ANIMATEUR PROJET ALIMENTAIRE TERRITORIAL ET RESEAU « SAVEURS DES ARAVIS »
Offre n° O074260313000249
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Rejoignez les équipes de la Communauté de Communes des Vallées de Thônes (CCVT) aux portes d'Annecy et de son lac, son territoire s'étire le long du Fier et du Nom jusqu'aux stations du Grand-Bornand et de La Clusaz. Cette montagne habitée et vivante offre un environnement exceptionnel pour la randonnée, le ski, le vélo ou tout simplement la beauté des paysages.
Au sein d'une administration à taille humaine, dynamique, dotée de compétences variées, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire.
Au sein d'une administration à taille humaine, dynamique, dotée de compétences variées, vous participerez à une action publique entreprenante, toujours au plus proche de ses usagers et soucieuse de préserver son territoire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
14 RUE BIENHEUREUX PIERRE FAVRE, Thônes (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
13/06/2026
Date limite de candidature
12/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Responsable du pôle développement et en interface avec les élus et les membres du réseau Saveurs des Aravis.
Missions / conditions d'exercice
Projet Alimentaire territorial
o Assurer le pilotage et la coordination du projet
o Préparer et animer les instances de pilotage, notamment le Comité de pilotage dédié
o Piloter la réalisation du diagnostic alimentaire et agricole du territoire ainsi que la définition du plan d’action
o Assurer la concertation des acteurs pour définir le projet (enjeux, plan d’action, …)
o Assurer le suivi du budget CCVT pour la thématique
o Mettre en œuvre les éventuels projets portés par la CCVT (gestion des subventions, suivi des prestataires, …)
o Suivre et accompagner les projets d’intérêt intercommunal portés par d’autres acteurs (Communes, …)
o Travailler à la mise en réseau avec les territoires voisins et assurer le lien avec les collectivités et chambres consulaires partenaires
Éducation à l’alimentation saine et locale
o Accompagner les acteurs de la restauration collective dans les démarches d’approvisionnement en local, dans le respect de la réglementation en vigueur (EGALIM)
o Proposer et réaliser des actions de sensibilisation à destination de publics cibles autour du « bien manger »
Animation du réseau « Saveurs des Aravis »
o Animer le réseau de professionnels de la marque "Saveurs des Aravis" : agriculteurs, restaurateurs, commerçants, artisans…
o Animer le COPIL dédié et les groupes de travail inhérents au projet
o Participer à la définition du plan d’action et mettre en œuvre les projets
o Gérer et animer les outils de communication : site internet, réseaux sociaux...
o Organiser et coordonner des opérations de communication et d'animations : Montées d'alpage, Salons, Manifestations locales...
o Représenter le réseau et la collectivité auprès des partenaires
o Assurer le suivi du budget CCVT pour la thématique
o Assurer le pilotage et la coordination du projet
o Préparer et animer les instances de pilotage, notamment le Comité de pilotage dédié
o Piloter la réalisation du diagnostic alimentaire et agricole du territoire ainsi que la définition du plan d’action
o Assurer la concertation des acteurs pour définir le projet (enjeux, plan d’action, …)
o Assurer le suivi du budget CCVT pour la thématique
o Mettre en œuvre les éventuels projets portés par la CCVT (gestion des subventions, suivi des prestataires, …)
o Suivre et accompagner les projets d’intérêt intercommunal portés par d’autres acteurs (Communes, …)
o Travailler à la mise en réseau avec les territoires voisins et assurer le lien avec les collectivités et chambres consulaires partenaires
Éducation à l’alimentation saine et locale
o Accompagner les acteurs de la restauration collective dans les démarches d’approvisionnement en local, dans le respect de la réglementation en vigueur (EGALIM)
o Proposer et réaliser des actions de sensibilisation à destination de publics cibles autour du « bien manger »
Animation du réseau « Saveurs des Aravis »
o Animer le réseau de professionnels de la marque "Saveurs des Aravis" : agriculteurs, restaurateurs, commerçants, artisans…
o Animer le COPIL dédié et les groupes de travail inhérents au projet
o Participer à la définition du plan d’action et mettre en œuvre les projets
o Gérer et animer les outils de communication : site internet, réseaux sociaux...
o Organiser et coordonner des opérations de communication et d'animations : Montées d'alpage, Salons, Manifestations locales...
o Représenter le réseau et la collectivité auprès des partenaires
o Assurer le suivi du budget CCVT pour la thématique
Profils recherchés
Formation de niveau BAC +2 minimum ou expérience valorisée dans le domaine du développement territorial, rural ou agricole,
Expérience dans l’animation territoriale, le développement local et la conduite de projet,
Connaissance des outils et principe d’animation, de conduite de projet,
Connaissance des outils et principe de communication/promotion,
Maitrise des outils informatiques et connaissance appréciée du fonctionnement d’un site internet et des réseaux sociaux,
Esprit d’analyse et de synthèse, bon relationnel, capacités rédactionnelles, d’écoute, de mobilisation,
Polyvalence : présence sur manifestations, contact adhérents, partenaires politiques et institutionnels…
Autonomie, dynamisme, esprit « prospectif » et capacité d’organisation.
Expérience dans l’animation territoriale, le développement local et la conduite de projet,
Connaissance des outils et principe d’animation, de conduite de projet,
Connaissance des outils et principe de communication/promotion,
Maitrise des outils informatiques et connaissance appréciée du fonctionnement d’un site internet et des réseaux sociaux,
Esprit d’analyse et de synthèse, bon relationnel, capacités rédactionnelles, d’écoute, de mobilisation,
Polyvalence : présence sur manifestations, contact adhérents, partenaires politiques et institutionnels…
Autonomie, dynamisme, esprit « prospectif » et capacité d’organisation.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450191230
Informations complémentaires
Temps complet avec jours d’aménagement temps de travail
Rémunérations / Avantages :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (IFSE et CIA)
Adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS)
Tickets restaurants (200 par an pour un temps complet, valeur faciale de 6 €, prise en charge à 50 % par la CCVT)
Participation à l’assurance prévoyance Maintien de salaire et Santé
Les candidatures sont à adresser à :
Communauté de Communes des Vallées de Thônes (CCVT)
Monsieur le Président
14 Rue Bienheureux Pierre Favre
74 230 THÔNES
Rémunérations / Avantages :
Rémunération statutaire et régime indemnitaire (IFSE et CIA)
Adhésion au Comité National d’Action Sociale (CNAS)
Tickets restaurants (200 par an pour un temps complet, valeur faciale de 6 €, prise en charge à 50 % par la CCVT)
Participation à l’assurance prévoyance Maintien de salaire et Santé
Les candidatures sont à adresser à :
Communauté de Communes des Vallées de Thônes (CCVT)
Monsieur le Président
14 Rue Bienheureux Pierre Favre
74 230 THÔNES
Adresse de l'employeur
CDC DES VALLEES DE THONES
>14 RUE BIENHEUREUX PIERRE FAVRE
74230 Thones
>14 RUE BIENHEUREUX PIERRE FAVRE
74230 Thones
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.