Localisation administrative et géographique / Affectation

Direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises/ Direction des sapeurs-pompiers/ Sous-direction de la doctrine et des ressources humaines
Immeuble Garance, 18 rue des Pyrénées, Paris 20e

Vos activités principales

Sous l’autorité du chef du bureau de la doctrine, de la formation et des équipements (BDFE) et de son adjointe, vous avez en charge la coordination et le suivi des travaux de la section formation et notamment :
- L’animation des groupes de travail nationaux relatifs à l’élaboration des référentiels nationaux d’activités et de compétences et d’évaluation,
- L’animation du réseau des organismes de formation (services d’incendie et de secours, ENSOSP, EcASC, CNFPT et unités militaires investies à titre permanent de missions de sécurité civile), dans le cadre de la mise en œuvre des dispositifs de formation (opérationnel et d’encadrement, services de santé et de secours médical, spécialités),
- Les relations avec les EMIZ dans le cadre de leurs missions dans le domaine de la formation,
- L’élaboration et le suivi des textes réglementaires relatifs aux formations des sapeurs-pompiers,
- La délivrance des habilitations et agréments de formation aux organismes de formation,
- La déclinaison de la stratégie de certification par l’inscription et le suivi de titres professionnels inscrits au RNCP ou au répertoire spécifique.
Vous participez également aux travaux réalisés par les autres sections du BDFE.

Compétences particulières souhaitées :
Formations de chef de groupement et de concepteur de formation appréciées;
L’activité de l’intéressé s’inscrit dans le cadre d’un partenariat fort avec les autres sections du BDFE et les autres bureaux de la direction générale de la sécurité civile et de la gestion des crises mais également dans le cadre des travaux menés en inter-services (DGPN, DGGN…) et en interministériel (DGAFP, DGEFP, DJEPVA…);
Missions nécessitant une maîtrise des textes réglementaires applicables aux sapeurs-pompiers, et un sens aigu des relations avec les différents acteurs et partenaires en charge de la formation dans les domaines suivis par la section;
Expérience professionnelle au sein d’un groupement formation d’un service d’incendie et de secours recherchée.
Aptitudes à la conceptualisation, à la conduite de projets, à la gestion d’équipe et à l’animation de groupes de travail.
Maîtrise de l’outil informatique indispensable.

Qualités requises :
Qualités rédactionnelles indispensables.
Autonomie, rigueur, discrétion, stabilité et disponibilité, sens de l’esprit d’équipe et des relations humaines, aptitude à l’accueil du public (nombreux contacts téléphoniques, visites et réunions), engagement personnel, capacité d’adaptation au management par objectifs.
Contraintes et sujétions du poste :
Déplacements à effectuer au sein des différents organismes de formation de sapeurs-pompiers et des états-majors interministériels de zone.
Une participation aux astreintes du système de gestion de crises de la direction générale est requise.
Poste non logé.
Vous exercerez vos fonctions sous le régime de la mise à disposition (MAD). A ce titre, ce poste est classé comme équivalent à un emploi de chef de groupement et bénéficie de l’indemnité spécifique complémentaire d’administration centrale liée à cette équivalence.
Peuvent faire acte de candidature les officiers relevant du cadre d'emplois des capitaines, commandants et lieutenants colonels de sapeurs-pompiers professionnels, du grade de commandant ou lieutenant-colonel.
Possibilité de télétravail.