création pour promotion interne
Offre n° O074260720001107
Publiée le 20/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
165, RUE DE LA MAIRIE, Perrignier (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
19/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
le rédacteur assure le bon fonctionnement administratif en gérant des dossiers variés:g estion budgétaire, suivi des marchés, rédactions des délibérations ou encore mise en oeuvre de projets.
Missions / conditions d'exercice
-gestion administrative: redaction courriers, preparations des deliberations, suivi des dossiers administratifs
-gestion financière: élaboartion et exécution des budgets, suivi des subventions et des recettes, rédaction des bilans financiers..
-pilotage des marchés publics: rédaction des appels d'offres, suivi des candidatures
-appui juridique et réglementaire: rédactions des actes(arretes, conventions..)
-gestion financière: élaboartion et exécution des budgets, suivi des subventions et des recettes, rédaction des bilans financiers..
-pilotage des marchés publics: rédaction des appels d'offres, suivi des candidatures
-appui juridique et réglementaire: rédactions des actes(arretes, conventions..)
Profils recherchés
-connaissances des institutions publiques et des collectivités territoriales
-capacité à rédiger des actes administratifs
-connaissances des procédures de marchés publics
-compétence en gestion budgétaire et comptabilité publique
-utilisation des outils informatiques et logiciels
-savoir-faire:
rediger des documets administratifs
assurer le suivi des dossiers et leur mise en oeuvre
appliquer les procédures administratives et juridiques
analyser les besoins et proposer des solutions adaptées
conseiller les élus et les services
préparer et suivre les réunions
savoir être:
rigueur et sens de l'organisation
discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve
capacité à travailler en équipe
autonomie et esprit d'initiative
aisance relationnelle
réactivité face aux imprévus
-capacité à rédiger des actes administratifs
-connaissances des procédures de marchés publics
-compétence en gestion budgétaire et comptabilité publique
-utilisation des outils informatiques et logiciels
-savoir-faire:
rediger des documets administratifs
assurer le suivi des dossiers et leur mise en oeuvre
appliquer les procédures administratives et juridiques
analyser les besoins et proposer des solutions adaptées
conseiller les élus et les services
préparer et suivre les réunions
savoir être:
rigueur et sens de l'organisation
discrétion professionnelle et respect du devoir de réserve
capacité à travailler en équipe
autonomie et esprit d'initiative
aisance relationnelle
réactivité face aux imprévus
Contact et modalités de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.