Chef d'atelier (F/H) - Atelier de maintenance de proximité

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Offre n° O075231001234929
Publiée le 18/01/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Musée du Louvre
34 Quai François MITTERRAND
75001 PARIS
Lieu de travail
PARIS
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
15/02/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Le musée du Louvre est un établissement public administratif sous tutelle du ministère de la Culture regroupant le musée national du Louvre, le musée national Eugène Delacroix, le Jardin des Tuileries, la gypsothèque du Louvre à Versailles et un centre de conservation situé à Liévin. Conformément au décret n° 92-1338 du 22 décembre 1992 modifié, le musée du Louvre a notamment pour mission de conserver, protéger, restaurer pour le compte de l'Etat et présenter au public les œuvres des collections inscrites sur les inventaires du musée du Louvre et du musée national Eugène Delacroix et des œuvres déposées dans le jardin des Tuileries ; d'assurer dans les musées et jardins qu'il regroupe, et par tout moyen approprié, l'accueil du public le plus large, d'en développer la fréquentation, de favoriser la connaissance de leurs collections, de mettre en œuvre des actions d'éducation et de diffusion visant à assurer l'égal accès de tous à la Culture ; d'assurer l'étude scientifique de ses collections ; de concourir à l'éducation, la formation et la recherche dans le domaine de l'histoire de l'art, de l'archéologie et de la muséographie et de gérer un auditorium. Pour l'accomplissement de ses missions, le musée du Louvre coopère notamment avec les collectivités publiques et les organismes de droit public ou de droit privé, français ou étrangers, poursuivant des objectifs répondant à sa vocation.
Les équipes du musée du Louvre (2300 agents environ) contribuent également à la programmation culturelle du Louvre Lens et du Louvre Abu Dhabi.

La direction de l'Architecture, de la Maintenance et des Jardins (DAMJ) est chargée d'assurer la valorisation, l'entretien, la maintenance et la protection de l'ensemble du Palais, des jardins, des bâtiments pour l'ensemble des implantations des services du musée et des équipements techniques. Elle assure également la maîtrise d'ouvrage des grands projets du musée. Au sein du service maintenance et architecture, le chef de l'atelier de maintenance de proximité (F/H) assure le bon fonctionnement de l'atelier et contribue à la maintenance et à l'aménagement du bâtiment, pour les ouvrages contemporains non classés, hors muséographie.
Missions / conditions d'exercice
Encadrer et animer l'atelier (4 agents) dans ses domaines d'activité :
Exécution de divers travaux de maintenance préventive ou corrective tout corps d'état (plomberie, menuiserie, métallerie, peinture, maçonnerie et serrurerie)
Installation et maintenance de fontaines réfrigérées (58), verrous de fermeture des toilettes, plaques de faux plafond, meubles de district, trappe de téléphone...
Agencement de bureau (réalisation de meuble, bibliothèque, pose d'étagères)
Maintenance sur les ouvrages de l'espace pyramide (mobilier des caisses, des bureaux, trièdres, bâti, porte et verrous de toilettes...)
Participation à la campagne de mise en accessibilité des escaliers du musée (pose de bandes antidérapantes, plots et plaques podotactiles, nez de marche et contre marche)
Maintenance des casiers vestiaires des bagageries Napoléon et Accueil des groupes et des racks porte-parapluies
Pose de tableau d'affichage, pose de miroir, de film anti regard ou anti UV, de patères et porte manteau....
Assurer la gestion opérationnelle de l'atelier en veillant à la qualité du travail réalisé tout en participant aux chantiers
Planification de l'activité de l'atelier en articulation avec celle du service et de la sous-direction
Étudier la faisabilité et planifier les projets avec le chef de service et l'alerter en cas d'impossibilité de réalisation
Piloter ou assister aux réunions de coordination des projets pour vérifier l'avancement des travaux et des dossiers partagés
Proposer des procédures pour améliorer l'organisation
Veiller à l'application des règles d'hygiène et de sécurité dans l'atelier et sur les chantiers
Contribuer aux achats et à la gestion budgétaire du service, en lien avec le service financier et juridique de la DAMJ
Assurer la transmission des savoir-faire et jouer un rôle de référent dans sa spécialité professionnelle
Profils recherchés
Bac à bac+2 à dominante technique
Cinq ans d'expérience minimum dans un poste similaire
Maîtrise des outils bureautiques spécifiques à la maintenance (connaissance souhaitée d'un logiciel de GMAO) et des outils bureautiques standards
Capacité à dialoguer et échanger avec les divers interlocuteurs de l'ensemble des directions

OBSERVATION : Port de charges lourdes / nécessitant d'avoir une bonne condition physique

Contact

Contact
0140205050
Informations complémentaires
Les candidatures (CV et lettre de motivation) sont à adresser au service recrutement et mobilité : candidatures@louvre.fr

INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES :
Possibilité de télétravail (après 3 mois d'ancienneté)
Prestations sociales, culturelles et sportives (Association du personnel proposant de nombreuses sorties et activités de loisirs à tarifs attractifs, ainsi qu'un accès à une médiathèque et à un espace forme)
Carte Culture offrant la gratuité ou des réductions tarifaires sur les droits d'entrée et les produits des établissements culturels du ministère ainsi qu'un accès prioritaire (pour le titulaire de la carte et un accompagnant)
Mise à disposition d'un riche catalogue de formations ; accompagnement dans la préparation des concours et des projets individuels ; parcours nouveaux arrivants et formations managériales pour les nouveaux encadrants
Congés: 32 jours de congés annuels + 13 jours de RTT (sur la base d'un temps plein)
Remboursement partiel des transports et participation forfaitaire pour la mutuelle
Restaurant du personnel

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.