Gestionnaire budgétaire et comptable
Offre n° O074260402000827
Publiée le 02/04/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
8 membres :
- 5 Communautés de Communes
- 3 Communautés d’agglomération
47 agents au 1er juillet 2025
- 5 Communautés de Communes
- 3 Communautés d’agglomération
47 agents au 1er juillet 2025
Site web de l'employeur
Lieu de travail
15 Avenue Emile Zola, Annemasse (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Rémunération et prestations sociales : - Titulaire ou contractuel en référence aux grilles de rémunération statutaire - Régime indemnitaire - Titres restaurant - Participation de l’employeur à la prévoyance santé et à la mutuelle - CNAS (comité nation
Descriptif de l'emploi
Gestion budgétaire et comptable
- Accompagnement des services dans leurs opérations budgétaires et comptables (imputations, engagements, écritures, disponibilités, circuits, droits utilisateurs).
- Traitement des demandes courantes et assistance sur leurs lignes et inscriptions.
- Création et mise à jour des gestionnaires, comptes budgétaires et lots d’écriture.
- Canalisation et suivi des demandes lors des phases de préparation, clôture, ENS et RAR.
- Relai entre les services internes et les services mutualisés, pour assurer la bonne circulation des informations liées à l’exécution budgétaire.
Suivi de la saisie des marchés publics dans CIRIL
- Saisie des marchés de 2 budgets et pes marchés (en lien avec la trésorerie)
- Alerter les services en cas d’erreur ou d’incohérence.
- Assurer la coordination avec la Commande publique et les services opérationnels.
Suivi administratif des assurances
- Centraliser les déclarations des services
- Vérifier la complétude des dossiers.
- Transmettre aux services dédiés (services mutualisés, assureur, juridique, technique).
- Tenir à jour les échéances des contrats d’assurance et préparer les éléments administratifs utiles aux renouvellements de contrats.
- Suivre l’avancement des dossiers et relancer si nécessaire.
- Mettre en place et à jour un tableau de bord des sinistres (en lien avec le service mutualisé).
Gestion du patrimoine et de la fiscalité
- Participer au suivi des actifs, amortissements et inventaires.
- Contribuer à la gestion de la TVA et des obligations fiscales.
- Mettre à jour les données patrimoniales dans le SI Finances.
- Fiabiliser les écritures patrimoniales.
Administration fonctionnelle du SI Finances (CIRIL)
- Créer et mettre à jour les gestionnaires, comptes budgétaires, lots d’écriture.
- Mettre à jour les circuits de validation selon les évolutions des besoins.
- Contribuer au bon fonctionnement des structures budgétaires
- Assurer le rôle de référent fonctionnel auprès des services.
- Participer aux évolutions du SI et aux tests de mise à jour.
- Accompagnement des services dans leurs opérations budgétaires et comptables (imputations, engagements, écritures, disponibilités, circuits, droits utilisateurs).
- Traitement des demandes courantes et assistance sur leurs lignes et inscriptions.
- Création et mise à jour des gestionnaires, comptes budgétaires et lots d’écriture.
- Canalisation et suivi des demandes lors des phases de préparation, clôture, ENS et RAR.
- Relai entre les services internes et les services mutualisés, pour assurer la bonne circulation des informations liées à l’exécution budgétaire.
Suivi de la saisie des marchés publics dans CIRIL
- Saisie des marchés de 2 budgets et pes marchés (en lien avec la trésorerie)
- Alerter les services en cas d’erreur ou d’incohérence.
- Assurer la coordination avec la Commande publique et les services opérationnels.
Suivi administratif des assurances
- Centraliser les déclarations des services
- Vérifier la complétude des dossiers.
- Transmettre aux services dédiés (services mutualisés, assureur, juridique, technique).
- Tenir à jour les échéances des contrats d’assurance et préparer les éléments administratifs utiles aux renouvellements de contrats.
- Suivre l’avancement des dossiers et relancer si nécessaire.
- Mettre en place et à jour un tableau de bord des sinistres (en lien avec le service mutualisé).
Gestion du patrimoine et de la fiscalité
- Participer au suivi des actifs, amortissements et inventaires.
- Contribuer à la gestion de la TVA et des obligations fiscales.
- Mettre à jour les données patrimoniales dans le SI Finances.
- Fiabiliser les écritures patrimoniales.
Administration fonctionnelle du SI Finances (CIRIL)
- Créer et mettre à jour les gestionnaires, comptes budgétaires, lots d’écriture.
- Mettre à jour les circuits de validation selon les évolutions des besoins.
