Technicien sûreté - Renfort temporaire H/F

Offre n° O074260529000321
Publiée le 29/05/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Depuis le 1er janvier 2017, la Ville d'Annecy regroupe, en une seule collectivité, les communes d'Annecy, d'Annecy-le-Vieux, de Cran-Gevrier, de Meythet, de Pringy et de Seynod. Capitale de la Haute Savoie, la Ville se positionne comme 29ème Ville de France grâce à ses 128 000 habitants.
Sa situation entre lac et montagne lui confère un cadre de vie exceptionnel, préservé depuis des décennies, avec un patrimoine historique remarquable.
Forte de ces atouts, Annecy bénéficie d'un dynamisme économique lui procurant un rayonnement national et international. Terre historique d'essor industriel et d'innovation, elle attire et fait naître des entreprises qui font références dans leurs domaines.
Ce rayonnement économique est conforté par des événements culturels et sportifs de grande ampleur qu elle accueille ou organise tout au long de l'année.
Aujourd'hui, la Ville d'Annecy regroupe 3 100 collaborateurs répartis au sein de 40 directions et engagés sur un nouveau défi territorial. Alors rejoignez-nous !
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville, Annecy (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/07/2026
Date limite de candidature
29/06/2026
Type d'emploi
Emploi temporaire
Durée de la mission
6 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Gestion des services techniques et des bâtiments
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction Construction et patrimoine bâti de la ville d'Annecy composée de 98 agents, recherche pour son service énergie et développement technologique un Technicien sûreté H/F pour une durée d'environ 6 mois à temps complet, ouvert au cadre d'emploi des Techniciens territoriaux. Le poste est accessible aux titulaires et aux contractuels.

Rattaché(e) au chef de projet sûreté, vous concevez et faites réaliser, en régie directe ou par des entreprises, des travaux, rénovation ou aménagement des installations de Contrôle d'accès, Intrusion et vidéo du patrimoine de la collectivité. Vous participez à l'exploitation et la maintenance des installations.

A ce titre, vos missions principales sont de recenser et d'analyser les besoins en travaux, co-construire les budgets de fonctionnement et d'investissement de l'activité et participer à l'élaboration et au renouvellement des marchés publics en lien direct avec le chef de projet.

Vous coordonnez et planifiez l'activité des entreprises prestataires.

Enfin, vous contrôlez, vérifiez la bonne exécution et réceptionnez les travaux et prestations.

Conditions d'exercice :

* Déplacements fréquents et travaux en extérieur
* Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en particulier l'obligation de neutralité
* Lieu du poste : 7 avenue des 3 Fontaines - Annecy

Intégrer la ville d'Annecy c'est :

- être acteur de son parcours professionnel et bénéficier de perspectives d'évolution

- des conditions de travail adaptées à votre rythme personnel (choix du cycle de travail, 25 jours de congés annuels, régime de RTT jusqu'à 23 jours- selon organisation du service)

- bénéficier d'un large panel d'avantages (accès à des activités sportives et billetterie à tarifs avantageux via "le groupement"...)

- disposer d'une participation de la collectivité aux frais de transport, mutuelle et prévoyance

- bénéficier des titres restaurant d'une valeur faciale de 5€ dont 50% pris en charge par la collectivité

La Ville est ouverte à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.
Missions / conditions d'exercice
La Direction Construction et patrimoine bâti de la ville d'Annecy composée de 98 agents, recherche pour son service énergie et développement technologique un Technicien sûreté H/F pour une durée d'environ 6 mois à temps complet, ouvert au cadre d'emploi des Techniciens territoriaux. Le poste est accessible aux titulaires et aux contractuels.

Rattaché(e) au chef de projet sûreté, vous concevez et faites réaliser, en régie directe ou par des entreprises, des travaux, rénovation ou aménagement des installations de Contrôle d'accès, Intrusion et vidéo du patrimoine de la collectivité. Vous participez à l'exploitation et la maintenance des installations.

A ce titre, vos missions principales sont de recenser et d'analyser les besoins en travaux, co-construire les budgets de fonctionnement et d'investissement de l'activité et participer à l'élaboration et au renouvellement des marchés publics en lien direct avec le chef de projet.

Vous coordonnez et planifiez l'activité des entreprises prestataires.

Enfin, vous contrôlez, vérifiez la bonne exécution et réceptionnez les travaux et prestations.
Profils recherchés
Pour réussir sur ce poste vous disposez idéalement d'une expérience dans le domaine de la sûreté.

De formation technique dans les domaines de l'intrusion, contrôle d'accès ou vidéoprotection vous êtes rigoureux et maitrisez les techniques liés à ces domaines.

Des connaissances en vidéoprotection seraient un plus.

Modalités de recrutement :

Merci de candidater exclusivement sur notre site : www.annecy.fr

Pour plus d'infos : drh.recrutement@annecy.fr ou par téléphone au 04.85.46.71.18
Sélection sur CV + lettre de motivation puis entretien de motivation.

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique, les agents contractuels peuvent se porter candidat.

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Postuler à cette offre en cliquant sur le lien de candidature

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.