Agent d'entretien et de restauration en crèche
Offre n° O074261110000418
Publiée le 10/11/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
129, Route de Plaimpalais, Alby-sur-Chéran (Haute-Savoie (74))
Poste à pourvoir le
04/01/2027
Date limite de candidature
10/12/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Restauration collective >
Production et distribution en restauration collective
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
LA CRECHE DES BAMBINS DU CHERAN est un établissement de 36 berceaux représentant environ une cinquantaine de familles, 3 groupes d'enfants, 10 professionnelles de la petite enfance, 2 agents polyvalents d'entretien, une directrice et 1 secrétaire à 50% dédiée à la petite enfance et 50% au relais social territorial. Le Pôle Petite Enfance élargi comprend également une responsable du Relais Petite Enfance.
Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous serez chargé de l’entretien des locaux et de la gestion des repas de la crèche.
Sous l'autorité de la Directrice de la crèche, vous serez chargé de l’entretien des locaux et de la gestion des repas de la crèche.
Missions / conditions d'exercice
ENTRETIEN DES LOCAUX :
• Assurer l’entretien des locaux, des sanitaires et des communs
• Assurer l’entretien et le rangement du linge
GESTION DES REPAS
• Assurer la gestion des repas fournis par un service extérieur en liaison froide (stockage, remise en température, traçabilité)
• Partager les repas entre les différentes sections
• Mettre en place le réfectoire et les plateaux repas pour le déjeuner et le goûter
• Assurer l’entretien des locaux, des sanitaires et des communs
• Assurer l’entretien et le rangement du linge
GESTION DES REPAS
• Assurer la gestion des repas fournis par un service extérieur en liaison froide (stockage, remise en température, traçabilité)
• Partager les repas entre les différentes sections
• Mettre en place le réfectoire et les plateaux repas pour le déjeuner et le goûter
Profils recherchés
Vous maîtrisez les techniques d’entretien des sols et surfaces spécifiques aux établissements d’accueil de jeunes enfants
Vous êtes à même de respecter les dosages des produits utilisés, d’évaluer leur efficacité et leur dangerosité
Vous connaissez les méthodes HACCP (idéalement, vous avez suivi la formation)
Vous savez fixer vos priorités et travailler en autonomie
Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l’organisation
La connaissance de l’utilisation d’un appareil de nettoyage à vapeur serait un plus
Vous êtes à même de respecter les dosages des produits utilisés, d’évaluer leur efficacité et leur dangerosité
Vous connaissez les méthodes HACCP (idéalement, vous avez suivi la formation)
Vous savez fixer vos priorités et travailler en autonomie
Vous êtes reconnu pour votre rigueur et votre sens de l’organisation
La connaissance de l’utilisation d’un appareil de nettoyage à vapeur serait un plus
Contact et modalités de candidature
Contact
0450681199
Informations complémentaires
Temps de travail non complet (28 heures sur 5 jours)
Horaires de travail : 8h-13h30 ou 13h-18h30 / Roulement sur 2 semaines
5 semaines de congés annuels - Fermeture annuelle de la crèche en Août et à Noël
Horaires de travail : 8h-13h30 ou 13h-18h30 / Roulement sur 2 semaines
5 semaines de congés annuels - Fermeture annuelle de la crèche en Août et à Noël
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.