TECHNICIEN.NE ÉTUDES ET TRAVAUX H/F
Offre n° O074260826000297
Publiée le 26/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Avec près de 95 000 habitants, Annemasse Agglo est la deuxième agglomération de Haute-Savoie.
Véritable acteur du service public, notre communauté d’agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d’un million d’habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d’Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.
Véritable acteur du service public, notre communauté d’agglomération intervient dans de nombreux domaines et s'intègre pleinement dans le bassin de vie transfrontalier du Grand Genève, territoire dynamique de près d’un million d’habitants.
Pour porter et mettre en œuvre les nombreux projets d’Annemasse Agglo, ce sont plus de 600 agents qui sont au quotidien au service des usagers.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
27 rue du bois de la Rose - VILLE-LA-GRAND, Annemasse (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
30/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Etudes, conception et réalisation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Direction de l'Eau et de l'Assainissement garantit l'accès à une eau potable de qualité et en quantité. Elle assure le traitement et la gestion des eaux usées via son réseau d'assainissement. Le service Ingénierie et Maitrise d'Œuvre réalise des projets et des travaux de création, d'extension et de réhabilitation des ouvrages de réseaux d'eau potable et d'assainissement.
Sous la responsabilité de la cheffe de pôle Maitrise d'Œuvre, vous rejoindrez une équipe de 4 chargés de conception, 2 chargés d'opération (technicien.ne.s études et travaux) et de 2 surveillants de travaux.
Sous la responsabilité de la cheffe de pôle Maitrise d'Œuvre, vous rejoindrez une équipe de 4 chargés de conception, 2 chargés d'opération (technicien.ne.s études et travaux) et de 2 surveillants de travaux.
Missions / conditions d'exercice
Pour chaque projet, vous êtes en charge de monter les dossiers de demande de subvention, d'établir les autorisations de passage en collaboration avec le service Patrimoine et d'établir des bons de commande pour des prestations.
Vous assurez la conception et réalisation de projets de réseaux eau et assainissement avec maitrise d'oeuvre externe (env. 70%). Dans ce cadre, vos activités consistent à :
- Concevoir ou commander une mission de maitrise d'oeuvre
- Suivre le MOE pendant les études et les travaux et participer aux choix techniques
- Obtenir les éléments nécessaires aux études (enquêtes de terrain auprès des abonnés) en partenariat avec le MOE et les services internes
- Assurer la représentation du maitre d'ouvrage durant les réunions (chantier, prépa,...)
- Piloter les relations avec les intervenants internes et sous-traitants éventuels
- Suivre les projets en délégation de maitrise d'ouvrage et participer à la rédaction des conventions
En complément, vous assurez la conception et réalisation de projets de réseaux eau et assainissement en maitrise d'oeuvre interne ou suivi de travaux avec études réalisées en interne (env. 30%). Dans ce cadre, vos activités consistent à :
- Obtenir les éléments nécessaires aux études (enquêtes de terrain) en partenariat avec les services internes
- Dessiner le plan des ouvrages en phase projet sous le logiciel AutoCAD si nécessaire
- Chiffrer les travaux sur le logiciel du service
- Etablir les pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises et des rapports d'analyse des offres
- Préparer la phase chantier en validant les propositions des entreprises et suivre la préparation des travaux afin de garantir leur conformité avec les documents du marché
- Assurer le suivi technique et financier des travaux réalisés par les entreprises
Vous assurez également l'interface avec les services internes.
Rejoindre Annemasse Agglo, c'est profiter de conditions de travail de qualité dans un environnement professionnel stimulant.
L'organisation du temps de travail : Ce poste a un volume horaire de 39h/semaine. Dès votre embauche, vous bénéficiez de 5 semaines de congés et de 25 jours de RTT.
L'organisation du temps de travail est flexible : vous travaillez sur 4 jours et demi ou 5 jours selon votre organisation personnelle. Ce poste est éligible au télétravail (1 jour par semaine) et soumis aux astreintes encadrement.
En complément de votre salaire mensuel, vous bénéficiez d'une indemnité de résidence, d'un 13e mois et d'une prime annuelle valorisant votre manière de servir et l'atteinte des objectifs.
En tant qu'agent d'Annemasse Agglo, vous profitez de nombreuses prestations sociales (sous conditions d'ancienneté et selon le type de contrat) :
- Les titres restaurant
- Le remboursement de votre abonnement de transport en commun pour vos trajets domicile-travail à hauteur de 75 %
- Un forfait mobilité durable si vous utilisez un mode de transport alternatif
- La participation à votre protection sociale complémentaire (mutuelle et/ou prévoyance)
Pour vos activités de loisirs, vous apprécierez également :
- les nombreuses prestations sociales du Comité National d'Action Sociale
- les activités et manifestations organisées par l'Amicale du personnel
- les ateliers bien-être (culture et sport) proposés gratuitement aux agents et réalisés dans nos établissements
Ce poste permanent est ouvert aux personnes fonctionnaires ; si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique, vous pourrez être engagé.e sur un CDD de 3 ans.
