Archiviste Bibliothèque patrimoniale (F/H)
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Offre n° O076231001226255
Publiée le 18/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hôtel de ville - place du général de gaulle - cs 31402, Rouen (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
27/11/2023
Date limite de candidature
19/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Patrimoines
Grade(s) recherché(s)
Assistant de conservation
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
En tant qu'archiviste au sein du service traitement et signalement des collections de la Bibliothèque patrimoniale, vous serez en charge de :
Missions / conditions d'exercice
Service public :
- Assurer le service public, notamment en salle de consultation patrimoniale : accueil, inscriptions, présentation des services, renseignement et accompagnement des usagers ...
- Effectuer des recherches documentaires à distance afin de répondre aux demandes des chercheurs et institutions
Traitement des collections :
- Signaler les fonds de manuscrits et archives non traités et enrichir les instruments de recherche existants
- Piloter des chantiers de signalement des collections
Traitement des archives de la bibliothèque :
- Trier, éliminer et classer les archives anciennes et contemporaines
- Evaluer les processus de gestion de l'information électronique
- Elaborer des procédures d'archivage papier et électronique
- Faire le lien avec le Service Archives et Documentation de la Ville
Valorisation des collections :
- Participer à la mise en valeur des collections et à l'organisation d'expositions
- Participer aux actions de médiation, préparer et animer des accueils de groupe
- Participer aux actions de médiation des bibliothèques lors de manifestations régionales ou nationales (Journées du patrimoine, Nuit de la lecture...) et dans le cadre général de la programmation culturelle du réseau
Ponctuellement, participation à l'accompagnement et à la formation des stagiaires et des nouveaux agents
- Assurer le service public, notamment en salle de consultation patrimoniale : accueil, inscriptions, présentation des services, renseignement et accompagnement des usagers ...
- Effectuer des recherches documentaires à distance afin de répondre aux demandes des chercheurs et institutions
Traitement des collections :
- Signaler les fonds de manuscrits et archives non traités et enrichir les instruments de recherche existants
- Piloter des chantiers de signalement des collections
Traitement des archives de la bibliothèque :
- Trier, éliminer et classer les archives anciennes et contemporaines
- Evaluer les processus de gestion de l'information électronique
- Elaborer des procédures d'archivage papier et électronique
- Faire le lien avec le Service Archives et Documentation de la Ville
Valorisation des collections :
- Participer à la mise en valeur des collections et à l'organisation d'expositions
- Participer aux actions de médiation, préparer et animer des accueils de groupe
- Participer aux actions de médiation des bibliothèques lors de manifestations régionales ou nationales (Journées du patrimoine, Nuit de la lecture...) et dans le cadre général de la programmation culturelle du réseau
Ponctuellement, participation à l'accompagnement et à la formation des stagiaires et des nouveaux agents
Profils recherchés
- Licence ou Master spécialité Archives
- Excellentes connaissances dans le domaine du patrimoine écrit et graphique
- Connaissances en histoire, histoire de l'art
- Maîtrise du format d'encodage des archives (XML-EAD)
- Connaissances des normes et recommandations en matière de conservation et de manipulation des documents patrimoniaux
- Excellence rédactionnelle
- Maitrise des logiciels bureautiques (Word et Excel)
- Maitrise des logiciels métiers de bibliothèque (SIGB et TapIR) serait un plus
- Qualités relationnelles et pour l'accueil de tous les publics
- Permis B utile
Conditions de travail :
- Lieu de travail : Bibliothèque patrimoniale
- Cycle de travail : du lundi au samedi (par roulement entre lundi et samedi de repos) + 9 dimanches maximum par an
- Excellentes connaissances dans le domaine du patrimoine écrit et graphique
- Connaissances en histoire, histoire de l'art
- Maîtrise du format d'encodage des archives (XML-EAD)
- Connaissances des normes et recommandations en matière de conservation et de manipulation des documents patrimoniaux
- Excellence rédactionnelle
- Maitrise des logiciels bureautiques (Word et Excel)
- Maitrise des logiciels métiers de bibliothèque (SIGB et TapIR) serait un plus
- Qualités relationnelles et pour l'accueil de tous les publics
- Permis B utile
Conditions de travail :
- Lieu de travail : Bibliothèque patrimoniale
- Cycle de travail : du lundi au samedi (par roulement entre lundi et samedi de repos) + 9 dimanches maximum par an
Contact et modalités de candidature
Contact
0235086900
Informations complémentaires
Rémunération et avantages :
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Titres Repas avec prise en charge partielle par l'employeur
- Aide financière délivrée pour les abonnements aux transports en commun et à la location de vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés
- Plan de formation
- Contribution mensuelle pour les affiliés à une mutuelle santé labellisée
- Participation financière pour les souscripteurs d'un contrat garantie maintien de salaire auprès de la Mutuelle Nationale Territoriale (en partenariat avec la Ville)
- Adhésion au Comité des uvres Sociales et Culturelles du Personnel de la Ville de Rouen
Modalités de recrutement :
Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de ROUEN
Direction des Ressources Humaines
2 place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Alice Manseau, responsable du service traitement et signalement des collections, au 02 35 08 87 34 et à l'adresse alice.manseau@rouen.fr.
Référence de l'annonce : 23-278-DCJVAI-1
- Rémunération statutaire + régime indemnitaire
- Titres Repas avec prise en charge partielle par l'employeur
- Aide financière délivrée pour les abonnements aux transports en commun et à la location de vélo dans le cadre du Plan de Déplacement des Employés
- Plan de formation
- Contribution mensuelle pour les affiliés à une mutuelle santé labellisée
- Participation financière pour les souscripteurs d'un contrat garantie maintien de salaire auprès de la Mutuelle Nationale Territoriale (en partenariat avec la Ville)
- Adhésion au Comité des uvres Sociales et Culturelles du Personnel de la Ville de Rouen
Modalités de recrutement :
Accès par voie statutaire ou, à défaut, contractuelle.
Merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de ROUEN
Direction des Ressources Humaines
2 place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex
N.B. : Pour les agents relevant de la Fonction Publique, veuillez fournir votre dernier arrêté de situation administrative.
Pour plus de renseignements, vous pouvez contacter Alice Manseau, responsable du service traitement et signalement des collections, au 02 35 08 87 34 et à l'adresse alice.manseau@rouen.fr.
Référence de l'annonce : 23-278-DCJVAI-1
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.