Agent de police municipale H/F

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Offre n° O076230701118311
Publiée le 29/09/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CAUX SEINE AGGLO
Maison de l'Intercommunalité - Allée du Catillon - BP 20062
76170 LILLEBONNE
Lieu de travail
LILLEBONNE
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
30/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité publique > Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Caux Seine Agglo, 3ème agglomération du Département de la Seine Maritime, forte
de sa position de pôle d'équilibre entre les agglomérations du Havre et de Rouen, et sur un axe Seine en plein développement, met en œuvre un nouveau projet de service et d'agrandissement du périmètre d'intervention de la Police Municipale Intercommunale.

Au sein du pôle Mobilité, Accompagnement et Prévention et du service Police Municipale, vous aurez l'opportunité de travailler sur un territoire très étendu (plus de 40 communes), réparti autour de deux zones aux activités très variées, une zone urbaine et industrielle, située le long de la vallée du Commerce et une zone plus rurale et touristique proche de Caudebec-en-Caux.
Missions / conditions d'exercice
Au sein d'une équipe d'une quinzaine de policiers et sous l'autorité du chef de brigade et du responsable de service, vous exercerez les missions suivantes :

> La police de proximité avec les habitants et les acteurs locaux
> Le maintien de la tranquillité publique
> Interpellations dans le cadre de ses missions de voie publique
> L'application des arrêtés municipaux et du respect du code de l'urbanisme
> La prévention par le dialogue et la proximité avec les habitants
> La surveillance générale du territoire et des bâtiments communaux
> La surveillance des manifestations
> La police de la route
> La gestion d'un dispositif intercommunal de vidéo protection
> Contrôle des débits de boissons et de l'hygiène alimentaire dans les restaurants
> La gestion des chiens dangereux
> La prévention auprès des scolaires

Vous serez amené(e) à travailler en équipe, en coordination avec l'ensemble des services de Caux Seine agglo, des mairies et avec l'ensemble des acteurs de la vie locale.
Vous travaillerez en complémentarité avec la Police Nationale et la Gendarmerie
Nationale.
Profils recherchés
* Titulaire du concours et de préférence de la formation initiale, vous connaissez les
pouvoirs de police du maire.
* Vous savez vous adapter à une structure en pleine évolution.
* Vous disposez de qualités relationnelles, de fortes capacités de maîtrise de soi, notamment dans des situations délicates, et appréciez le travail en équipe.
* Vous faites preuve de disponibilité, d'autonomie et êtes force de proposition.
* Vous maîtrisez l'outil informatique et disposez de bonnes capacités rédactionnelles.
* Permis B.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

* Emploi à temps complet
* Travail en vacation de 10 heures le jour, la nuit et les week-ends
* Vous disposez d'une formation préalable à l'armement (catégorie B)
* Formations intra avec formateurs MBTPI ET MMA
* Rémunération : statutaire, régime indemnitaire, prime annuelle, astreintes.
* Avantages sociaux : participation mutuelle labellisée, CNAS, prévoyance, Amicale du personnel, participation à la restauration...
* Équipements : Armement de catégorie B et D (Tonfa, bâton télescopique, lanceur de balle de défense, Glock 17, lacrymogène), gilet par balle et tactique, flotte de véhicules (voitures, motos, VTT), salle de sport, dojo, radio en dotation individuelle, matériel de capture pour chiens, chats et NAC, cinémomètre, procès-verbal électronique, kit de dépistage alcoolémie et stupéfiants.

Contact

Contact
0232844040
Informations complémentaires
CAUX SEINE AGGLO
Madame la Présidente
https://www.cauxseine.fr/services/emploi-et-entreprises/travailler-chez-csa/

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.