CHEF DE PROJET ALERTE DES POPULATIONS POUR LE CENTRE INTEGRE DE GESTION DE L'ALERTE F/H - REF 507

Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076231201278848
Publiée le 04/12/2023

Synthèse de l'offre

Employeur
CU LE HAVRE SEINE METROPOLE
Hôtel de la Communaute - 19 rue Georges Braque - cs 70854
76085 Le Havre cedex
Site web de l'employeur
Lieu de travail
LE HAVRE CEDEX
Poste à pourvoir le
01/03/2024
Date limite de candidature
03/01/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Prévention des risques majeurs
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui , à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Gestion du réseau d'alerte
Gestion des contrats
Maintenance de 1er niveau du système d'alerte
Réalisation d'études et veille technologique
Gestion des règles hygiène et sécurité du CIGNALE et des agents d'astreinte
Missions / conditions d'exercice
Gestion du réseau d'alerte
- Administrer, superviser le centre intégré de gestion de l'alerte
- Gérer le réseau radio, les automates et équipements liés au déclenchement des sirènes (PC, mobiles radio, etc...)
- Administrer et superviser le système d'acheminement des appels vers l'astreinte
- Piloter et suivre le travail des prestataires
- Gérer et mettre en œuvre de la surveillance du réseau et des sirènes (visites, drône, etc)
- Administrer le dispositif d'alerte en masse multicanal
- Déployer des dispositifs d'alerte dans les bâtiments communautaires

Gestion des contrats
- Assurer la passation des marchés (rédaction des pièces techniques des marchés publics (CCTP), suivi des procédures)
- Rédaction de conventions d'occupation, gestion des licences, des factures
- Suivi et exécution des marchés

Maintenance de 1er niveau du système d'alerte
- Gérer la localisation et le diagnostic des pannes
- Echanger ou remettre en état des éléments défectueux

Réalisation d'études et veille technologique

Gestion des règles hygiène et sécurité du CIGNALE et des agents d'astreinte

Vous serez amené à faire des astreintes

* du lundi au vendredi - 36 heures hebdomadaires + RTT
Profils recherchés
- Diplôme de niveau BAC+2 en informatique et réseaux souhaité et/ou expérience en électronique et informatique
- Connaissances et expérience approfondie des technologies d'information et de communication
- Connaissance des marchés publics de fournitures
- Connaissance de l'acoustique
- Maîtrise des infrastructures réseaux : TCP/IP, radio
- Connaissance des bases de données relationnelles : Oracle, MySQL
- Connaissance des systèmes d'exploitation Windows et Linux
- Connaissance de la supervision PC-Vue, NextServ
- Savoir installer et configurer un système d'exploitation
- Diagnostic technique des systèmes électroniques et informatiques
- Capacité à piloter la maintenance complexe
- Rigueur
- Autonomie et sang-froid
- Disponibilité
- Permis B

Contact

Contact
0235222474
Informations complémentaires
19 RUE GEORGES BRAQUE - 76600 LE HAVRE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.