ASSISTANT MEDIATHEQUE (H/F)
Offre n° O074260921000186
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
61 route du Front de Neige, Les Gets (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
21/10/2026
Date limite de candidature
21/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
20h35 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Sous l’autorité de la Responsable de la Médiathèque et du Directeur Général des Service de la Commune, l’agent est chargé d’assurer diverses missions d’accueil, de gestion des collections et d’animation à la Médiathèque.
Missions / conditions d'exercice
Accueil :
- Accueillir, renseigner et orienter les usagers ;
- Assurer le prêt, le retour et la réservation des documents via le logiciel de gestion ;
- Accompagner les usagers dans l’utilisation des espaces, services et outils numériques ;
- Participer à la médiation culturelle et à la mise en valeur des collections.
Gestion des Collections :
- Participer aux acquisitions (sélection, suggestion, suivi des commandes) ;
- Réceptionner, équiper et classer les documents
- Assurer le rangement, la mise en rayon et la signalétique ;
- Veiller à l’état matériel des documents (réparation, désherbage, mise au rebut).
Animation :
- Participer à la préparation et à l’animation d’actions culturelles (lectures, ateliers, rencontres, expositions) ;
- Accueillir des groupes (scolaires, associations, centres de loisirs) et préparer des présentations adaptées ;
- Contribuer à la mise en valeur thématique des collections (tables de présentation, sélection bibliographiques, vitrines).
Développement numérique :
- Accompagner les usagers sur les outils numériques de la bibliothèque (catalogue en ligne, ressources numériques, tablettes).
- Accueillir, renseigner et orienter les usagers ;
- Assurer le prêt, le retour et la réservation des documents via le logiciel de gestion ;
- Accompagner les usagers dans l’utilisation des espaces, services et outils numériques ;
- Participer à la médiation culturelle et à la mise en valeur des collections.
Gestion des Collections :
- Participer aux acquisitions (sélection, suggestion, suivi des commandes) ;
- Réceptionner, équiper et classer les documents
- Assurer le rangement, la mise en rayon et la signalétique ;
- Veiller à l’état matériel des documents (réparation, désherbage, mise au rebut).
Animation :
- Participer à la préparation et à l’animation d’actions culturelles (lectures, ateliers, rencontres, expositions) ;
- Accueillir des groupes (scolaires, associations, centres de loisirs) et préparer des présentations adaptées ;
- Contribuer à la mise en valeur thématique des collections (tables de présentation, sélection bibliographiques, vitrines).
Développement numérique :
- Accompagner les usagers sur les outils numériques de la bibliothèque (catalogue en ligne, ressources numériques, tablettes).
Profils recherchés
- Formation BAC + 2 minimum des métiers du livre ou équivalent (ABF, BUT, DEUST, Licence) ;
- Expérience significative sur un poste de bibliothèque / médiathèque souhaitée ;
- Expérience en collaboration avec des enseignants ;
- Autonomie et sens du travail en équipe, initiative, esprit d’analyse et de synthèse ;
- Permis B.
- Expérience significative sur un poste de bibliothèque / médiathèque souhaitée ;
- Expérience en collaboration avec des enseignants ;
- Autonomie et sens du travail en équipe, initiative, esprit d’analyse et de synthèse ;
- Permis B.
Contact et modalités de candidature
Contact
0450747465
Informations complémentaires
Un salaire de base correspondant au traitement indiciaire du grade, un régime indemnitaire (IFSE mensuelle + CIA annuel), un 13ème mois (correspondant à un mois de traitement de base), des chèques déjeuners (valeur faciale 7€), une participation à la mutuelle et prévoyance (contrat labellisé), une adhésion au CNAS, et une adhésion au Comité des Œuvres Sociales du Personnel ;
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.