Vous assurez la conception et réalisation de projets de réseaux eau et assainissement avec maitrise d'oeuvre externe (env. 70%). Dans ce cadre, vos activités consistent à :
- Concevoir ou commander une mission de maitrise d'oeuvre
- Suivre le MOE pendant les études et les travaux et participer aux choix techniques
- Obtenir les éléments nécessaires aux études (enquêtes de terrain auprès des abonnés) en partenariat avec le MOE et les services internes
- Assurer la représentation du maitre d'ouvrage durant les réunions (chantier, prépa,...)
- Piloter les relations avec les intervenants internes et sous-traitants éventuels
- Suivre les projets en délégation de maitrise d'ouvrage et participer à la rédaction des conventions
En complément, vous assurez la conception et réalisation de projets de réseaux eau et assainissement en maitrise d'oeuvre interne ou suivi de travaux avec études réalisées en interne (env. 30%). Dans ce cadre, vos activités consistent à :
- Obtenir les éléments nécessaires aux études (enquêtes de terrain) en partenariat avec les services internes
- Dessiner le plan des ouvrages en phase projet sous le logiciel AutoCAD si nécessaire
- Chiffrer les travaux sur le logiciel du service
- Etablir les pièces techniques des dossiers de consultation des entreprises et des rapports d'analyse des offres
- Préparer la phase chantier en validant les propositions des entreprises et suivre la préparation des travaux afin de garantir leur conformité avec les documents du marché
- Assurer le suivi technique et financier des travaux réalisés par les entreprises
Vous assurez également l'interface avec les services internes.
Rejoindre Annemasse Agglo, c'est profiter de conditions de travail de qualité dans un environnement professionnel stimulant.
L'organisation du temps de travail : Ce poste a un volume horaire de 39h/semaine. Dès votre embauche, vous bénéficiez de 5 semaines de congés et de 25 jours de RTT.
L'organisation du temps de travail est flexible : vous travaillez sur 4 jours et demi ou 5 jours selon votre organisation personnelle. Ce poste est éligible au télétravail (1 jour par semaine) et soumis aux astreintes encadrement.
En complément de votre salaire mensuel, vous bénéficiez d'une indemnité de résidence, d'un 13e mois et d'une prime annuelle valorisant votre manière de servir et l'atteinte des objectifs.
En tant qu'agent d'Annemasse Agglo, vous profitez de nombreuses prestations sociales (sous conditions d'ancienneté et selon le type de contrat) :
- Les titres restaurant
- Le remboursement de votre abonnement de transport en commun pour vos trajets domicile-travail à hauteur de 75 %
- Un forfait mobilité durable si vous utilisez un mode de transport alternatif
- La participation à votre protection sociale complémentaire (mutuelle et/ou prévoyance)
Pour vos activités de loisirs, vous apprécierez également :
- les nombreuses prestations sociales du Comité National d'Action Sociale
- les activités et manifestations organisées par l'Amicale du personnel
- les ateliers bien-être (culture et sport) proposés gratuitement aux agents et réalisés dans nos établissements
Ce poste permanent est ouvert aux personnes fonctionnaires ; si vous n'êtes pas titulaire de la fonction publique, vous pourrez être engagé.e sur un CDD de 3 ans.
Profils recherchés
Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +2 spécialisé en hydraulique urbaine ou en travaux publics/VDR, vous avez des connaissance dans les domaine suivants :
- hydraulique urbaine, VRD, réseaux d'eau et d'assainissement
- base des marchés publics
- logiciel CAO (idéalement)
Vous maitrisez la gestion de projet et la communication orale et écrite.
Vous savez travailler en équipe et en partenariat. Vous êtes à l'écoute et avez le sens du dialogue. Vous avez le sens du service public et faites preuve de discrétion et d'impartialité.
Ce poste vous intéresse et vous correspond ? N'hésitez plus, postulez !
- hydraulique urbaine, VRD, réseaux d'eau et d'assainissement
- base des marchés publics
- logiciel CAO (idéalement)
Vous maitrisez la gestion de projet et la communication orale et écrite.
Vous savez travailler en équipe et en partenariat. Vous êtes à l'écoute et avez le sens du dialogue. Vous avez le sens du service public et faites preuve de discrétion et d'impartialité.
Ce poste vous intéresse et vous correspond ? N'hésitez plus, postulez !
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Après un premier échange téléphonique, si votre candidature est présélectionnée, vous serez convoqué.e en entretien de recrutement en présence de la responsable de service, du chef de pôle et d'un.e chargé.e de recrutement, pour parler de votre parcours, vos compétences et motivations.
Si vous êtes retenu.e à l'issue de l'entretien, vous recevrez une proposition d'embauche accompagnée d'une simulation de salaires, condition et avantages liés au poste.
Si votre candidature n'est pas retenue, vous serez tenu informé.e par mail ou pas téléphone.
Plus d'info : recrutement@annemasse-agglo.fr
Si vous êtes retenu.e à l'issue de l'entretien, vous recevrez une proposition d'embauche accompagnée d'une simulation de salaires, condition et avantages liés au poste.
Si votre candidature n'est pas retenue, vous serez tenu informé.e par mail ou pas téléphone.
Plus d'info : recrutement@annemasse-agglo.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.