Policier(ère) municipal(le) / Chef(fe) de service de police municipale
Offre n° O074260626001316
Publiée le 26/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
75 AVENUE DES THEZIERES, Taninges (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
19/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Directeur de police municipale
Directeur principal de police municipale
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Directeur principal de police municipale
Chef de service de police municipale
Chef de service de police municipale principal de 2ème classe
Chef de service de police municipale principal de 1ère classe
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
• Rémunération statutaire + régime indemnitaire / indemnité spéciale de fonction / indemnité de résidence + 13ème mois après 1 an d'ancienneté. • Tickets restaurants, participation employeur aux mutuelles complémentaires de santé et prévoyance, CNAS.
Descriptif de l'emploi
La commune est à la recherche d’un(e) agent(e) de police municipale ou d’un(e) chef(fe) de service de police municipale afin de renforcer le service. Sous l'autorité de Monsieur le maire, vous exercerez vos missions en lien avec les services municipaux, les élus et les partenaires institutionnels. Vous exercerez les missions de veille et de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publiques. Vous assurerez également une relation de proximité avec la population et les commerçants. Le ou la policier(ère) municipal(e) / chef(fe) de service de police municipale encadrera l’agent de surveillance de la voie publique (ASVP) déjà en poste.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS PRINCIPALES :
• Organiser et effectuer les missions de surveillance de la voie publique, du stationnement et des occupations du domaine public (patrouille en véhicule et à pied),
• Faire respecter les règles de stationnement et de circulation,
• Constater et relever les infractions (code de la route, arrêtés, règles d’urbanisme, hygiène, incivilité, troubles de voisinage…),
• Veiller au bon déroulement des marchés, cérémonies, manifestations publiques et festivités locales,
• Rédiger, appliquer et contrôler les arrêtés de police du maire,
• Établir des mains courantes, rapports et procès-verbaux, préparer des courriers,
• Assurer une présence de proximité sur le territoire communal, l’assistance, l’accueil et la relation directe avec la population et les commerçants,
• Informer et agir avec les administrés de manière préventive,
• Encadrer et organiser le service, les missions de l’ASVP en poste,
• Assurer la police funéraire,
• Durant la période hivernale, notamment week-ends et vacances scolaires, avoir une présence et surveillance accrues sur la station de Praz de lys (visibilité de la présence de la police municipale / ASVP, respect de la réglementation, prévention des situations pouvant devenir conflictuelles, …).
• Organiser et effectuer les missions de surveillance de la voie publique, du stationnement et des occupations du domaine public (patrouille en véhicule et à pied),
• Faire respecter les règles de stationnement et de circulation,
• Constater et relever les infractions (code de la route, arrêtés, règles d’urbanisme, hygiène, incivilité, troubles de voisinage…),
• Veiller au bon déroulement des marchés, cérémonies, manifestations publiques et festivités locales,
• Rédiger, appliquer et contrôler les arrêtés de police du maire,
• Établir des mains courantes, rapports et procès-verbaux, préparer des courriers,
• Assurer une présence de proximité sur le territoire communal, l’assistance, l’accueil et la relation directe avec la population et les commerçants,
• Informer et agir avec les administrés de manière préventive,
• Encadrer et organiser le service, les missions de l’ASVP en poste,
• Assurer la police funéraire,
• Durant la période hivernale, notamment week-ends et vacances scolaires, avoir une présence et surveillance accrues sur la station de Praz de lys (visibilité de la présence de la police municipale / ASVP, respect de la réglementation, prévention des situations pouvant devenir conflictuelles, …).
Profils recherchés
VOTRE PROFIL :
• Expérience souhaitée dans un poste similaire,
• Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations,
• Notions de droit et connaissance de la règlementation (circulation, stationnement, environnement, …),
• Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, intervenants de la sécurité et de la prévention, les instances, processus et circuits décisionnels,
• Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus, des dispositions à prendre,
• Sens du contact, de l’écoute, de la diplomatie, de la médiation et des relations humaines,
• Qualités relationnelles pour gérer sereinement toutes les situations,
• Aptitudes à la gestion des conflits,
• Ponctualité, sérieux, rigueur et disponibilité indispensables.,
• Avoir un sens aigu du service public et le sens des responsabilités
• Réserve, maîtrise de soi, discrétion, loyauté, respect de la déontologie,
• Travail en équipe avec les autres services de la mairie (services techniques, accueil, …),
• Maîtrise de l’outil informatique,
• Permis B obligatoire.
• Expérience souhaitée dans un poste similaire,
• Connaître les pouvoirs de police du maire et attributions des administrations,
• Notions de droit et connaissance de la règlementation (circulation, stationnement, environnement, …),
• Maîtriser le fonctionnement des administrations et établissements publics, intervenants de la sécurité et de la prévention, les instances, processus et circuits décisionnels,
• Rendre compte, par écrit ou par oral, à l'autorité supérieure des évènements survenus, des dispositions à prendre,
• Sens du contact, de l’écoute, de la diplomatie, de la médiation et des relations humaines,
• Qualités relationnelles pour gérer sereinement toutes les situations,
• Aptitudes à la gestion des conflits,
• Ponctualité, sérieux, rigueur et disponibilité indispensables.,
• Avoir un sens aigu du service public et le sens des responsabilités
• Réserve, maîtrise de soi, discrétion, loyauté, respect de la déontologie,
• Travail en équipe avec les autres services de la mairie (services techniques, accueil, …),
• Maîtrise de l’outil informatique,
• Permis B obligatoire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450342418
Informations complémentaires
Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser avant le dimanche 19 juillet 2026 à Monsieur le Maire - Mairie de Taninges - 75 avenue des Thézières - 74440 TANINGES ou par mail à rh@taninges.fr
Les entretiens auront lieu 2ème quinzaine de juillet ou 2ème quinzaine d’aout 2026.
Les entretiens auront lieu 2ème quinzaine de juillet ou 2ème quinzaine d’aout 2026.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.