Animateur(rice) protection de la ressource en eau

Offre n° O076240314000216
Publiée le 14/03/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SMBV DE LA GANZEVILLE ET DE LA VALMONT
555 Route de la sucrerie
76400 Colleville
Lieu de travail
Colleville
Poste à pourvoir le
13/05/2024
Date limite de candidature
12/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Biodiversité, nature, paysage
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. A
Emploi contractuel de cat. B
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-8 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un emploi spécifique. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Le Syndicat Mixte de Bassins Versants de la Valmont Ganzeville (SMBV VG) après conventionnement avec l’Agglomération de Fécamp Caux Littoral et le Syndicat Mixte d’Adduction d’Eau Potable et d’Assainissement (SMAEPA) de la Région de Valmont a pour mission la lutte contre le ruissellement et la préservation de la ressource en eau sur le territoire de l’Aire d’Alimentation de Captage (AAC) de Fécamp et Valmont.
Le territoire s’étend sur 170 km2 environ et est composé de plusieurs captages dont deux classés au Grenelle de l’environnement. Les problématiques de ces captages sont les nitrates, les produits phytosanitaires et la turbidité.
L’objectif principal sera d’assurer l’animation de la démarche protection de la ressource en eau engagée sur l’AAC de Fécamp-Valmont. Le poste est placé sous la direction du SMBV VG.
Missions / conditions d'exercice
La mission principale de l’animateur consiste à promouvoir auprès des exploitants agricoles de l’AAC, le développement de système de production compatible avec la préservation de la ressource en eau, (agriculture intégrée, agriculture biologique, désherbage mécaniques, culture bas-niveau d’intrants…).

Plusieurs missions vous seront demandées :

- Mettre en application le second programme d’actions sur l’AAC
- Assurer le suivi et le bilan de la qualité de l’eau aux captages par la promotion et l’animation d’actions relatives à la reconquête de la qualité de l’eau.
- Animer différents outils d’aides disponibles (mesures agroenvironnementales et climatiques, aides à l’investissement, stratégie foncière…)
- Engager les agriculteurs dans le suivi reliquats azotés et valoriser les résultats.
- Assurer la concertation entre les différents acteurs concernés : services de l’Etat, Agence de l’eau, Conseil général, Chambre d’agriculture, collectivités, agriculteurs, associations…
- Encadrer et accompagner le technicien hydraulique douce en place (aménagement Hydraulique Douce, bétoires…).
- Animer des réunions techniques ou publiques
- Rédiger des documents réglementaires (demandes de subventions, élaboration des lignes budgétaires, analyse de marchés…)
- Rédiger des conventions avec les prestataires, des délibérations, des comptes-rendus et des courriers en lien avec les missions
- Garantir la continuité des partenariats auprès des organismes professionnels agricoles

Il s’agit notamment de travailler en étroite collaboration avec les acteurs du territoire dont :

- Les agents du Syndicat Mixte des Bassins Versants pour les avis de retournement d’herbage et les actions pour la lutte contre l’érosion et les ruissellements
- Les agents de l’Agglomération de Fécamp Caux littoral et du SMAEPA de Valmont, pour l’élaboration des budgets accordés aux missions et les suivis de facturation.
- Les autres intervenants de l’AAC (Collectivité, particuliers, services gestionnaires des voies départementales, SNCF, société d’autoroutes…) le développement de systèmes d’entretien de leur patrimoine compatible avec la préservation de la ressource en eau.
Profils recherchés
De formation Bac+5 dans le domaine de l’eau, de l’agronomie ou de l’environnement
Permis B indispensable (déplacements fréquents)
Véhicule de service
Savoir-faire :
- Expérience souhaitée dans l’animation d’actions à destination de la profession agricole et/ou de la protection de la ressource en eau
- Bonne connaissance en agronomie, en agriculture
- Maîtrise des outils informatiques (pack office, QGIS)
- Connaissances des collectivités, des procédures administratives et réglementaires,
- Esprit d’analyse et bonnes capacités rédactionnelles,

Savoir être :
- Bonne aisance relationnelle, diplomatie
- Autonomie
- Force de proposition
- Rigueur
- Esprit d’équipe

Contact

Contact
0235290350
Informations complémentaires
Candidature à adresser à
Monsieur Laurent VASSET
Vice-président
Syndicat Mixte des Bassins Versants de la Valmont et de la Ganzeville
555 b, route de la Sucrerie
76400 COLLEVILLE

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.