Un.e Responsable du centre socioculturel Georges Brassens
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076231101264038
Publiée le 01/02/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au coeur géographique et économique de la nouvelle Métropole Rouen Normandie, Saint-Étienne du-Rouvray est une ville industrielle et universitaire au cadre de vie préservé par une rénovation urbaine d'ampleur. Desservie par de grands axes de circulation, la ville dispose d'un positionnement privilégié.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Troisième ville par sa population et par sa superficie, Saint-Étienne-du-Rouvray revendique son statut d'acteur de premier plan dans l'agglomération.
Engagée depuis plus de trente ans dans une démarche volontariste de maîtrise de son évolution urbaine, la ville dispose d'atouts : une histoire et une culture populaires liées au monde du travail, un cadre de vie préservé, une activité économique de premier plan, un pôle technologique et universitaire, une programmation culturelle remarquée, un tissu associatif dynamique
Afin de préparer au mieux le territoire aux enjeux de demain, Saint-Étienne-du-Rouvray s'est lancée dans un projet de ville ambitieux s'appuyant sur cinq piliers : l'éducatif, l'urbain, le citoyen, le social et le développement durable.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Place de la libération - cs 80458, Saint-Étienne-du-Rouvray (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/04/2024
Date limite de candidature
01/03/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Attaché principal
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année
Descriptif de l'emploi
La mairie recrute pour le département centres socioculturels et jeunesse
Un.e Responsable du centre socioculturel Georges Brassens
Cadre d'emploi des attachés territoriaux
Réf. RDCSCB-082023
Sous la responsabilité du responsable de Département des Centres Socioculturels et de la Jeunesse , vous serez garant du fonctionnement de la division Georges Brassens.
Le centre socioculturel Georges-Brassens est un des quatre centres qui maillent le territoire communal.
Situé à égale distance du plateau du Madrillet et du centre-ville, le centre socioculturel Georges-Brassens est ouvert aux habitants autour d'animations, d'échanges, d'ateliers, de moments de convivialité... Le centre socioculturel Georges-Brassens est un lieu de proximité familial et intergénérationnel. Il accueille toute la population autour de nombreuses animations et d'occasions permettant à chacun d'exprimer, de concevoir et de réaliser ses projets.
Le projet social du centre a été agréé par la Caf de Seine-Maritime, au titre de l'animation globale et de l'animation collective famille jusqu'en décembre 2024.
Le centre est également identifié par les habitants et les usagers comme l'un des guichets unique d'inscription et de paiement des activités sportives, culturelles et de loisirs de la ville de Saint Etienne du Rouvray. Lieu de médiation culturelle, le centre développe des projets participatifs avec les publics (habitants, usagers) et associations. En cohérence avec le projet éducatif local, il développe des activités pédagogiques en direction de l'enfance et de la jeunesse. Dans ce cadre, vos missions seront :
Un.e Responsable du centre socioculturel Georges Brassens
Cadre d'emploi des attachés territoriaux
Réf. RDCSCB-082023
Sous la responsabilité du responsable de Département des Centres Socioculturels et de la Jeunesse , vous serez garant du fonctionnement de la division Georges Brassens.
Le centre socioculturel Georges-Brassens est un des quatre centres qui maillent le territoire communal.
Situé à égale distance du plateau du Madrillet et du centre-ville, le centre socioculturel Georges-Brassens est ouvert aux habitants autour d'animations, d'échanges, d'ateliers, de moments de convivialité... Le centre socioculturel Georges-Brassens est un lieu de proximité familial et intergénérationnel. Il accueille toute la population autour de nombreuses animations et d'occasions permettant à chacun d'exprimer, de concevoir et de réaliser ses projets.
Le projet social du centre a été agréé par la Caf de Seine-Maritime, au titre de l'animation globale et de l'animation collective famille jusqu'en décembre 2024.
Le centre est également identifié par les habitants et les usagers comme l'un des guichets unique d'inscription et de paiement des activités sportives, culturelles et de loisirs de la ville de Saint Etienne du Rouvray. Lieu de médiation culturelle, le centre développe des projets participatifs avec les publics (habitants, usagers) et associations. En cohérence avec le projet éducatif local, il développe des activités pédagogiques en direction de l'enfance et de la jeunesse. Dans ce cadre, vos missions seront :
Missions / conditions d'exercice
* Pilotage du projet de l'établissement : Elaborer et animer un diagnostic social partagé du territoire (habitants, acteurs du territoire...), traduire les orientations du projet social de territoire et du projet de service en projets sociaux et culturels pour l'établissement puis en plan d'actions, évaluer le projet de l'équipement, superviser les activités et la programmation du centre.
