Chef-fe de projet Contrats ferrés F/H
Offre n° O075260817001097
Publiée le 17/08/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Établissement public administratif relevant de la fonction publique territoriale, Île-de-France Mobilités conçoit, pilote, organise et finance les transports publics en Ile-de-France.
Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (transporteurs, gestionnaires d'infrastructures, voyageurs, élus, constructeurs,...), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.
Île-de-France Mobilités c'est :
- Des projets d'envergure menés par des équipes d'experts passionnés avec un budget annuel de 13,5 milliards d’euros
- Des missions à fort enjeux en matière de développement de territoires
- Une politique ambitieuse en matière de mobilités durables
- La gestion d’environ 10 millions de transports journaliers
La diversité de nos 800 collaborateurs est une de nos forces, nous la favorisons à travers notre politique de recrutement et de fidélisation.
Découvrez un environnement professionnel dynamique et développez votre connaissance des métiers du transports.
Au cœur du réseau de transports francilien, Île-de-France Mobilités fédère tous les acteurs (transporteurs, gestionnaires d'infrastructures, voyageurs, élus, constructeurs,...), investit et innove pour améliorer le service rendu aux voyageurs.
Île-de-France Mobilités c'est :
- Des projets d'envergure menés par des équipes d'experts passionnés avec un budget annuel de 13,5 milliards d’euros
- Des missions à fort enjeux en matière de développement de territoires
- Une politique ambitieuse en matière de mobilités durables
- La gestion d’environ 10 millions de transports journaliers
La diversité de nos 800 collaborateurs est une de nos forces, nous la favorisons à travers notre politique de recrutement et de fidélisation.
Découvrez un environnement professionnel dynamique et développez votre connaissance des métiers du transports.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
39 bis-41 rue de Châteaudun, Paris
Poste à pourvoir le
19/10/2026
Date limite de candidature
16/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Action économique
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Attaché principal
Attaché hors classe
Ingénieur
Ingénieur principal
Ingénieur hors classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Qui sommes-nous ? Nous sommes l'autorité organisatrice des mobilités en Île-de-France.
Notre objectif : construire les solutions de mobilité du quotidien pour mieux vivre l’Île-de-France
Comment : en mettant notre expertise et notre savoir-faire au service de l'organisation, du pilotage et du développement de la mobilité sur le territoire francilien.
Intégrer Ile-de-France Mobilités c’est rejoindre un établissement dynamique et porteur de sens avec plus de 9,4 millions de déplacements au quotidien, un collectif fédéré autour du service public …. Ça vous parle ?
Nous recherchons notre futur-e « Chef-fe de projet Contrats ferrés »
Notre objectif : construire les solutions de mobilité du quotidien pour mieux vivre l’Île-de-France
Comment : en mettant notre expertise et notre savoir-faire au service de l'organisation, du pilotage et du développement de la mobilité sur le territoire francilien.
Intégrer Ile-de-France Mobilités c’est rejoindre un établissement dynamique et porteur de sens avec plus de 9,4 millions de déplacements au quotidien, un collectif fédéré autour du service public …. Ça vous parle ?
Nous recherchons notre futur-e « Chef-fe de projet Contrats ferrés »
Missions / conditions d'exercice
Au sein du département PEC, le/la chef-fe de projet Contrats ferrés pilote les contrats avec les opérateurs de transport, sur tous les aspects juridique et financier, en lien avec les autres directions pour les aspects métier. Il est, dans ce cadre, l'interlocuteur de référence auprès des opérateurs de transport.
Ce poste est dédié plus spécifiquement au management des contrats d’exploitation de lignes ferroviaires ou lignes de trams-trains.
