RESPONSABLE DU SERVICE VOIRIE - ADJOINT DU DST
Offre n° O074251215001439
Publiée le 15/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
774 Route du giffre, Taninges (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
02/03/2026
Date limite de candidature
31/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
LA COMMUNE DE TANINGES RECRUTE UN /UNE RESPONSABLE DU SERVICE VOIRIE-ADJOINT DU DST
Dans le cadre d’un remplacement, la commune de Taninges recrute un/une responsable du service voirie pour une durée de 1 an renouvelable
L’employeur :
Commune touristique de 5 300 habitants (population DGF), en cours de sur-classement, la Ville de Taninges est en plein essor, notamment grâce à sa situation géographique et à sa station de ski Praz-de-Lys- Sommand.
Dans le cadre d’un remplacement, la commune de Taninges recrute un/une responsable du service voirie pour une durée de 1 an renouvelable
L’employeur :
Commune touristique de 5 300 habitants (population DGF), en cours de sur-classement, la Ville de Taninges est en plein essor, notamment grâce à sa situation géographique et à sa station de ski Praz-de-Lys- Sommand.
Missions / conditions d'exercice
Sous la responsabilité du Directeur des Services Techniques, vous serez chargé des missions suivantes :
Descriptif des missions :
- Encadrer les agents du service technique et veiller à la programmation (planning) et à la bonne exécution des travaux réalisés en régie : fauchage, réparations, signalisations verticales et horizontales, service hivernal, gestion du réseau des eaux pluviales, travaux de maçonnerie et réseaux, entretien du mobilier urbain, entretien des voies communales et de leurs abords ;
- Organiser, encadrer et assurer la viabilité hivernale ;
- Anticiper, préparer et assurer la planification et le suivi de chantier relatifs aux travaux neufs des enduits superficiels de chaussée confiés à des entreprises extérieures par marchés publics.
- Assurer le suivi et le contrôle des interventions extérieures sur les voies communales ;
- Gérer le parc véhicules, matériel et les matériaux ;
- Définir les besoins et programmer les interventions,
- Gérer avec les associations les prêts de matériels liés aux manifestations
Descriptif des missions :
- Encadrer les agents du service technique et veiller à la programmation (planning) et à la bonne exécution des travaux réalisés en régie : fauchage, réparations, signalisations verticales et horizontales, service hivernal, gestion du réseau des eaux pluviales, travaux de maçonnerie et réseaux, entretien du mobilier urbain, entretien des voies communales et de leurs abords ;
- Organiser, encadrer et assurer la viabilité hivernale ;
- Anticiper, préparer et assurer la planification et le suivi de chantier relatifs aux travaux neufs des enduits superficiels de chaussée confiés à des entreprises extérieures par marchés publics.
- Assurer le suivi et le contrôle des interventions extérieures sur les voies communales ;
- Gérer le parc véhicules, matériel et les matériaux ;
- Définir les besoins et programmer les interventions,
- Gérer avec les associations les prêts de matériels liés aux manifestations
Profils recherchés
Compétences requises :
- Expérience solide dans le domaine du management d’équipe (capacité d’apaisement et prise de recul, …) ;
- Expérience terrain dans le domaine de la voirie, des travaux publics, assainissement et réseaux divers ;
- Maîtrise des logiciels bureautiques et, idéalement, du logiciel INFOTECH ;
- Capacité d’anticipation et rigueur en matière de planifications (préparation des chantiers,…) ;
- Bonne qualité relationnelle ;
- Capacité à savoir rendre compte de son activité ;
- Sensibilité aux questions d’hygiène, de sécurité et de développement durable ;
Divers :
- Contact régulier avec les élus du territoire et la CCMG notamment pour les travaux en réseaux ;
- Déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité ou à l’extérieur ;
- Travail au bureau et sur le terrain ;
- Titulaire du permis B obligatoire ;
- Permis C et C1 souhaités ;
- CACES tracteur, mini-pelle, chargeur et grus auxiliaire appréciés.
- Période de tuilage avec le responsable actuel (départ en retraite)
- Expérience solide dans le domaine du management d’équipe (capacité d’apaisement et prise de recul, …) ;
- Expérience terrain dans le domaine de la voirie, des travaux publics, assainissement et réseaux divers ;
- Maîtrise des logiciels bureautiques et, idéalement, du logiciel INFOTECH ;
- Capacité d’anticipation et rigueur en matière de planifications (préparation des chantiers,…) ;
- Bonne qualité relationnelle ;
- Capacité à savoir rendre compte de son activité ;
- Sensibilité aux questions d’hygiène, de sécurité et de développement durable ;
Divers :
- Contact régulier avec les élus du territoire et la CCMG notamment pour les travaux en réseaux ;
- Déplacements fréquents sur les différents sites de la collectivité ou à l’extérieur ;
- Travail au bureau et sur le terrain ;
- Titulaire du permis B obligatoire ;
- Permis C et C1 souhaités ;
- CACES tracteur, mini-pelle, chargeur et grus auxiliaire appréciés.
- Période de tuilage avec le responsable actuel (départ en retraite)
Contact et modalités de candidature
Contact
0450342418
Informations complémentaires
Rémunération :
Rémunération statutaire, indemnité de résidence, possibilité d’adhérer au CNAS via l’amicale du personnel (réduction entrée cinéma, chèques vacances, …), tickets restaurant, participation employeur prévoyance, CIA, prime de fin d’année (après 1 an d’ancienneté), aides au logement, …
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser avant le 28.02.2026 par mail à l’attention de Monsieur le Maire de Taninges à rh@taninges.fr
Rémunération statutaire, indemnité de résidence, possibilité d’adhérer au CNAS via l’amicale du personnel (réduction entrée cinéma, chèques vacances, …), tickets restaurant, participation employeur prévoyance, CIA, prime de fin d’année (après 1 an d’ancienneté), aides au logement, …
Les candidatures (lettre de motivation + CV) sont à adresser avant le 28.02.2026 par mail à l’attention de Monsieur le Maire de Taninges à rh@taninges.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.