Chargé/e d'opérations bâtiments / voirie
Offre n° O074260824000257
Publiée le 24/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
139 rue de la mairie, Cranves-Sales (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
15/10/2026
Date limite de candidature
23/09/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + Prime de fin d'année + Chèques "déjeuner" + Participation à la Protection Sociale Complémentaire + Organisme d'œuvres sociales
Descriptif de l'emploi
Assister le directeur des services techniques dans la gestion des chantiers de rénovation / construction de bâtiments et d'aménagement de voiries
Missions / conditions d'exercice
- Gestion de certaines opérations de construction en maitrise d'œuvre externe dans les domaines du bâtiment et de la voirie, depuis la définition du besoin jusqu'au parfait achèvement en maitrisant les aspects administratifs, techniques et financiers :
* suivre les études de programmation et réaliser les diagnostics,
* piloter les études de maîtrise d'œuvre extérieure en veillant au respect du programme, de la qualité et des délais,
* participer à la rédaction des marchés et des dossiers de subventions,
* veiller au bon déroulement des travaux en tant que représentant du maître d'ouvrage,
* suivre financièrement les opérations,
* veiller à l'achèvement complet des dossiers.
- Gestion de travaux en maîtrise d'œuvre interne sur des opérations de plus faible envergure :
* demande de devis,
* organisation du chantier,
* suivi des entreprises,
* contrôle du respect des règles de sécurité de chantier.
- Planification des opérations de maintenance préventives et curatives relatives aux bâtiments communaux en lien avec le Centre Technique Municipal (CTM) pour aboutir à un plan pluriannuel d'entretien.
- Participation à la réunion hebdomadaire de coordination avec le CTM.
- Suivi de l'évolution des équipements dans une optique de performance énergétique et supervision de la mise en œuvre d'une GTC.
- Analyse des évolutions de consommations des bâtiments et anticipation des dérives.
- Finalisation de l'agenda d'accessibilité programmée.
* suivre les études de programmation et réaliser les diagnostics,
* piloter les études de maîtrise d'œuvre extérieure en veillant au respect du programme, de la qualité et des délais,
* participer à la rédaction des marchés et des dossiers de subventions,
* veiller au bon déroulement des travaux en tant que représentant du maître d'ouvrage,
* suivre financièrement les opérations,
* veiller à l'achèvement complet des dossiers.
- Gestion de travaux en maîtrise d'œuvre interne sur des opérations de plus faible envergure :
* demande de devis,
* organisation du chantier,
* suivi des entreprises,
* contrôle du respect des règles de sécurité de chantier.
- Planification des opérations de maintenance préventives et curatives relatives aux bâtiments communaux en lien avec le Centre Technique Municipal (CTM) pour aboutir à un plan pluriannuel d'entretien.
- Participation à la réunion hebdomadaire de coordination avec le CTM.
- Suivi de l'évolution des équipements dans une optique de performance énergétique et supervision de la mise en œuvre d'une GTC.
- Analyse des évolutions de consommations des bâtiments et anticipation des dérives.
- Finalisation de l'agenda d'accessibilité programmée.
Profils recherchés
- Formation technique dans les métiers du bâtiment et/ou de la voirie ;
- Connaissances techniques polyvalentes, des diverses normes et réglementations de la construction ;
- Connaissances des règles d'accessibilité et de sécurité dans les établissements recevant du public ;
- Connaissance du code la commande publique ;
- Bonne maîtrise de l'outil informatique ;
- Titulaire du permis VL ;
- Disponibilité ;
- Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
- Sens de l'anticipation ;
- Autonomie ;
- Qualités relationnelles ;
- Sens du service public ;
- Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie ;
- Respect du principe de laïcité pendant les heures de service.
- Connaissances techniques polyvalentes, des diverses normes et réglementations de la construction ;
- Connaissances des règles d'accessibilité et de sécurité dans les établissements recevant du public ;
- Connaissance du code la commande publique ;
- Bonne maîtrise de l'outil informatique ;
- Titulaire du permis VL ;
- Disponibilité ;
- Capacités rédactionnelles et esprit de synthèse ;
- Sens de l'anticipation ;
- Autonomie ;
- Qualités relationnelles ;
- Sens du service public ;
- Respect de l'obligation de réserve et de la hiérarchie ;
- Respect du principe de laïcité pendant les heures de service.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450399394
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Maire de Cranves-Sales - 139 rue de la Mairie - 74380 CRANVES-SALES
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Monsieur WARGNIES, directeur des services techniques au 04.50.39.93.91
Pour tout renseignement complémentaire, contacter Monsieur WARGNIES, directeur des services techniques au 04.50.39.93.91
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.