Directeur général de collectivité ou d'établissement public (h/f)
Offre n° O074260306000895
Publiée le 06/03/2026
Synthèse de l'offre
L ESAAA, établissement public d'enseignement supérieur et de recherche « culture », conduit quelques 200 étudiant.e.s à des diplômes européens Bac+3 (DNA), Bac+5 (DNSEP) et Bac+8 (DSRA) en Art et en Design.
Au sein du réseau national et européen des écoles supérieures d'art, l'ESAAA possède une identité forte par son attitude volontaire et prospective en ce qui concerne la recherche, par son travail sur l'espace, les situations et les territoires, mais aussi par sa position radicale en ce qui concerne l'art et sa dimension expérimentale expérimentation qu elle place au départ de toute son activité.
Elle dispose d'une Unité de Recherche au sein de laquelle travaillent conjointement des praticiens (artistes, mais aussi architectes, paysagistes, urbanistes ) et des théoriciens (philosophes, historiens de l'art, sociologues ) Elle publie des ouvrages avec ESAAA Editions, accueille en résidence à La Puya de jeunes professionnels, ouvre son Fablab Art et Design aux makers du territoire, et elle vient de lancer avec ses voisins du site des Marquisats un ambitieux projet de tiers lieu « art, design et musique ».
Sur son second site du Vernay, l'ESAAA propose également avec l'ESAAA PA des « ateliers de pratiques artistiques » à près de 350 amateurs, enfants, adolescents, adultes. Et elle participe à des dizaines d'actions sur le territoire, fonctionnant comme un véritable pôle ressource pour la création contemporaine.
Située sur les frontières, au coeur des Alpes, l'ESAAA profite d'un cadre de travail exceptionnel couplé à une ouverture internationale. Concernée par les enjeux contemporains, elle développe de nombreux projets croisant pédagogie, recherche, production et diffusion.
Au sein du réseau national et européen des écoles supérieures d'art, l'ESAAA possède une identité forte par son attitude volontaire et prospective en ce qui concerne la recherche, par son travail sur l'espace, les situations et les territoires, mais aussi par sa position radicale en ce qui concerne l'art et sa dimension expérimentale expérimentation qu elle place au départ de toute son activité.
Elle dispose d'une Unité de Recherche au sein de laquelle travaillent conjointement des praticiens (artistes, mais aussi architectes, paysagistes, urbanistes ) et des théoriciens (philosophes, historiens de l'art, sociologues ) Elle publie des ouvrages avec ESAAA Editions, accueille en résidence à La Puya de jeunes professionnels, ouvre son Fablab Art et Design aux makers du territoire, et elle vient de lancer avec ses voisins du site des Marquisats un ambitieux projet de tiers lieu « art, design et musique ».
Sur son second site du Vernay, l'ESAAA propose également avec l'ESAAA PA des « ateliers de pratiques artistiques » à près de 350 amateurs, enfants, adolescents, adultes. Et elle participe à des dizaines d'actions sur le territoire, fonctionnant comme un véritable pôle ressource pour la création contemporaine.
Située sur les frontières, au coeur des Alpes, l'ESAAA profite d'un cadre de travail exceptionnel couplé à une ouverture internationale. Concernée par les enjeux contemporains, elle développe de nombreux projets croisant pédagogie, recherche, production et diffusion.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
52 bis rue des Marquisats, Annecy (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
12/06/2026
Date limite de candidature
05/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Enseignement artistique
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Mandaté-e par le Conseil d'Administration de l'ESAAA, vous assurez la direction générale de l'établissement, en étroite collaboration avec l'équipe de direction et ses responsables "recherche et professionnalisation", "pédagogie", "ressources" et "atelier technique" mais aussi avec les organes de gouvernance de l'établissement : conseil de la pédagogie, conseil de la recherche et conseil d'administration.
Missions / conditions d'exercice
Après une dizaine d'années de développement, l'ESAAA a atteint le format imaginé lors de la création de l'EPCC en 2011. Ses missions d'enseignement supérieur, de recherche, de production artistique, d'accompagnement des pratiques amateurs mais aussi de professionnalisation des jeunes créateur-rices, sont menées avec efficacité, s'appuyant sur une équipe très mobilisée, un réseau de partenaires important et des ressources optimisées.
L'établissement favorise les pratiques artistiques expérimentales et les démarches collectives, la plupart du temps en lien avec les enjeux sociétaux, écologiques, économiques et politiques. L'ensemble formant un établissement au projet sigulier, identifié et reconnu.
