Coordinateur au sein du service maintien à domicile (H/F)
Offre n° O074260213000290
Publiée le 13/02/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
pl de l hotel de ville, Annemasse (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Attaché
Attaché principal
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Attaché
Attaché principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Ville d'Annemasse recherche pour sa Direction Action Sociale et Solidaire :Un coordinateur pour son service maintien à domicile (H/F)- recrutement par voie statutaire ou contractuelle -
Missions / conditions d'exercice
Coordonner l'offre de service de la ville et du CCAS en direction des personnes âgées et retraitées
Inscrire votre réflexion dans le projet social municipal Mettre en oeuvre et ajuster les projets de service dans un esprit de transversalité ; élaborer la priorisation des actions à réaliser en concertation avec la DirectionAccueillir et évaluer les besoins des usagers et leurs familles, concevoir et mettre en oeuvre les projets collectifs favorisant leur maintien à domicile ; alimenter l'observatoire municipal des besoins des personnes retraitéesRéfléchir au développement de nouvelles actions visant à lutter contre la perte d'autonomie Formaliser la participation du service et la représentation de la Ville dans les instances pluri-partenarialesDévelopper la collaboration avec les services partenaires (Conseil départemental, services médico-sociaux, EHPAD, associations, services municipaux...) et entretenir le lien avec les structures locales d'aide aux personnes âgées Rechercher de nouveaux financements pour mener à bien les actions, élaborer les dossiers techniques dans le cadre de réponses aux appels à projets ou aux appels à manifestation d'intérêtFavoriser et garantir la cohésion entre les missions de l'ensemble des professionnels du service maintien à domicile (restauration, portage, administratif, animation, action sociale) ;Développer des actions de communication interne et externeGarantir la qualité du service offert aux habitants.
Coordonner et animer des évènements
Semaine portes ouvertes de l'Espace Colette BellevilleRepas et colis des aînés
Animer les équipes dans une dynamique inspirée de la collectivité libérée
Gérer les plannings des équipesGarantir la continuité des servicesCoordonner les pratiques des équipes pluridisciplinaires en entretenant une dynamique d'équipeOrganiser et garantir la cohérence de l'action sociale transversale entre le service de maintien à domicile et la Résidence autonomieEncadrer les pratiques et assurer le soutien technique des professionnels sociaux ; garantir la sécurité des pratiques professionnelles au service des usagers, sous couvert de la DirectionStructurer l'accueil et les parcours des stagiaires accueillis dans les services
Inscrire votre réflexion dans le projet social municipal Mettre en oeuvre et ajuster les projets de service dans un esprit de transversalité ; élaborer la priorisation des actions à réaliser en concertation avec la DirectionAccueillir et évaluer les besoins des usagers et leurs familles, concevoir et mettre en oeuvre les projets collectifs favorisant leur maintien à domicile ; alimenter l'observatoire municipal des besoins des personnes retraitéesRéfléchir au développement de nouvelles actions visant à lutter contre la perte d'autonomie Formaliser la participation du service et la représentation de la Ville dans les instances pluri-partenarialesDévelopper la collaboration avec les services partenaires (Conseil départemental, services médico-sociaux, EHPAD, associations, services municipaux...) et entretenir le lien avec les structures locales d'aide aux personnes âgées Rechercher de nouveaux financements pour mener à bien les actions, élaborer les dossiers techniques dans le cadre de réponses aux appels à projets ou aux appels à manifestation d'intérêtFavoriser et garantir la cohésion entre les missions de l'ensemble des professionnels du service maintien à domicile (restauration, portage, administratif, animation, action sociale) ;Développer des actions de communication interne et externeGarantir la qualité du service offert aux habitants.
Coordonner et animer des évènements
Semaine portes ouvertes de l'Espace Colette BellevilleRepas et colis des aînés
Animer les équipes dans une dynamique inspirée de la collectivité libérée
Gérer les plannings des équipesGarantir la continuité des servicesCoordonner les pratiques des équipes pluridisciplinaires en entretenant une dynamique d'équipeOrganiser et garantir la cohérence de l'action sociale transversale entre le service de maintien à domicile et la Résidence autonomieEncadrer les pratiques et assurer le soutien technique des professionnels sociaux ; garantir la sécurité des pratiques professionnelles au service des usagers, sous couvert de la DirectionStructurer l'accueil et les parcours des stagiaires accueillis dans les services
Profils recherchés
Formation / expérience :Formation supérieure (bac + 3 / 5) en développement social, développement local territorial OUDiplôme d'Etat d'assistant socio-éducatif ou équivalent avec une expérience confirmée en gérontologie
Compétences techniques :Connaissance approfondie en matière d'intervention sociale, de dispositifs sociaux, légaux et facultatifsConnaissance des acteurs et partenaires du secteur socialMaîtrise de la méthodologie d'analyse des besoins d'un territoireMaîtrise de la conception et de la conduite de projets dans une démarche transversaleCapacité à rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilitéCapacité à identifier, analyser des situations et à définir des actions correctives et/ou préventivesCapacité à concevoir et à animer des actions de sensibilisation et des ateliers thématiques.
Qualités requises :Capacité d'écoute, de médiation et de dialogueRéactivité et innovation dans les réponses à apporterForce de propositionCapacité à fédérer autour d'objectifs partagésRigueur et sens de l'organisationBonnes qualités relationnellesAdaptabilité et disponibilitéAutonomie et sens des responsabilitésSens du service publicCapacité à travailler en équipe, en réseau et en transversalitéCapacités rédactionnelles
Compétences techniques :Connaissance approfondie en matière d'intervention sociale, de dispositifs sociaux, légaux et facultatifsConnaissance des acteurs et partenaires du secteur socialMaîtrise de la méthodologie d'analyse des besoins d'un territoireMaîtrise de la conception et de la conduite de projets dans une démarche transversaleCapacité à rédiger des informations relatives à son domaine d'intervention pour assurer un suivi et une traçabilitéCapacité à identifier, analyser des situations et à définir des actions correctives et/ou préventivesCapacité à concevoir et à animer des actions de sensibilisation et des ateliers thématiques.
Qualités requises :Capacité d'écoute, de médiation et de dialogueRéactivité et innovation dans les réponses à apporterForce de propositionCapacité à fédérer autour d'objectifs partagésRigueur et sens de l'organisationBonnes qualités relationnellesAdaptabilité et disponibilitéAutonomie et sens des responsabilitésSens du service publicCapacité à travailler en équipe, en réseau et en transversalitéCapacités rédactionnelles
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Pour postuler, rendez-vous sur notre site Internet via le lien présent sur cette annonce.
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.