Responsable de section de production SEG 004
Offre n° O075230701114585
Publiée le 08/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Syndicat interdépartemental pour l'assainissement de l'agglomération parisienne
2, rue Jules César
75589 PARIS CEDEX 12
2, rue Jules César
75589 PARIS CEDEX 12
Collectivité Territoriale à vocation industrielle comparable à un département de 900 000 habitants traitant les eaux usées de Paris, des Hauts de Seine, de la Seine Saint Denis et du Val de Marne (180 communes d'Ile de France), 1 770 agents
Site web de l'employeur
Lieu de travail
TRIEL SUR SEINE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
07/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la section production du site Seine Grésillons, sous la responsabilité du directeur de site, le responsable de section est le garant de la bonne exploitation des installations pour atteindre les objectifs de performance et de sécurité.
Missions / conditions d'exercice
A ce titre, il exerce les activités suivantes :
- Définir en lien avec la direction et le service méthodes et performances, la stratégie de conduite des installations de traitement des eaux usées et boues du site pour atteindre les objectifs de performance fixés,
- S'assurer de la bonne exécution de la stratégie de conduite des installations de l'usine dans le respect des arrêtés de rejet et d'exploitation du site,
- En concertation avec la DSAR (Direction du Système d'Assainissement et du Réseau) et avec l'appui du service méthodes et performances, proposer et mettre en oeuvre des stratégies d'exploitation et des stratégies process pour atteindre les objectifs du Système d'Assainissement SIAAP,
- Encadrer l'ensemble des agents de la section (32 personnes),
- Organiser et coordonner les activités de la section en adéquation avec les besoins de la maintenance (MAD notamment),
- Animer les réunions de pilotage de sa section et tenir à jour les tableaux de bord et les plans d'action de sa section,
- Construire le budget annuel d'exploitation en lien avec le service méthodes et performances et en assurer la bonne exécution budgétaire sur les activités de la section,
- Assurer le déploiement de la culture sécurité SIAAP avec les responsables de secteur de la section auprès de ses équipes.
- Définir en lien avec la direction et le service méthodes et performances, la stratégie de conduite des installations de traitement des eaux usées et boues du site pour atteindre les objectifs de performance fixés,
- S'assurer de la bonne exécution de la stratégie de conduite des installations de l'usine dans le respect des arrêtés de rejet et d'exploitation du site,
- En concertation avec la DSAR (Direction du Système d'Assainissement et du Réseau) et avec l'appui du service méthodes et performances, proposer et mettre en oeuvre des stratégies d'exploitation et des stratégies process pour atteindre les objectifs du Système d'Assainissement SIAAP,
- Encadrer l'ensemble des agents de la section (32 personnes),
- Organiser et coordonner les activités de la section en adéquation avec les besoins de la maintenance (MAD notamment),
- Animer les réunions de pilotage de sa section et tenir à jour les tableaux de bord et les plans d'action de sa section,
- Construire le budget annuel d'exploitation en lien avec le service méthodes et performances et en assurer la bonne exécution budgétaire sur les activités de la section,
- Assurer le déploiement de la culture sécurité SIAAP avec les responsables de secteur de la section auprès de ses équipes.
Profils recherchés
Savoir :
- Très bonne maîtrises des techniques du traitement des eaux usées
- Aptitude au management d'équipes
- Notion de marchés publics
Savoir-faire :
- Utilisation des outils bureautiques
- Utilisation de la GMAO
- Rendre compte
- Conduite de projet
Savoir-être :
- Être autonome
- Être rigoureux
- Disponibilité
- Esprit d'équipe
- Etre à l'écoute
Formation initiale : Bac + 5 dans le domaine de l'ingénierie industrielle
Expérience professionnelle : Expérience souhaitée de 3 à 5 ans
Expérience dans la conduite de process
- Très bonne maîtrises des techniques du traitement des eaux usées
- Aptitude au management d'équipes
- Notion de marchés publics
Savoir-faire :
- Utilisation des outils bureautiques
- Utilisation de la GMAO
- Rendre compte
- Conduite de projet
Savoir-être :
- Être autonome
- Être rigoureux
- Disponibilité
- Esprit d'équipe
- Etre à l'écoute
Formation initiale : Bac + 5 dans le domaine de l'ingénierie industrielle
Expérience professionnelle : Expérience souhaitée de 3 à 5 ans
Expérience dans la conduite de process
Contact
Contact
0144754495
Informations complémentaires
Rémunération attractive,
Formation professionnelle assurée,
Restaurant d'entreprise ou ticket restaurant,
Comité d'actions sociales,
Participation à la mutuelle prévoyance,
Congés + RTT
Formation professionnelle assurée,
Restaurant d'entreprise ou ticket restaurant,
Comité d'actions sociales,
Participation à la mutuelle prévoyance,
Congés + RTT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.