Les fonctions confiées sont les suivantes
- élaborer, mettre en œuvre le projet pédagogique et culturel et rendre compte de l'exécution de ce projet au conseil d’administration
- s'assurer de l'exécution des programmes d'enseignement de l’établissement
- délivrer les diplômes nationaux pour lesquels l'établissement a reçu une habilitation du ministre chargé de la culture (et de celui chargé de l'enseignement supérieur) et les diplômes propres à l’établissement
- assurer le bon fonctionnement de l'établissement, le respect de l'ordre et elle exerce le pouvoir disciplinaire
- être ordonnateur-rice des recettes et des dépenses de l’établissement
- préparer le budget et ses décisions modificatives et en assurer l’exécution
- assurer la direction de l'ensemble des services et a l'autorité sur l'ensemble du personnel
- être consulté(e) pour avis par le président du Conseil d'administration sur le recrutement et la nomination aux emplois de l’établissement
- passer tous actes, contrats et marchés, dans les conditions définies par le Conseil d’administration
- représenter l'établissement en justice et dans tous les actes de la vie civile ;
- participer aux Conseils d'administration de l'EPCC, avec voix consultative, sauf lorsqu'il-elle est personnellement concerné(e) par le point en discussion.
Pour l'exercice de ses attributions, déléguer sa signature à un ou plusieurs chefs de service placés sous son autorité
L'établissement favorise les pratiques artistiques expérimentales et les démarches collectives, la plupart du temps en lien avec les enjeux sociétaux, écologiques, économiques et politiques. L'ensemble formant un établissement au projet sigulier, identifié et reconnu.
Les fonctions confiées sont les suivantes
- élaborer, mettre en œuvre le projet pédagogique et culturel et rendre compte de l'exécution de ce projet au conseil d’administration
- s'assurer de l'exécution des programmes d'enseignement de l’établissement
- délivrer les diplômes nationaux pour lesquels l'établissement a reçu une habilitation du ministre chargé de la culture (et de celui chargé de l'enseignement supérieur) et les diplômes propres à l’établissement
- assurer le bon fonctionnement de l'établissement, le respect de l'ordre et elle exerce le pouvoir disciplinaire
- être ordonnateur-rice des recettes et des dépenses de l’établissement
- préparer le budget et ses décisions modificatives et en assurer l’exécution
- assurer la direction de l'ensemble des services et a l'autorité sur l'ensemble du personnel
- être consulté(e) pour avis par le président du Conseil d'administration sur le recrutement et la nomination aux emplois de l’établissement
- passer tous actes, contrats et marchés, dans les conditions définies par le Conseil d’administration
- représenter l'établissement en justice et dans tous les actes de la vie civile ;
- participer aux Conseils d'administration de l'EPCC, avec voix consultative, sauf lorsqu'il-elle est personnellement concerné(e) par le point en discussion.
Pour l'exercice de ses attributions, déléguer sa signature à un ou plusieurs chefs de service placés sous son autorité
Profils recherchés
Le ou la candidat-e devra réunir tout ou partie de ces compétences :
* connaissance des mondes de l'art, du design et plus largement de la création contemporaine.
* connaissance des champs de l'enseignement supérieur artistique et de la recherche, en France et à l'étranger.
*Maitrise de l'environnement "territorial" et "public"
* Capacité à négocier avec les collectivités et à rechercher des financements
* capacité à soutenir les démarches collectives, les dynamiques d'émancipation, le service public
* compétences managériales avec expérience de la direction d'un établissement public
* capacité à construire des stratégies en mélant volontarisme et respect de la collégialité.
* sens de l'organisation, avec une attention particulière à la gestion des ressources humaines et financières
* excellent relationnel et expérience en animation d'équipes
* maitrise de l'anglais et qualités rédactionnelles
*professionnel-le reconnu-e dans les mondes de l'art et de la culture.
* formation et parcours donnant les moyens de conduire des projets complexes, toujours au profit des bénéficiaires de l'activité en particulier des étudiant-es
* connaissance des mondes de l'art, du design et plus largement de la création contemporaine.
* connaissance des champs de l'enseignement supérieur artistique et de la recherche, en France et à l'étranger.
*Maitrise de l'environnement "territorial" et "public"
* Capacité à négocier avec les collectivités et à rechercher des financements
* capacité à soutenir les démarches collectives, les dynamiques d'émancipation, le service public
* compétences managériales avec expérience de la direction d'un établissement public
* capacité à construire des stratégies en mélant volontarisme et respect de la collégialité.
* sens de l'organisation, avec une attention particulière à la gestion des ressources humaines et financières
* excellent relationnel et expérience en animation d'équipes
* maitrise de l'anglais et qualités rédactionnelles
*professionnel-le reconnu-e dans les mondes de l'art et de la culture.
* formation et parcours donnant les moyens de conduire des projets complexes, toujours au profit des bénéficiaires de l'activité en particulier des étudiant-es
Contact et modalités de candidature
Contact
0450336550
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV) à l'adresse administratrice@esaaa.fr et rh@esaaa.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.