Juriste antenne de justice et du droit
Offre n° O074260921001359
Publiée le 21/09/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
11bis Avenue Jules Ferry, Thonon-les-Bains (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
08/02/2027
Date limite de candidature
21/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Affaires juridiques >
Prévention des risques juridiques et contentieux
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Attaché principal
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous la direction du Coordonnateur Accès aux droits, et au sein des différentes permanences d’accueil, votre principale mission est d’informer les usagers sur leurs droits et devoirs selon les différentes demandes des divers domaines juridiques.
Missions / conditions d'exercice
• Accueillir, écouter attentivement et répondre aux questions des usagers en les informant de manière synthétique sur leurs droits et devoirs concernant les différents domaines juridiques (famille, travail, civil, consommation, commercial, logement…)
• Mener des recherches juridiques rapides et adaptées selon les besoins
• Tenir des permanences juridiques au sein des différents Points d’Accès au Droit des 70 communes de Thonon Agglomération, CCHC, CCPEVA et CCVV
• Soutenir l’équipe fixe en participant aux activités et en assurant une présence régulière à l’antenne de justice et du droit en Chablais
• Participer au rayonnement territorial de l’antenne de justice et du droit en Chablais par des actions de prévention et de sensibilisation auprès des acteurs concernés
• Mener des recherches juridiques rapides et adaptées selon les besoins
• Tenir des permanences juridiques au sein des différents Points d’Accès au Droit des 70 communes de Thonon Agglomération, CCHC, CCPEVA et CCVV
• Soutenir l’équipe fixe en participant aux activités et en assurant une présence régulière à l’antenne de justice et du droit en Chablais
• Participer au rayonnement territorial de l’antenne de justice et du droit en Chablais par des actions de prévention et de sensibilisation auprès des acteurs concernés
Profils recherchés
Titulaire d’une formation de type bac +5 en droit privé vous possédez idéalement une expérience réussie de 2 ans sur un poste similaire. Vous avez de très bonnes connaissances générales et maitrisez parfaitement le Droit du travail, Droit civil, Droit de la famille. Vous êtes également à l’aise avec le Droit de la consommation, Droit du logement, Droit pénal.
Reconnu.e pour :
• Vos qualités d’écoute et d’empathie
• Votre capacité à communiquer une information juridique fiable
• Votre pédagogie
• Et votre autonomie
Reconnu.e pour :
• Vos qualités d’écoute et d’empathie
• Votre capacité à communiquer une information juridique fiable
• Votre pédagogie
• Et votre autonomie
Contact et modalités de candidature
Contact
0450312500
Informations complémentaires
• Cadre de travail : Thonon-les-Bains + permanences sur le territoire couvert par l’Antenne de justice et du droit en Chablais
• 37h30 / 5 jours
• Déplacements quotidiens à prévoir – mise à disposition d’un véhicule de service (permis B)
• Rémunération à définir selon le profil
Avantages complémentaires :
• Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire
• Comité d’entreprise (CNAS)
• Prime sur objectifs après 1 an d’ancienneté (CIA)
• Participation de 75% aux abonnements transports publics
• Forfait mobilité durable : jusqu’à 300€/an
Rejoignez-nous !
Adressez votre lettre de motivation
et votre CV à Monsieur le Président de Thonon Agglomération
En ligne :
www.thononagglo.fr
Rubrique « Offres d’emploi »
Par voie postale :
Thonon Agglomération
BP 80114
74 207 Thonon-les-Bains Cedex
• 37h30 / 5 jours
• Déplacements quotidiens à prévoir – mise à disposition d’un véhicule de service (permis B)
• Rémunération à définir selon le profil
Avantages complémentaires :
• Participation employeur à la complémentaire santé et prévoyance maintien de salaire
• Comité d’entreprise (CNAS)
• Prime sur objectifs après 1 an d’ancienneté (CIA)
• Participation de 75% aux abonnements transports publics
• Forfait mobilité durable : jusqu’à 300€/an
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et votre CV à Monsieur le Président de Thonon Agglomération
En ligne :
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Par voie postale :
Thonon Agglomération
BP 80114
74 207 Thonon-les-Bains Cedex
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.