RESPONSABLE DOMAINE PUBLIC / REGIE - SECRETARIAT
Offre n° O074260402000226
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de l'hôtel de ville - CS 20517, Thonon-les-Bains (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
02/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité du Directeur de la Police Municipale, le Responsable Régie – Secrétariat est chargé du processus administratif du service. Il veille au bon déroulement et au suivi de l’activité du domaine public, des budgets de la Direction et des activités administratives liés au service. La gestion financière des régies est également de son ressort.
Missions / conditions d'exercice
VOS MISSIONS :
- Suivre et accompagner les agents du domaine public
- Rédaction des arrêtés municipaux
- Gestion et coordination du courrier et des arrêtés
- Gestion financière des Régies, des budgets, facturation des droits de voirie
- Gestion des débits de boissons
- Gestion fourrière automobile : gestion administrative et financière, restitution des véhicules
- Suivre et accompagner les agents du domaine public
- Rédaction des arrêtés municipaux
- Gestion et coordination du courrier et des arrêtés
- Gestion financière des Régies, des budgets, facturation des droits de voirie
- Gestion des débits de boissons
- Gestion fourrière automobile : gestion administrative et financière, restitution des véhicules
Profils recherchés
CONNAISSANCES ET SAVOIR-FAIRE :
- Maitrise du cadre légal de l’occupation du Domaine public
- Pratique des techniques de secrétariat ; règles de base en orthographe et grammaire
- Préparer les documents de suivi des décisions administratives (arrêtés)
- Maîtrise des techniques de communication téléphoniques et des outils de communication
- Capacité à analyser des situations et à appréhender le caractère d’urgence des informations à transmettre
- Maîtrise de l’outil bureautique
- Connaissance financières (régies, budget du service)
- Réglementation liée aux débits de boissons, fourrière automobile fonctionnement des régies
SAVOIR-ÊTRE :
- Confidentialité et discrétion
- Disponibilité
- Assiduité
- Capacité organisationnelle
- Rigueur
- Sens du travail en équipe, bon relationnel
- Réactivité, dynamisme
- Maitrise du cadre légal de l’occupation du Domaine public
- Pratique des techniques de secrétariat ; règles de base en orthographe et grammaire
- Préparer les documents de suivi des décisions administratives (arrêtés)
- Maîtrise des techniques de communication téléphoniques et des outils de communication
- Capacité à analyser des situations et à appréhender le caractère d’urgence des informations à transmettre
- Maîtrise de l’outil bureautique
- Connaissance financières (régies, budget du service)
- Réglementation liée aux débits de boissons, fourrière automobile fonctionnement des régies
SAVOIR-ÊTRE :
- Confidentialité et discrétion
- Disponibilité
- Assiduité
- Capacité organisationnelle
- Rigueur
- Sens du travail en équipe, bon relationnel
- Réactivité, dynamisme
Contact et modalités de candidature
Contact
0450706986
Informations complémentaires
CV et LM
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.