Agent de service hôtellerie
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O076240326001284
Publiée le 26/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
LE HOULME
Poste à pourvoir le
01/05/2024
Date limite de candidature
25/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
28h00 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Réaliser l'entretien des espaces privatifs et collectifs de l'établissement pour assurer le bien-être des personnes âgée accueillies . Participer à l'accompagnement individualisé de la personne hébergée, en lien avec les autres professionnels. Travaille sous la responsabilité du directeur d'établissement et de la cadre de santé.
Missions / conditions d'exercice
Les missions principales consistent à :
- Accompagner la personne âgée dans un contexte de sécurité, de dignité et tendre à maintenir son autonomie physique, psychique et sociale,
- Participer à l'élaboration et appliquer les procédures et les protocoles établis et validés par l'équipe et la direction,
- Effectuer l'entretien de l'établissement et des espaces suivant consignes.
- Accompagner la personne âgée dans un contexte de sécurité, de dignité et tendre à maintenir son autonomie physique, psychique et sociale,
- Participer à l'élaboration et appliquer les procédures et les protocoles établis et validés par l'équipe et la direction,
- Effectuer l'entretien de l'établissement et des espaces suivant consignes.
Profils recherchés
BEP Hygiène ou BEP sanitaire et social
CAP Hygiène
SAVOIR FAIRE :
- Confidentialité et respect du secret professionnel
- Qualité d'écoute et d'observation, disponibilité
- Sens de l'organisation et capacité d'initiative
- Respect de la personne âgée et esprit d'équipe
SAVOIR ÊTRE :
- Maitrise de soi
- Dynamisme
- Conscience professionnelle
- Rapidité d'exécution, rigueur et ponctualité
- Remise en question et esprit d'équipe
CAP Hygiène
SAVOIR FAIRE :
- Confidentialité et respect du secret professionnel
- Qualité d'écoute et d'observation, disponibilité
- Sens de l'organisation et capacité d'initiative
- Respect de la personne âgée et esprit d'équipe
SAVOIR ÊTRE :
- Maitrise de soi
- Dynamisme
- Conscience professionnelle
- Rapidité d'exécution, rigueur et ponctualité
- Remise en question et esprit d'équipe
Contact
Contact
0235760882
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.