Commercial groupe et MICE
Offre n° O074260818000308
Publiée le 19/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Surclassée 40 - 80 000 habitants
Site web de l'employeur
Lieu de travail
BP 23, Megève (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
17/10/2026
Date limite de candidature
18/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Tourisme
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Développement commercial
Prospecter et fidéliser une clientèle BtoB (agences, entreprises...)
Promouvoir la destination Megève sur les marchés nationaux et internationaux
Identifier de nouvelles opportunités de marchés (séminaires, incentives, congrès, groupes loisirs)
Organiser et participer à des salons professionnels, workshops et démarchages commerciaux
Prospecter et fidéliser une clientèle BtoB (agences, entreprises...)
Promouvoir la destination Megève sur les marchés nationaux et internationaux
Identifier de nouvelles opportunités de marchés (séminaires, incentives, congrès, groupes loisirs)
Organiser et participer à des salons professionnels, workshops et démarchages commerciaux
Missions / conditions d'exercice
Développement commercial
Prospecter et fidéliser une clientèle BtoB (agences, entreprises...)
Promouvoir la destination Megève sur les marchés nationaux et internationaux
Identifier de nouvelles opportunités de marchés (séminaires, incentives, congrès, groupes loisirs)
Organiser et participer à des salons professionnels, workshops et démarchages commerciaux
Montage et suivi des offres
Élaborer des propositions commerciales sur mesure (hébergement, activités, restauration, transports...)
Coordonner les prestataires locaux (hôteliers, restaurateurs, activités, transports...)
Réaliser les devis, négocier les tarifs et assurer le suivi des dossiers (encaissement, facturation..)
Assurer la conversion des demandes en ventes
Gestion de la relation client
Accompagner les clients dans l'organisation de leur séjour ou événement
Assurer un suivi personnalisé avant, pendant et après la prestation
Garantir la qualité de l'expérience client et gérer les éventuels litiges
Coordination interne et partenariats
Travailler en lien avec les équipes internes à l'office et externes de Megève (événementiel, Palais, services techniques Mairie...)
Animer et développer un réseau de partenaires locaux
Participer à la structuration et à l'évolution de l'offre MICE et groupes
Reporting et veille
Suivre les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, typologie clients)
Assurer une veille concurrentielle et sectorielle (tourisme d'affaires, tendances MICE)
Mettre à jour les bases de données clients (CRM)
Objectifs du poste
Chiffre d'affaires généré (groupes & MICE)
Nombre de dossiers traités et taux de transformation
Nombre de nouveaux clients acquis
Taux de satisfaction client
Développement du portefeuille partenaires
Prospecter et fidéliser une clientèle BtoB (agences, entreprises...)
Promouvoir la destination Megève sur les marchés nationaux et internationaux
Identifier de nouvelles opportunités de marchés (séminaires, incentives, congrès, groupes loisirs)
Organiser et participer à des salons professionnels, workshops et démarchages commerciaux
Montage et suivi des offres
Élaborer des propositions commerciales sur mesure (hébergement, activités, restauration, transports...)
Coordonner les prestataires locaux (hôteliers, restaurateurs, activités, transports...)
Réaliser les devis, négocier les tarifs et assurer le suivi des dossiers (encaissement, facturation..)
Assurer la conversion des demandes en ventes
Gestion de la relation client
Accompagner les clients dans l'organisation de leur séjour ou événement
Assurer un suivi personnalisé avant, pendant et après la prestation
Garantir la qualité de l'expérience client et gérer les éventuels litiges
Coordination interne et partenariats
Travailler en lien avec les équipes internes à l'office et externes de Megève (événementiel, Palais, services techniques Mairie...)
Animer et développer un réseau de partenaires locaux
Participer à la structuration et à l'évolution de l'offre MICE et groupes
Reporting et veille
Suivre les indicateurs de performance (CA, taux de transformation, typologie clients)
Assurer une veille concurrentielle et sectorielle (tourisme d'affaires, tendances MICE)
Mettre à jour les bases de données clients (CRM)
Objectifs du poste
Chiffre d'affaires généré (groupes & MICE)
Nombre de dossiers traités et taux de transformation
Nombre de nouveaux clients acquis
Taux de satisfaction client
Développement du portefeuille partenaires
Profils recherchés
Compétences clés
Excellentes compétences commerciales et de négociation
Capacité à monter des offres complexes et sur mesure
Maîtrise des techniques de vente BtoB
Bonne expression orale et écrite (français et anglais indispensables)
Maîtrise des outils informatiques et CRM
Savoir-être
Excellente présentation et sens du détail
Discrétion et professionnalisme
Sens du service premium
Réactivité, agilité et gestion du stress
Conditions de travail
Horaires variables selon saison
Travail en environnement touristique dynamique et exigeant
Spécificités de Megève
Destination alpine de prestige avec forte clientèle internationale
Double saisonnalité : hiver (ski) / été (randonnée, événements)
Positionnement haut de gamme + authenticité savoyarde + élégance
Pourquoi rejoindre l'Office de Tourisme de Megève ?
Rejoindre l'Office de Tourisme de Megève, c'est participer à une étape majeure de son développement institutionnel. Vous intégrerez une équipe engagée au service d'une destination touristique de renommée internationale et contribuerez directement à la construction d'un établissement public moderne, agile et performant.
Excellentes compétences commerciales et de négociation
Capacité à monter des offres complexes et sur mesure
Maîtrise des techniques de vente BtoB
Bonne expression orale et écrite (français et anglais indispensables)
Maîtrise des outils informatiques et CRM
Savoir-être
Excellente présentation et sens du détail
Discrétion et professionnalisme
Sens du service premium
Réactivité, agilité et gestion du stress
Conditions de travail
Horaires variables selon saison
Travail en environnement touristique dynamique et exigeant
Spécificités de Megève
Destination alpine de prestige avec forte clientèle internationale
Double saisonnalité : hiver (ski) / été (randonnée, événements)
Positionnement haut de gamme + authenticité savoyarde + élégance
Pourquoi rejoindre l'Office de Tourisme de Megève ?
Rejoindre l'Office de Tourisme de Megève, c'est participer à une étape majeure de son développement institutionnel. Vous intégrerez une équipe engagée au service d'une destination touristique de renommée internationale et contribuerez directement à la construction d'un établissement public moderne, agile et performant.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.