Chargé.e de cybersécurité et de réseaux
Offre n° O075260915001167
Publiée le 16/09/2026
Synthèse de l'offre
Premier opérateur public européen de traitement et de valorisation des déchets, le Syctom, l’agence métropolitaine des déchets ménagers, est un acteur majeur de l'économie circulaire et de la ville durable.
Au service de 81 communes franciliennes et de près de 6 millions d'habitants, le Syctom accomplit sa mission de service public avec pour objectif de faire des déchets une ressource. Une mission exigeante qu'il conduit grâce à ses 144 collaboratrices et collaborateurs, en lien étroit avec les collectivités en charge de la collecte des déchets et l'ensemble des acteurs de la filière. Le budget annuel s’élève à 721 M€ et le Plan des Investissements 860 M€ d’ici 2030.
Le Syctom traite et valorise chaque année 2,2 millions de tonnes de déchets ménagers dans 9 unités de traitement innovantes (3 unités de valorisation énergétique, 4 centres de tri et 2 centres de transfert). Le patrimoine du syndicat alliant performance industrielle et exemplarité environnementale est exploité par des entreprises privées sous contrat. En 2023, afin de renforcer la maîtrise de ses exploitants, le Syctom a fait le choix de faire évoluer la gestion de ses installations au gré du renouvellement des contrats d’exploitation en constituant des SemOp, présidées par un.e élu.e du Syctom.
Acteur responsable et innovant, le Syctom accompagne le développement de la collecte des déchets alimentaires, développe des solutions de traitement et de valorisation et agit en faveur de la réduction et du tri des déchets et s’engage dans la réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) liées à ses activités de transport et de logistique.
Au service de 81 communes franciliennes et de près de 6 millions d'habitants, le Syctom accomplit sa mission de service public avec pour objectif de faire des déchets une ressource. Une mission exigeante qu'il conduit grâce à ses 144 collaboratrices et collaborateurs, en lien étroit avec les collectivités en charge de la collecte des déchets et l'ensemble des acteurs de la filière. Le budget annuel s’élève à 721 M€ et le Plan des Investissements 860 M€ d’ici 2030.
Le Syctom traite et valorise chaque année 2,2 millions de tonnes de déchets ménagers dans 9 unités de traitement innovantes (3 unités de valorisation énergétique, 4 centres de tri et 2 centres de transfert). Le patrimoine du syndicat alliant performance industrielle et exemplarité environnementale est exploité par des entreprises privées sous contrat. En 2023, afin de renforcer la maîtrise de ses exploitants, le Syctom a fait le choix de faire évoluer la gestion de ses installations au gré du renouvellement des contrats d’exploitation en constituant des SemOp, présidées par un.e élu.e du Syctom.
Acteur responsable et innovant, le Syctom accompagne le développement de la collecte des déchets alimentaires, développe des solutions de traitement et de valorisation et agit en faveur de la réduction et du tri des déchets et s’engage dans la réduction des émissions de gaz à effet de serre (GES) liées à ses activités de transport et de logistique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
86 rue Regnault, Paris
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat d'apprentissage / PACTE
Durée de la mission
12 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Informatique et système d'information >
Réseaux et télécommunications
Grade(s) recherché(s)
Apprenti(e)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat d'apprentissage)
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Les collectivités territoriales et établissements publics peuvent accueillir des apprentis dans le cadre de leur formation. Un contrat de travail de droit privé, d'une durée portant entre 6 mois à 3 ans, est signé entre l'apprenti en formation initiale, l'employeur et le centre de formation qui coordonne le dispositif.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Rémunération indicative
selon règlementation en vigueur
Descriptif de l'emploi
Contribuer à la structuration et à la sécurisation du système d'information en participant à la formalisation de la PSSI et de la gestion de crise, au déploiement d'une CMDB dans GLPI et aux activités de maintien en condition opérationnelle des infrastructures systèmes et réseaux.
Développer des compétences en gouvernance, cybersécurité, exploitation et administration des systèmes d'information.
Développer des compétences en gouvernance, cybersécurité, exploitation et administration des systèmes d'information.
Missions / conditions d'exercice
• Participer à la rédaction, à la formalisation et au déploiement de la Politique de Sécurité des Systèmes d'Information (PSSI).
• Contribuer à la mise en place et à l'amélioration du dispositif de gestion de crise informatique (procédures, rôles, scénarios et exercices).
• Participer à la conception, au déploiement et à l'administration de la CMDB dans GLPI afin de centraliser les informations relatives aux actifs du SI.
• Assurer la qualité, la cohérence et la fiabilité des données de la CMDB en définissant les modèles de données et les relations entre les différents composants du SI.
• Accompagner les parties prenantes dans l'application des bonnes pratiques de sécurité, de gouvernance et de gestion des actifs du système d'information.
• Participer aux tâches de maintien en condition opérationnelle des architectures systèmes et réseaux
• Contribuer à la mise en place et à l'amélioration du dispositif de gestion de crise informatique (procédures, rôles, scénarios et exercices).
• Participer à la conception, au déploiement et à l'administration de la CMDB dans GLPI afin de centraliser les informations relatives aux actifs du SI.
• Assurer la qualité, la cohérence et la fiabilité des données de la CMDB en définissant les modèles de données et les relations entre les différents composants du SI.
• Accompagner les parties prenantes dans l'application des bonnes pratiques de sécurité, de gouvernance et de gestion des actifs du système d'information.
• Participer aux tâches de maintien en condition opérationnelle des architectures systèmes et réseaux
Profils recherchés
3ᵉ année de BUT Réseaux et Télécommunications – parcours Cybersécurité
Contact et modalités de candidature
Contact
0140131700
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Président
86 rue Regnault
75013 PARIS
Monsieur le Président
86 rue Regnault
75013 PARIS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.