* Développement de la dynamique participative au sein du centre social et du territoire : élaborer et animer un dispositif d'accueil, d'information et de concertation des publics en déclinaison du projet de Ville, du projet social de territoire et des objectifs du contrat d'agrément CAF, accompagner et soutenir sur un plan technique et logistique les dispositifs de démocratie locale
* Développement et animation de partenariat : Recueillir les attentes et besoins des partenaires, développer les logiques de co-production de l'action publique (partenariat, conventions, contrats...) et les échanges entre acteurs institutionnels, développer le partenariat de projets avec les associations locales
* Management d'une équipe d'agents permanents et de vacataires
* Gestion opérationnelle et budgétaire de l'équipement : participer à l'élaboration du budget prévisionnel dans le respect des orientations définies, suivre son exécution, être garant de l'application de la réglementation DDCS, des règles de sécurité et du règlement intérieur
* Développement de la dynamique participative au sein du centre social et du territoire : élaborer et animer un dispositif d'accueil, d'information et de concertation des publics en déclinaison du projet de Ville, du projet social de territoire et des objectifs du contrat d'agrément CAF, accompagner et soutenir sur un plan technique et logistique les dispositifs de démocratie locale
* Développement et animation de partenariat : Recueillir les attentes et besoins des partenaires, développer les logiques de co-production de l'action publique (partenariat, conventions, contrats...) et les échanges entre acteurs institutionnels, développer le partenariat de projets avec les associations locales
* Management d'une équipe d'agents permanents et de vacataires
* Gestion opérationnelle et budgétaire de l'équipement : participer à l'élaboration du budget prévisionnel dans le respect des orientations définies, suivre son exécution, être garant de l'application de la réglementation DDCS, des règles de sécurité et du règlement intérieur
Profils recherchés
Profil
* Diplôme de niveau 6 minimum dans le domaine de l'animation (DESJEPS, ...) ou dans les carrières du social et du développement local, avec une expérience de cinq ans sur des fonctions ou sur un poste similaire.
* Expérience exigée dans le secteur de l'animation, de préférence dans la direction d'un centre social ou socioculturel.
* Maîtrise de la méthodologie de projet
* Qualité relationnelle et aptitude à l'encadrement
* Rigueur, sens de l'organisation, du travail en équipe et en partenariat,
* Bonne connaissance des publics de quartier, des évolutions sociologiques liées à la famille, la jeunesse et l'environnement urbain
* Qualité rédactionnelle
* Maîtrise des outils bureautiques
* Permis B indispensable
* Disponibilité demandée en soirée et le week-end selon la programmation du centre. Travail le samedi matin
Conditions d'exercice
* Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires fixes avec une amplitude horaire de 9h à 18h
* Travail ponctuel en soirées et week-end
* Positionné*e sur un cycle de travail de 36h/semaine vous ouvrez droit à 6 jours de RTT et 4 jours de pénibilité, ainsi que 25 jours de congés légaux.
* Participation employeur à la mutuelle et au contrat de prévoyance
* Comité des œuvres sociales (chèques vacances, sorties...)
* Participation aux frais de transport en commun ou forfait mobilité durable
* Politique active en matière de formation
* Diplôme de niveau 6 minimum dans le domaine de l'animation (DESJEPS, ...) ou dans les carrières du social et du développement local, avec une expérience de cinq ans sur des fonctions ou sur un poste similaire.
* Expérience exigée dans le secteur de l'animation, de préférence dans la direction d'un centre social ou socioculturel.
* Maîtrise de la méthodologie de projet
* Qualité relationnelle et aptitude à l'encadrement
* Rigueur, sens de l'organisation, du travail en équipe et en partenariat,
* Bonne connaissance des publics de quartier, des évolutions sociologiques liées à la famille, la jeunesse et l'environnement urbain
* Qualité rédactionnelle
* Maîtrise des outils bureautiques
* Permis B indispensable
* Disponibilité demandée en soirée et le week-end selon la programmation du centre. Travail le samedi matin
Conditions d'exercice
* Vous travaillez du lundi au vendredi en horaires fixes avec une amplitude horaire de 9h à 18h
* Travail ponctuel en soirées et week-end
* Positionné*e sur un cycle de travail de 36h/semaine vous ouvrez droit à 6 jours de RTT et 4 jours de pénibilité, ainsi que 25 jours de congés légaux.
* Participation employeur à la mutuelle et au contrat de prévoyance
* Comité des œuvres sociales (chèques vacances, sorties...)
* Participation aux frais de transport en commun ou forfait mobilité durable
* Politique active en matière de formation
Contact et modalités de candidature
Contact
0232958383
Informations complémentaires
C.V. et lettre de motivation sont à adresser à :
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: courriel@ser76.com ou sur saintetiennedurouvray.fr
sous la référence offre : RDCSCB-082023
Monsieur le Maire
Département des ressources et relations humaines
Hôtel de ville | CS 80 458 | 76806 Saint-Étienne-du-Rouvray Cedex
ou par courriel: courriel@ser76.com ou sur saintetiennedurouvray.fr
sous la référence offre : RDCSCB-082023
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.