Inspecteur au département du secteur public à l'AFA (h/f)
Offre n° O075260907000307
Publiée le 08/09/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
23 Avenue d'Italie, Paris
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Développement économique et emploi >
Politiques d'emploi, de formation professionnelle et de l'apprentissage
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Emploi permanent dans un établissement relevant de la Fonction Publique de l'État)
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Un contractuel peut être recruté sur ce pose car il s'agit d'emploi dans une administration ou d'un établissement public de l'État, correspondant à une des situation énumérée aux articles L332-1 à L332-5 du Code de la Fonction Publique. Le contrat peut être à durée indéterminée ou à durée déterminée ; dans ce dernier cas, la durée du contrat est au maximum de 3 ans, renouvelable dans la limite de 6 ans, avec reconduction possible en CDI au delà.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
L’Agence française anticorruption (AFA) est un service à compétence nationale (SCN) rattaché conjointement au ministre de la justice et au ministre chargé du budget, créé par la loi relative à la transparence, à la lutte contre la corruption et à la modernisation de la vie économique.
Acteur national de la prévention et de la détection des atteintes à la probité, l’AFA est à la fois un organe de coordination de l’action publique en matière de lutte contre la corruption (préparation d’un plan national pluriannuel de lutte contre la corruption ; assistance des autorités françaises compétentes dans les organisations internationales), une structure de conseil et une autorité de contrôle administratif des acteurs publics et privés assujettis à une obligation de conformité.
L’AFA apporte son appui aux administrations de l’État, aux collectivités territoriales et à toute personne physique ou morale en matière de prévention et de détection des faits d’atteinte à la probité. Elle élabore des recommandations destinées à aider les personnes morales de droit public et de droit privé. Elle contrôle le respect de la mise en œuvre du programme anticorruption des entreprises employant au moins 500 salariés ou dont le chiffre d’affaires est supérieur à 100 M€ ainsi que les procédures de prévention au sein des acteurs publics. Elle participe à la représentation de la France dans les instances internationales. Elle élabore le plan national pluriannuel de lutte contre la corruption.
L’Agence française anticorruption comprend une sous-direction des acteurs publics, une sous-direction des acteurs économiques et des services transversaux. La sous direction des acteurs publics apporte son assistance aux administrations de L’État, aux collectivités territoriales, à leurs établissements publics et leurs sociétés d’économie mixte, aux associations et fondations reconnues d’utilité publique, ainsi qu’aux personnes physiques.
Pour ce faire, elle centralise et diffuse des informations et des bonnes pratiques.
Elle élabore et actualise les recommandations destinées à aider les personnes morales de droit public à prévenir et à détecter les faits d’atteinte à la probité.
Elle assure également des actions de formation, de sensibilisation et d'assistance pour la prévention et la détection des risques d’atteinte à la probité publique.
La sous-direction des acteurs publics exerce le contrôle, sur pièces et sur place, de la qualité et l’efficacité des procédures de prévention et de détection des faits de corruption mises en œuvre dans les administrations de L’État, les collectivités territoriales et leurs établissements publics et sociétés d’économie mixte, les associations et fondations reconnues d’utilité publique.
Acteur national de la prévention et de la détection des atteintes à la probité, l’AFA est à la fois un organe de coordination de l’action publique en matière de lutte contre la corruption (préparation d’un plan national pluriannuel de lutte contre la corruption ; assistance des autorités françaises compétentes dans les organisations internationales), une structure de conseil et une autorité de contrôle administratif des acteurs publics et privés assujettis à une obligation de conformité.
L’AFA apporte son appui aux administrations de l’État, aux collectivités territoriales et à toute personne physique ou morale en matière de prévention et de détection des faits d’atteinte à la probité. Elle élabore des recommandations destinées à aider les personnes morales de droit public et de droit privé. Elle contrôle le respect de la mise en œuvre du programme anticorruption des entreprises employant au moins 500 salariés ou dont le chiffre d’affaires est supérieur à 100 M€ ainsi que les procédures de prévention au sein des acteurs publics. Elle participe à la représentation de la France dans les instances internationales. Elle élabore le plan national pluriannuel de lutte contre la corruption.
L’Agence française anticorruption comprend une sous-direction des acteurs publics, une sous-direction des acteurs économiques et des services transversaux. La sous direction des acteurs publics apporte son assistance aux administrations de L’État, aux collectivités territoriales, à leurs établissements publics et leurs sociétés d’économie mixte, aux associations et fondations reconnues d’utilité publique, ainsi qu’aux personnes physiques.
Pour ce faire, elle centralise et diffuse des informations et des bonnes pratiques.
Elle élabore et actualise les recommandations destinées à aider les personnes morales de droit public à prévenir et à détecter les faits d’atteinte à la probité.
Elle assure également des actions de formation, de sensibilisation et d'assistance pour la prévention et la détection des risques d’atteinte à la probité publique.
