COMMUNITY MANAGER / ANIMATEUR DE PRÉSENCE DIGITALE H/F
Offre n° O074260323001438
Publiée le 23/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
rue du 30ème RI, Annecy (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
15/06/2026
Date limite de candidature
06/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Intégrer le Département de la Haute-Savoie : opportunités de carrières et qualité de vie exceptionnelle !
Rejoignez le 1er employeur public de Haute-Savoie et participez aux actions quotidiennes en matière d'action sociale, de collège, de voirie départementale, de sport, d'environnement, de culture... au service de plus de 800 000 Haut-Savoyards !
Et si le prochain talent c'était vous ?
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Et si le prochain talent c'était vous ?
Missions / conditions d'exercice
Animer les communautés web du département : Facebook, Instagram, etc.
Le community manager (animateur de communautés web : facebook, instagram, twitter, LinkedIn et sites internet) aura pour mission de :
- Planifier la production, publier et animer les réseaux sociaux
Proposer et mettre en oeuvre des actions de communication sur les réseaux sociaux :
- Assurer un rôle de conseil en matière de communication sur les réseaux sociaux
- Proposer des contenus de communication institutionnelle pour chaque cible (images, vidéos, articles...),
- Publier les contenus de communication sur les réseaux sociaux
- Mettre en oeuvre les règles de diffusion, de communication de l'information
Contribuer à développer la présence du Département de la Haute-Savoie sur Internet et animer le site internet institutionnel
Fédérer les internautes via les plates-formes Internet du Département de la Haute-Savoie,
Modérer et veiller au respect des règles éthiques des communautés:
- Modérer les contenus publiés (y c WE) selon des principes déontologiques liés aux débats et aux échanges
- Traiter les demandes d'internautes
Evaluer l'efficacité des actions et proposer des mesures correctives ou évolutives :
- Proposer des solutions de suivi (tracking) pour analyser le trafic d'un site et les comportements de navigation des utilisateurs et analyse des trafics web des sites internet (google analytics)
- Analyser des trafics des réseaux sociaux et assurer le reporting régulier
- Améliorer constamment le référencement naturel (SEO)
- Analyser des dysfonctionnements et des difficultés techniques de connexion au site ou d'utilisation des services par les internautes
Etre le garant des règles en matière de Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD)
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Le community manager (animateur de communautés web : facebook, instagram, twitter, LinkedIn et sites internet) aura pour mission de :
- Planifier la production, publier et animer les réseaux sociaux
Proposer et mettre en oeuvre des actions de communication sur les réseaux sociaux :
- Assurer un rôle de conseil en matière de communication sur les réseaux sociaux
- Proposer des contenus de communication institutionnelle pour chaque cible (images, vidéos, articles...),
- Publier les contenus de communication sur les réseaux sociaux
- Mettre en oeuvre les règles de diffusion, de communication de l'information
Contribuer à développer la présence du Département de la Haute-Savoie sur Internet et animer le site internet institutionnel
Fédérer les internautes via les plates-formes Internet du Département de la Haute-Savoie,
Modérer et veiller au respect des règles éthiques des communautés:
- Modérer les contenus publiés (y c WE) selon des principes déontologiques liés aux débats et aux échanges
- Traiter les demandes d'internautes
Evaluer l'efficacité des actions et proposer des mesures correctives ou évolutives :
- Proposer des solutions de suivi (tracking) pour analyser le trafic d'un site et les comportements de navigation des utilisateurs et analyse des trafics web des sites internet (google analytics)
- Analyser des trafics des réseaux sociaux et assurer le reporting régulier
- Améliorer constamment le référencement naturel (SEO)
- Analyser des dysfonctionnements et des difficultés techniques de connexion au site ou d'utilisation des services par les internautes
Etre le garant des règles en matière de Règlement Général européen sur la Protection des Données (RGPD)
- Poste à temps complet, 39h/semaine (25 jours de congés, 2 jours de fractionnement et 22 jours de RTT)
- Rémunération statutaire à laquelle s'ajoute une indemnité de sujétions et d'expertise (IFSE) et un complément indemnitaire annuel (CIA)
- Possibilité de télétravail
- Titres restaurant d'une valeur faciale de 7,50€ (participation à hauteur de 4,50€ par la collectivité)
- Comité des Œuvres Sociales (association permettant de bénéficier d'aides et de tarifs privilégiés : loisirs, vacances, aides individuelles et aux familles)
- Participation à la complémentaire santé et prévoyance (sous conditions)
- Participation aux frais et abonnements de transports pour les trajets domicile-travail (abonnement aux transports en commun, forfait mobilités durables pour les trajets en vélo, en vélo électrique et en tant que conducteur ou passager en covoiturage)
Profils recherchés
Logiciels d'édition multimédia
Logiciel de conception et analyse d'enquête
Outils de web analyse - web analytics
Webmarketing et Marketing des réseaux sociaux
Technologie de l'internet
Maitrise de l'anglais (lu, écrit, parlé)
Animer une communauté web Se
Techniques d'animation web
Rédaction de contenu web
Polyvalence, créativité, capacité d'initiative
Logiciel de conception et analyse d'enquête
Outils de web analyse - web analytics
Webmarketing et Marketing des réseaux sociaux
Technologie de l'internet
Maitrise de l'anglais (lu, écrit, parlé)
Animer une communauté web Se
Techniques d'animation web
Rédaction de contenu web
Polyvalence, créativité, capacité d'initiative
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Monsieur AYET
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.