chargé.e d'animation en bibliothèque de Saint-Martin-Bellevue

Offre n° O074261103001435
Publiée le 03/11/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Aux portes d’Annecy, la commune de Fillière (10 322 habitants) offre un cadre de vie privilégié entre lac et montagnes. Une collectivité dynamique au sein du Grand Annecy, engagée pour un service public de proximité, moderne et humain.
Lieu de travail
300 RUE DES FLEURIES - THORENS-GLIERES, Fillière (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Remplacement temporaire d'un agent sur emploi permanent
Motif de vacance du poste
Poste vacant temporairement suite à un temps partiel
Durée de la mission
2 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Culture > Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-13 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé.
Temps de travail
Temps non complet, 8h45 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Au sein du pôle attractivité, culture et vie locale, sous la responsabilité directe de la coordinatrice du réseau de bibliothèques de Fillière, vous participerez, en lien avec les bénévoles, à la programmation et mise en œuvre des actions culturelles et éducatives (régulières et/ou ponctuelles) en bibliothèque de Saint Martin-Bellevue.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales
- animation : proposer et accueillir des animations (notamment avec les écoles et les assistants maternels), collaborer avec les différents partenaires (Savoie-Biblio, écoles, crèches, associations) ;
- vie de la bibliothèque : participer aux réunions d'équipe et de réseau, relations avec l'équipe de bénévoles ;
- gestion de la bibliothèque : effectuer des transactions avec les usagers : adhésions, prêts/retours, réservations, prolongations… ;
- gestion des ressources documentaires : utiliser le logiciel documentaire.

Modalités de travail : mission dont la durée sera fonction de l’absence du titulaire du poste.
Lieu de travail : commune de FILLIÈRE, site de SAINT-MARTIN-BELLEVUE. Déplacements occasionnels sur le territoire.
Temps non complet à hauteur de 8,75/35e par semaine.

Rémunération: régime indemnitaire (= prime mensuelle fixe), titres-restaurant à 7,50 € (3 € versés par le salarié et 4,50 € versés par l’employeur par journée entière travaillée), participation à la mutuelle « santé » et à la « prévoyance maintien de salaire »
Profils recherchés
Titulaire d’un BAC à BAC+2 :
• vous disposez idéalement d’une formation initiale spécifique (DUT information communication option métiers du livre)
• vous disposez idéalement d’une expérience réussie sur un poste similaire
• vous disposez d’une bonne culture générale et d’un goût de la lecture
• vous connaissez l’environnement des bibliothèques, ses différents publics
• vous maîtrisez les techniques de communication écrite et orale
• vous appréciez le travail en équipe
• vous maîtrisez les outils numériques et logiciels informatiques courants
• vous connaissez les logiciels spécifiques aux bibliothèques
• vous êtes autonome, rigoureux.se et organisé.e, vous savez gérer vos priorités et vous adapter
• vous savez rendre compte de votre activité à votre hiérarchie
• vous démontrez une aisance relationnelle et en matière d’animation et avec le public jeune

Contact et modalités de candidature

Informations complémentaires
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter Mme GROGNUX, coordinatrice du réseau de bibliothèques, au 06.81.44.42.18 ou Mme GIRARD, gestionnaire ressources humaines, au 09.71.09.05.65.
Transmettre votre candidature (CV + lettre de motivation + 2 références contrôlables) à Monsieur le Maire de Fillière, par courriel à rh@commune-filliere.fr (fichier pdf).

Toute candidature fera l’objet d’un accusé de réception électronique.
Une candidature incomplète ne sera pas examinée (sont exigés
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE FILLIERE
>300 RUE DES FLEURIES - THORENS-GLIERES
74570 FILLIERE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.