UN AGENT DE SERVICE DE RESTAURATION ET ENTRETIEN
Offre n° O074260921000552
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
30 QUAI DE L'HOTEL DE VILLE, Sallanches (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
30h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
Vous assurez le service de restauration durant la période scolaire, ainsi que l'entretien des locaux .
Missions / conditions d'exercice
RESTAURATION : (uniquement en période scolaire)
Il (elle) aura pour missions : (école élémentaire de Jules Ferry)
• La mise en place de la salle de restauration,
• La réception des repas et leur présentation aux enfants,
• Le pointage des effectifs,
• La remise en état de la salle et du matériel,
• Le renfort des autres équipes,
ENTRETIEN :
• Assurer l’entretien des locaux :
Ecole élémentaire du Boccard
TEMPS DE TRAVAIL : Temps non complet annualisé
RESTAURATION (uniquement en période scolaire) :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h45 à 15h30
ENTRETIEN :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h00 à 18h00 + mercredi 6h00-10h00
Vacances scolaires (1ère semaine) de 6h00 à 13h00
Il (elle) aura pour missions : (école élémentaire de Jules Ferry)
• La mise en place de la salle de restauration,
• La réception des repas et leur présentation aux enfants,
• Le pointage des effectifs,
• La remise en état de la salle et du matériel,
• Le renfort des autres équipes,
ENTRETIEN :
• Assurer l’entretien des locaux :
Ecole élémentaire du Boccard
TEMPS DE TRAVAIL : Temps non complet annualisé
RESTAURATION (uniquement en période scolaire) :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 9h45 à 15h30
ENTRETIEN :
Lundi, mardi, jeudi et vendredi de 16h00 à 18h00 + mercredi 6h00-10h00
Vacances scolaires (1ère semaine) de 6h00 à 13h00
Profils recherchés
• Rigueur, autonomie
• Bonne présentation
• Bon relationnel
• Aimer le contact avec les enfants
• Respect des normes d’hygiène
• Bonne présentation
• Bon relationnel
• Aimer le contact avec les enfants
• Respect des normes d’hygiène
Contact et modalités de candidature
Contact
0450912756
Informations complémentaires
CADRE D’EMPLOI : CDD 1 an renouvelable
REMUNERATION :
Statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire
13ème mois
Possibilité d’adhésion et participation à mutuelle employeur
Participation labellisée au contrat de prévoyance
Participation aux frais de transport en commun
REMUNERATION :
Statutaire + indemnité de résidence + régime indemnitaire
13ème mois
Possibilité d’adhésion et participation à mutuelle employeur
Participation labellisée au contrat de prévoyance
Participation aux frais de transport en commun
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.