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de département et de son adjointe, en lien étroit avec un pilote du département de l’offre ferroviaire et en relation avec les directions métiers, le-la titulaire anime le suivi de plusieurs contrats ferroviaires et prend notamment en charge :
• La préparation et l’animation des comités de suivi des contrats en interne et avec les opérateurs
• La négociation des avenants, le suivi et la gestion des contrats avec les opérateurs de transport ;
• la préparation et la coordination des autres directions d’Ile de France Mobilités en vue de la rédaction des avenants aux contrats ;
• la préparation des décisions du Conseil d’Ile de France Mobilités en lien avec ces suivis (délibérations, rapports…) ;
• le traitement de l’incidence des décisions financières et tarifaires d’Ile-de-France Mobilités sur les contrats et la vérification des factures ;
• l’analyse des comptes des sociétés dédiées à l’exploitation des lignes ;
• la coordination des actions des différentes parties prenantes internes à la vie des contrats ;
• la coordination des opérations de contrôle financier du contrat avec les autres directions d’Ile de France Mobilités
• le maintien en condition opérationnelle de l’applicatif ONYX qui sert de référence pour le suivi financier des contrats
Il/elle coordonne les métiers IDFM pour alimenter les négociations contractuelles et la rédaction des avenants, dont principalement :
o La direction ferroviaire (FER) pour le suivi de l’offre de transport
o La direction offre de services et marketing (OSM) pour le suivi de la qualité de service
Ce poste est dédié plus spécifiquement au management des contrats d’exploitation de lignes ferroviaires ou lignes de trams-trains.
Sous la responsabilité hiérarchique de la cheffe de département et de son adjointe, en lien étroit avec un pilote du département de l’offre ferroviaire et en relation avec les directions métiers, le-la titulaire anime le suivi de plusieurs contrats ferroviaires et prend notamment en charge :
• La préparation et l’animation des comités de suivi des contrats en interne et avec les opérateurs
• La négociation des avenants, le suivi et la gestion des contrats avec les opérateurs de transport ;
• la préparation et la coordination des autres directions d’Ile de France Mobilités en vue de la rédaction des avenants aux contrats ;
• la préparation des décisions du Conseil d’Ile de France Mobilités en lien avec ces suivis (délibérations, rapports…) ;
• le traitement de l’incidence des décisions financières et tarifaires d’Ile-de-France Mobilités sur les contrats et la vérification des factures ;
• l’analyse des comptes des sociétés dédiées à l’exploitation des lignes ;
• la coordination des actions des différentes parties prenantes internes à la vie des contrats ;
• la coordination des opérations de contrôle financier du contrat avec les autres directions d’Ile de France Mobilités
• le maintien en condition opérationnelle de l’applicatif ONYX qui sert de référence pour le suivi financier des contrats
Il/elle coordonne les métiers IDFM pour alimenter les négociations contractuelles et la rédaction des avenants, dont principalement :
o La direction ferroviaire (FER) pour le suivi de l’offre de transport
o La direction offre de services et marketing (OSM) pour le suivi de la qualité de service
Profils recherchés
CONNAISSANCES THEORIQUES MOBILISEES (Savoir) [niveau attendu du candidat] :
Négociation et coordination de plusieurs parties prenantes [maîtrise]
Mécanismes financiers contractuels [expertise]
Analyse financière : analyse des comptes de résultat et comptabilité analytique [expertise]
Technique de conception et de suivi de contrats [maîtrise]
Code des transports de voyageurs [notions]
Connaissance du financement du transport public francilien [notions]
COMPETENCES PROFESSIONNELLES (Savoir-faire)
Savoir travailler en transversalité avec les autres départements [expertise]
Savoir animer des réunions ou des groupes de travail [maîtrise]
Analyser, prendre du recul et comprendre les enjeux d’une situation [maîtrise]
Rédiger, savoir synthétiser [maîtrise]
Communiquer à l’oral [maîtrise]
COMPETENCES COMPORTEMENTALES (Savoir-être)
Faire preuve de sens pédagogique,
Savoir travailler en équipe
Négociation et coordination de plusieurs parties prenantes [maîtrise]
Mécanismes financiers contractuels [expertise]
Analyse financière : analyse des comptes de résultat et comptabilité analytique [expertise]
Technique de conception et de suivi de contrats [maîtrise]
Code des transports de voyageurs [notions]
Connaissance du financement du transport public francilien [notions]
COMPETENCES PROFESSIONNELLES (Savoir-faire)
Savoir travailler en transversalité avec les autres départements [expertise]
Savoir animer des réunions ou des groupes de travail [maîtrise]
Analyser, prendre du recul et comprendre les enjeux d’une situation [maîtrise]
Rédiger, savoir synthétiser [maîtrise]
Communiquer à l’oral [maîtrise]
COMPETENCES COMPORTEMENTALES (Savoir-être)
Faire preuve de sens pédagogique,
Savoir travailler en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0147532800
Informations complémentaires
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https://nous-rejoindre.iledefrance-mobilites.fr/offers/47260/chef-fe-de-projet-contrats-ferres
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.