Animateur Sénior (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076240319000121
Publiée le 19/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Située au cœur de la Côte d'Albâtre, Fécamp est la Ville « centre » de la communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral. Tour à tour Cité Ducale et Capitale des Terre-Neuvas au fil des siècles, Fécamp est une station classée qui fait partie depuis 1992 du réseau national des Villes et pays d'art et d'histoire. La Ville est dotée d'un Site Patrimonial Remarquable (SPR) qui identifie le patrimoine à intérêt architectural et les éléments remarquables du paysage. En plus de ses édifices monumentaux et de la célèbre liqueur Bénédictine, Fécamp, Ville en transition, se tourne vers l'énergie renouvelable grâce à la construction d'un parc éolien en mer.
Lieu de travail
1 RUE PAUL BERT, Fécamp (Seine-Maritime)
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
18/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
La ville de Fécamp a à son effectif environ 700 agents municipaux dans une large gamme de métiers.
L'agent a pour mission de proposer, mettre en œuvre et animer des activités diversifiées et adaptées aux besoins et envies des personnes âgées.
L'agent a pour mission de proposer, mettre en œuvre et animer des activités diversifiées et adaptées aux besoins et envies des personnes âgées.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions :
- Proposer, mettre en œuvre et animer des activités diversifiées et adaptées aux besoins et envies des personnes âgées, en suivant les préconisations du CPOM,
- Accueillir, informer et orienter les seniors sur les animations proposées,
- Animations en résidences et en direction des seniors de la ville,
- Inscription des activités en résidence et du service animation seniors
- Assurer la gestion et l’organisation de ces activités (achats, préparation des salles, rangement, gestion des stocks…),
- Accompagnement des seniors lors des sorties, séjours et activités,
- Organiser des sorties et des séjours, des animations festives ou manifestations officielles de la ville en direction des seniors,
- Associer les seniors aux manifestations locales,
- Participer à l’organisation des inscriptions et distribution des colis de Noël, du repas des aînés
- Travail en partenariat avec les acteurs et institutions du territoire,
- Proposer, mettre en œuvre et animer des activités diversifiées et adaptées aux besoins et envies des personnes âgées, en suivant les préconisations du CPOM,
- Accueillir, informer et orienter les seniors sur les animations proposées,
- Animations en résidences et en direction des seniors de la ville,
- Inscription des activités en résidence et du service animation seniors
- Assurer la gestion et l’organisation de ces activités (achats, préparation des salles, rangement, gestion des stocks…),
- Accompagnement des seniors lors des sorties, séjours et activités,
- Organiser des sorties et des séjours, des animations festives ou manifestations officielles de la ville en direction des seniors,
- Associer les seniors aux manifestations locales,
- Participer à l’organisation des inscriptions et distribution des colis de Noël, du repas des aînés
- Travail en partenariat avec les acteurs et institutions du territoire,
Profils recherchés
Vos connaissances :
- Connaissance des personnes âgées, du vieillissement, du biorythme,
- Connaissance de l’outil informatique,
Vos savoir-faire :
- Maîtrise des animations spécifiques à la personne âgée,
- Maîtrise de la méthodologie de projets (de sa conception à son évaluation),
Vos capacités comportementales et relationnelles :
- Capacité d’écoute et d’observation,
- Avoir le sens de l’initiative et de l’organisation,
- Capacité à travailler en équipe,
- Être disponible pour les moments importants du service,
- Être force de proposition,
- Permis B
- Connaissance des personnes âgées, du vieillissement, du biorythme,
- Connaissance de l’outil informatique,
Vos savoir-faire :
- Maîtrise des animations spécifiques à la personne âgée,
- Maîtrise de la méthodologie de projets (de sa conception à son évaluation),
Vos capacités comportementales et relationnelles :
- Capacité d’écoute et d’observation,
- Avoir le sens de l’initiative et de l’organisation,
- Capacité à travailler en équipe,
- Être disponible pour les moments importants du service,
- Être force de proposition,
- Permis B
Contact et modalités de candidature
Contact
0235106028
Informations complémentaires
La collectivité territoriale de Fécamp propose à ses agents : l'adhésion ADAS76, des tickets restaurants, un Comité des œuvres Sociales et une prime de fin d'année.
Adresse de l'employeur
CCAS FECAMP
>1 RUE PAUL BERT
76400 FECAMP
>1 RUE PAUL BERT
76400 FECAMP
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.