La sous-direction des acteurs publics exerce le contrôle, sur pièces et sur place, de la qualité et l’efficacité des procédures de prévention et de détection des faits de corruption mises en œuvre dans les administrations de L’État, les collectivités territoriales et leurs établissements publics et sociétés d’économie mixte, les associations et fondations reconnues d’utilité publique.
Missions / conditions d'exercice
L’ inspecteur -ou l'inspectrice- au département du secteur public local a sous l’autorité du chef de département pour principales missions de :
- réaliser, au sein d'une équipe, le contrôle administratif sur pièces et sur place des acteurs du secteur public local (collectivités territoriales, établissements publics, entreprises publiques locales...) et rédiger un rapport de contrôle, qui d'une part présente les observations sur l’existence et l'efficacité du dispositif anticorruption mis en place et d'autre part formule des recommandations ;
- effectuer des missions de conseil auprès des acteurs du secteur public local (interventions, formations, élaboration de supports...) ou les accompagner de manière approfondie dans la mise en place de leur dispositif anticorruption ;
- participer à la préparation des signalements à l’autorité de poursuite de faits susceptibles de recevoir une qualification pénale relevés lors des contrôles ou reçus à l'agence au titre de sa mission d'autorité externe de recueil de signalements ;
- contribuer aux travaux collectifs relatifs aux missions de conseil et de contrôle ou d’intérêt commun et transverses à l’Agence ;
- contribuer à la valorisation et l'exploitation des résultats des conseils et des contrôles des acteurs du secteur public local au profit de l’ensemble de l’ AFA et dans le strict respect des mesures de confidentialité et de déontologie applicables; - au besoin, représenter l’Agence dans ses activités internationales.
- réaliser, au sein d'une équipe, le contrôle administratif sur pièces et sur place des acteurs du secteur public local (collectivités territoriales, établissements publics, entreprises publiques locales...) et rédiger un rapport de contrôle, qui d'une part présente les observations sur l’existence et l'efficacité du dispositif anticorruption mis en place et d'autre part formule des recommandations ;
- effectuer des missions de conseil auprès des acteurs du secteur public local (interventions, formations, élaboration de supports...) ou les accompagner de manière approfondie dans la mise en place de leur dispositif anticorruption ;
- participer à la préparation des signalements à l’autorité de poursuite de faits susceptibles de recevoir une qualification pénale relevés lors des contrôles ou reçus à l'agence au titre de sa mission d'autorité externe de recueil de signalements ;
- contribuer aux travaux collectifs relatifs aux missions de conseil et de contrôle ou d’intérêt commun et transverses à l’Agence ;
- contribuer à la valorisation et l'exploitation des résultats des conseils et des contrôles des acteurs du secteur public local au profit de l’ensemble de l’ AFA et dans le strict respect des mesures de confidentialité et de déontologie applicables; - au besoin, représenter l’Agence dans ses activités internationales.
Profils recherchés
Les qualités requises pour ce poste sont :
- un intérêt marqué pour la lutte contre les atteintes à la probité ;
- une maitrise des outils informatiques et bureautiques ;
- une expertise en gestion des collectivités territoriales ainsi qu'en contrôle/audit ou sur des processus jugés à risques (commande publique, ressources humaines, urbanisme...) ;
- d'excellentes compétences en rédaction et en analyse synthétique ;
- des connaissances en droit public et en droit pénal ;
- une capacité à travailler dans une équipe transversale et pluridisciplinaire ;
- une capacité d’adaptation à des univers professionnels divers ;
- un sens avéré de la pédagogie ;
- une appétence pour la conduite et la gestion de projet ;
- une capacité à être force de proposition au sein du département.
- un intérêt marqué pour la lutte contre les atteintes à la probité ;
- une maitrise des outils informatiques et bureautiques ;
- une expertise en gestion des collectivités territoriales ainsi qu'en contrôle/audit ou sur des processus jugés à risques (commande publique, ressources humaines, urbanisme...) ;
- d'excellentes compétences en rédaction et en analyse synthétique ;
- des connaissances en droit public et en droit pénal ;
- une capacité à travailler dans une équipe transversale et pluridisciplinaire ;
- une capacité d’adaptation à des univers professionnels divers ;
- un sens avéré de la pédagogie ;
- une appétence pour la conduite et la gestion de projet ;
- une capacité à être force de proposition au sein du département.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Des déplacements pourront être réalisés en France métropolitaine et d'outre-mer.
Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions règlementaires applicables à la fonction publique de l'Etat.
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels (contrat à durée déterminée de trois ans).
Les dossiers de candidature doivent comporter un CV et une lettre de motivation accompagnés des 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnel
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Ce poste est éligible au télétravail dans les conditions règlementaires applicables à la fonction publique de l'Etat.
Le poste est ouvert aux fonctionnaires titulaires et aux agents contractuels (contrat à durée déterminée de trois ans).
Les dossiers de candidature doivent comporter un CV et une lettre de motivation accompagnés des 3 derniers comptes rendus d'entretien professionnel
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.