Conducteur d'engins de nettoiement (F/H)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076231101251894
Publiée le 13/11/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Cœur dynamique de la Normandie, Rouen et sa métropole de 500 000 habitants rayonnent du statut de capitale régionale. Avec ses 115 000 habitants, la Ville de Rouen, Ville d'Art et d'Histoire, est la 34ème ville de France par sa population. Pour répondre aux besoins de ses habitants, l'administration municipale est organisée en 3 pôles sous l'autorité du Maire, assisté de son cabinet, et de la Direction Générale des services qui pilote l'ensemble des services municipaux. Ses 18 directions et les 200 métiers qui sont exercés à la Ville témoignent de son dynamisme.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Rouen
Poste à pourvoir le
01/01/2024
Date limite de candidature
13/12/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du chef d'équipe service propreté, vous procédez au nettoyage mécanique des espaces publics, seul ou en équipe, de manière alternative en conduite d'engin ou en servant (lancier, rippeur...). A ce titre, vous avez pour mission d'effectuer les activités suivantes :
Missions / conditions d'exercice
* Assurer le nettoyage mécanique des espaces publics
* Collecter les déchets
* Conduire des véhicules poids lourds et/ou d'engins de manutention et de chargement
* Procéder à l'état des lieux, au contrôle des fluides et à la vérification des pneumatiques à chaque prise de véhicule
* Assurer l'entretien courant et la maintenance technique du matériel utilisé
* Respecter strictement les consignes d'utilisation des moyens mis à disposition et les règles de sécurité
Activités ponctuelles ou complémentaires :
* Participer à l'astreinte technique et au service de viabilité hivernale
Cycle de travail :
* 7h30 à 11h57 et de 13h30 à 17h00 du lundi au vendredi
* 1 samedi matin toutes les 6 semaines
* Collecter les déchets
* Conduire des véhicules poids lourds et/ou d'engins de manutention et de chargement
* Procéder à l'état des lieux, au contrôle des fluides et à la vérification des pneumatiques à chaque prise de véhicule
* Assurer l'entretien courant et la maintenance technique du matériel utilisé
* Respecter strictement les consignes d'utilisation des moyens mis à disposition et les règles de sécurité
Activités ponctuelles ou complémentaires :
* Participer à l'astreinte technique et au service de viabilité hivernale
Cycle de travail :
* 7h30 à 11h57 et de 13h30 à 17h00 du lundi au vendredi
* 1 samedi matin toutes les 6 semaines
Profils recherchés
* Permis B indispensable, permis C souhaité
* Maîtrise des règles d'emploi et de manutention des engins
* Connaître les obligations du code de la route et les règles d'hygiène et de sécurité
* Capacité à appliquer des règles de sécurité
* Notions en mécanique et en hydraulique appréciées
* Qualités relationnelles
* Sens du travail en équipe
* Autonomie, polyvalence et réactivité
* Maîtrise des règles d'emploi et de manutention des engins
* Connaître les obligations du code de la route et les règles d'hygiène et de sécurité
* Capacité à appliquer des règles de sécurité
* Notions en mécanique et en hydraulique appréciées
* Qualités relationnelles
* Sens du travail en équipe
* Autonomie, polyvalence et réactivité
Contact
Contact
0235086900
Lien de candidature
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé-e, merci d'envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation convertis au format PDF) en précisant la référence de l'annonce, par courrier électronique à l'adresse recrutement@rouen.fr ou, à défaut, par voie postale à l'adresse suivante :
Mairie de Rouen
Direction des Ressources Humaines
2 Place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex
Mairie de Rouen
Direction des Ressources Humaines
2 Place du Général de Gaulle
CS 31 402
76037 ROUEN cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.