Chargé de mission économie circulaire
Offre n° O074260929001165
Publiée le 29/09/2026
Synthèse de l'offre
Site web de l'employeur
Lieu de travail
648 chemin des Prés Caton - PAE du mont-blanc, Passy (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
02/11/2026
Date limite de candidature
29/10/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes Pays du Mont-Blanc (CCPMB), territoire de 45 600 habitants, situé au pied du Mont Blanc, est riche de ses 10 Communes, dont 7 stations de ski, et 1 station
thermale recrute pour intégrer son service technique.
thermale recrute pour intégrer son service technique.
Missions / conditions d'exercice
**Concevoir, piloter et animer la démarche d’économie
circulaire :
·Diagnostiquer et valoriser les initiatives existantes
·Favoriser l’émergence des projets en économie circulaire
·Mettre en réseau et créer des synergies entre les acteurs du
territoire pour développer des opportunités de collaboration
·Mettre en oeuvre et suivre le référentiel Territoire Engagé
Transition Écologique – volet Économie Circulaire
**Accompagner les socio-professionnels dans leur stratégie
de gestion et de réduction des déchets :
·Réaliser des diagnostics auprès des professionnels producteurs de déchets
·Proposer des plans d’action personnalisés pour réduire les
quantités de déchets et améliorer le tri
·Proposer des outils de communication adaptés
**En collaboration avec la chargée de prévention des déchets, suivre la mise en oeuvre du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) :
·Animer l’action du PLPDMA : « accompagner les professionnels
à réduire leurs déchets et à avoir leur propre gestion des
déchets »
·Suivre et coanimer l’ensemble des autres actions du PLPDMA
·Participer et coanimer les commissions « déchets »
développement local » et « commission consultative
d’élaboration et de suivi du PLPDMA »
circulaire :
·Diagnostiquer et valoriser les initiatives existantes
·Favoriser l’émergence des projets en économie circulaire
·Mettre en réseau et créer des synergies entre les acteurs du
territoire pour développer des opportunités de collaboration
·Mettre en oeuvre et suivre le référentiel Territoire Engagé
Transition Écologique – volet Économie Circulaire
**Accompagner les socio-professionnels dans leur stratégie
de gestion et de réduction des déchets :
·Réaliser des diagnostics auprès des professionnels producteurs de déchets
·Proposer des plans d’action personnalisés pour réduire les
quantités de déchets et améliorer le tri
·Proposer des outils de communication adaptés
**En collaboration avec la chargée de prévention des déchets, suivre la mise en oeuvre du Plan Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) :
·Animer l’action du PLPDMA : « accompagner les professionnels
à réduire leurs déchets et à avoir leur propre gestion des
déchets »
·Suivre et coanimer l’ensemble des autres actions du PLPDMA
·Participer et coanimer les commissions « déchets »
développement local » et « commission consultative
d’élaboration et de suivi du PLPDMA »
Profils recherchés
Connaissances en économie circulaire et de l’écologie industrielle territoriale (gestion des déchets)
Expérience en pilotage et gestion de projets, animation de
réunion.
Compréhension de l’activité économique inhérente au territoire
Proactif : faire preuve d’initiative
L’esprit d’équipe : oeuvrer pour le bien être de l’équipe
Expérience en pilotage et gestion de projets, animation de
réunion.
Compréhension de l’activité économique inhérente au territoire
Proactif : faire preuve d’initiative
L’esprit d’équipe : oeuvrer pour le bien être de l’équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0450781257
Informations complémentaires
Envoyez votre cv et lettre de motivation à l'attention du Président de la Communauté de Communes Pays du Mont-Blanc à l'adresse : recrutement@ccpmb.fr
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.