnelles »
POURQUOI VENIR TRAVAILLER AU GRAND ANNECY ?
Parce que le Grand Annecy c'est :
-une Agglomération dynamique avec une grande diversité de métiers et de compétences
-des projets ambitieux, innovants et structurants (Plan Climat, Plan de mobilité 2030, etc.)
-des postes à responsabilités
-une concertation des citoyens sur les grandes décisions que les élus doivent prendre
-des formations et une mobilité interne favorisée
-le moyen de donner du sens à son travail et ses missions
Le sens du service public et l'intérêt général nous animent au Grand Annecy, avec une importance particulière accordée à l'humain pour être au rendez-vous, lorsque nos citoyens en ont besoin.
POURQUOI VENIR TRAVAILLER AU GRAND ANNECY ?
Parce que le Grand Annecy c'est :
-une Agglomération dynamique avec une grande diversité de métiers et de compétences
-des projets ambitieux, innovants et structurants (Plan Climat, Plan de mobilité 2030, etc.)
-des postes à responsabilités
-une concertation des citoyens sur les grandes décisions que les élus doivent prendre
-des formations et une mobilité interne favorisée
-le moyen de donner du sens à son travail et ses missions
Le sens du service public et l'intérêt général nous animent au Grand Annecy, avec une importance particulière accordée à l'humain pour être au rendez-vous, lorsque nos citoyens en ont besoin.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Les vergers / La Cour, Annecy-le-Vieux (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Le Centre Intercommunal d'Action Sociale du Grand Annecy propose aux habitants différents services destinés aux personnes âgées, à domicile ou en établissements.
Le Référent de vie sociale en Ehpad conçoit et met en oeuvre des projets d'animation adaptés favorisant la vie sociale des résidents, en lien avec les équipes pluridisciplinaires, le projet global d'activités et de vie sociale du CIAS, tout en assurant la conduite des activités d'animation.
Vos missions
* Assurer la conduite des activités (gestion de groupe d'animation)
* Appliquer le projet global d'activités et de vie sociale du CIAS et coordonner les activités au sein de l'établissement
* Elaborer les programmes mensuels et hebdomadaires d'activités de l'établissement
* Tisser un lien avec l'institution, les associations du territoire et les bénévoles
* Travailler et organiser des manifestations avec les autres référents de vie sociale du CIAS
* Favoriser une vie sociale dynamique, apaisée et conviviale au sein de l'établissement
* Être partie prenante de l'accompagnement des résidents (veillez à la bientraitance , lutter contre l'isolement, participer à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisés)
* Participer à l'actualisation et à l'évaluation du projet global d'activités et de vie sociale et du projet d'établissement
* Suivre de manière dématérialisé l'activité
* Participer à l'actualisation et à l'évaluation du projet global d'activités et de vie sociale et de vie et du projet d'établissement
Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter :
Yasmine BEROUAL - Coordonnatrice animation au 06 98 41 60 78
Le Référent de vie sociale en Ehpad conçoit et met en oeuvre des projets d'animation adaptés favorisant la vie sociale des résidents, en lien avec les équipes pluridisciplinaires, le projet global d'activités et de vie sociale du CIAS, tout en assurant la conduite des activités d'animation.
Vos missions
* Assurer la conduite des activités (gestion de groupe d'animation)
* Appliquer le projet global d'activités et de vie sociale du CIAS et coordonner les activités au sein de l'établissement
* Elaborer les programmes mensuels et hebdomadaires d'activités de l'établissement
* Tisser un lien avec l'institution, les associations du territoire et les bénévoles
* Travailler et organiser des manifestations avec les autres référents de vie sociale du CIAS
* Favoriser une vie sociale dynamique, apaisée et conviviale au sein de l'établissement
* Être partie prenante de l'accompagnement des résidents (veillez à la bientraitance , lutter contre l'isolement, participer à l'élaboration des projets d'accompagnement individualisés)
* Participer à l'actualisation et à l'évaluation du projet global d'activités et de vie sociale et du projet d'établissement
* Suivre de manière dématérialisé l'activité
* Participer à l'actualisation et à l'évaluation du projet global d'activités et de vie sociale et de vie et du projet d'établissement
Pour des précisions sur le poste, vous pouvez contacter :
Yasmine BEROUAL - Coordonnatrice animation au 06 98 41 60 78
Missions / conditions d'exercice
* Trois missions principales : accompagner les nouveaux arrivants, animer le quotidien et coordonner l'ensemble des activités en lien avec les ressources internes et externes. Dès leur arrivée, le référent de vie social veille à ce que les résidents trouvent leurs repères et se sentent bien dans leur nouvel environnement,
* Faire preuve de proactivité au sein du CODIR de l'établissement pour faire vivre de nouveaux projets. Planifier et organiser les évènements.
* Rédiger et mettre en oeuvre le projet d'animation de l'établissement élaboré sous l'autorité du directeur d'établissement sur la base des besoins et des attentes des résidents et s'inscrivant dans le projet global d'animation du CIAS.
* Développer des actions favorisant une vie sociale apaisée et conviviale.
* Travailler en réseau avec l'ensemble de l'équipe des animateurs et la coordinatrice des animations
* Participer à l'actualisation et à l'évaluation du projet global d'animation et du projet d'établissement
* Tenir à jour des tableaux de bord (fiches activité et dossier de soins informatisé)
* Participer à l'organisation de manifestations entre établissements
* Encadrer des sorties culturelles en soirée ou le week-end
* Faire preuve de proactivité au sein du CODIR de l'établissement pour faire vivre de nouveaux projets. Planifier et organiser les évènements.
* Rédiger et mettre en oeuvre le projet d'animation de l'établissement élaboré sous l'autorité du directeur d'établissement sur la base des besoins et des attentes des résidents et s'inscrivant dans le projet global d'animation du CIAS.
* Développer des actions favorisant une vie sociale apaisée et conviviale.
* Travailler en réseau avec l'ensemble de l'équipe des animateurs et la coordinatrice des animations
* Participer à l'actualisation et à l'évaluation du projet global d'animation et du projet d'établissement
* Tenir à jour des tableaux de bord (fiches activité et dossier de soins informatisé)
* Participer à l'organisation de manifestations entre établissements
* Encadrer des sorties culturelles en soirée ou le week-end
Profils recherchés
* Vous avez le DEJEPS ou équivalent
* Vous avez une expérience dans un emploi similaire
* Vous avez connaissance du public âgé
* Vous avez une grande capacité d'organisation et à communiquer
* Vous êtes autonome, patient et créatif...
* Vous avez une expérience dans un emploi similaire
* Vous avez connaissance du public âgé
* Vous avez une grande capacité d'organisation et à communiquer
* Vous êtes autonome, patient et créatif...
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.