- Contribuer au bon fonctionnement des structures budgétaires
- Assurer le rôle de référent fonctionnel auprès des services.
- Participer aux évolutions du SI et aux tests de mise à jour.
Missions / conditions d'exercice
* Contribution à l’amélioration continue des processus financiers.
* Appui méthodologique aux services sur les bonnes pratiques budgétaires.
* Sécuriser les circuits budgétaires et comptable.
* Garantir la cohérence des données dans CIRIL.
* Fluidifier les échanges entre services (internes et mutualisés).
* Fiabiliser les données patrimoniales et fiscales.
* Assurer un suivi rigoureux des marchés et des assurances.
* Appui méthodologique aux services sur les bonnes pratiques budgétaires.
* Sécuriser les circuits budgétaires et comptable.
* Garantir la cohérence des données dans CIRIL.
* Fluidifier les échanges entre services (internes et mutualisés).
* Fiabiliser les données patrimoniales et fiscales.
* Assurer un suivi rigoureux des marchés et des assurances.
Profils recherchés
- Règles budgétaires et comptables des collectivités.
- Nomenclatures M57et M43
- Connaissance des SI Finances (CIRIL ou équivalent)
- Fonctionnement des marchés publics (notions).
- Principes de gestion patrimoniale et fiscale.
- Notions en assurances publiques seraient un plus
Mettre à jour et administrer fonctionnellement le SI Finances
Contrôler la cohérence des saisies budgétaires et comptables.
Suivre la saisie des marchés publics dans CIRIL.
Accompagner les services dans l’usage du SI Finances.
Mettre en place des outils de suivi (tableaux de bord, indicateurs, échéanciers)
Rigueur et fiabilité.
Sens de l’organisation.
Diplomatie, sens du service.
Aisance relationnelle.
Capacité à travailler en transversalité.
Autonomie et initiative.
Adaptabilité et réactivité.
Discrétion professionnelle
Autonomie dans l’organisation quotidienne du travail.
Assure le suivi courant du SI Finances (CIRIL) en lien avec le DAF : paramétrages simples, gestion des droits, cohérence des structures budgétaires.
Fourni un premier niveau d’information et d’accompagnement aux services : information, orientation, accompagnement sur les règles budgétaires et l’usage du SI Finances,
Contribue à la fiabilisation des données comptables patrimoniales et fiscales (actifs, amortissements, TVA, versement mobilité).
Assure le suivi administratif des assurances : centralisation, transmission, relances, tableau de bord.
Joue un rôle d’interface entre les services internes du pole métropolitain, le DAF, le SGC, et les services mutualisés (Annemasse Agglo-AA et Communauté de communes de genevois-CCG).
Participe à l’harmonisation des pratiques financières et à l’amélioration continue des processus en lien avec le DAF et la DGA.
- Nomenclatures M57et M43
- Connaissance des SI Finances (CIRIL ou équivalent)
- Fonctionnement des marchés publics (notions).
- Principes de gestion patrimoniale et fiscale.
- Notions en assurances publiques seraient un plus
Mettre à jour et administrer fonctionnellement le SI Finances
Contrôler la cohérence des saisies budgétaires et comptables.
Suivre la saisie des marchés publics dans CIRIL.
Accompagner les services dans l’usage du SI Finances.
Mettre en place des outils de suivi (tableaux de bord, indicateurs, échéanciers)
Rigueur et fiabilité.
Sens de l’organisation.
Diplomatie, sens du service.
Aisance relationnelle.
Capacité à travailler en transversalité.
Autonomie et initiative.
Adaptabilité et réactivité.
Discrétion professionnelle
Autonomie dans l’organisation quotidienne du travail.
Assure le suivi courant du SI Finances (CIRIL) en lien avec le DAF : paramétrages simples, gestion des droits, cohérence des structures budgétaires.
Fourni un premier niveau d’information et d’accompagnement aux services : information, orientation, accompagnement sur les règles budgétaires et l’usage du SI Finances,
Contribue à la fiabilisation des données comptables patrimoniales et fiscales (actifs, amortissements, TVA, versement mobilité).
Assure le suivi administratif des assurances : centralisation, transmission, relances, tableau de bord.
Joue un rôle d’interface entre les services internes du pole métropolitain, le DAF, le SGC, et les services mutualisés (Annemasse Agglo-AA et Communauté de communes de genevois-CCG).
Participe à l’harmonisation des pratiques financières et à l’amélioration continue des processus en lien avec le DAF et la DGA.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450045405
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à adresser à l'attention du Président du Pole métropolitain du genevois Français
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.