Le service de la Gestion Comptable et Budgétaire
a pour missions principales la mise en œuvre de la politique financière de la Commune, l’exécution comptable des dépenses et des recettes et la gestion de la dette

Régies (principale et Enfance-Education) :
• Encaissement des recettes réglées par les usagers de la collectivité
• Versement et justification des sommes encaissées auprès du comptable public
• Gestion des impayés
• Tenue comptable des régies de recettes
• Tenue des documents réglementaires nécessaires au suivi de la régie

En complément et soutien aux collègues, vous pouvez intervenir sur les missions suivantes :
• Réceptionner, vérifier et trier les pièces comptables ;
• Mandater et titrer les dépenses et les recettes courantes de fonctionnement et d'investissement ;

• Assister les correspondants comptabilité des directions métiers sur les procédures comptables, le suivi de l’exécution budgétaire (exécution budgétaire décentralisée) ;
• Participer à l'accueil physique et téléphonique du service ;
• Assurer une polyvalence sur l'ensemble des activités du service afin d'en garantir la continuité ;

• Participer à la clôture budgétaire (contrôle des documents transmis par les services et en lien avec la responsable de service (apurements, rattachements et justificatifs, traitement des engagements en dépenses et en recettes) ;

• Participation au suivi de l'inventaire (entrées d'actif, création de fiches de travaux) et rattachement des factures d'investissement à l'actif de la commune ;

Prérequis obligatoires :
- Connaitre les règles essentielles du droit public et les modalités et organismes de contrôle (Préfecture, Trésorerie, CRC) ;
- Connaitre et savoir appliquer les règles budgétaires et comptables publiques.

Formations et diplômes
Diplôme de l’enseignement supérieur et/ou bénéficiant d’une expérience significative dans des fonctions similaires
Savoir / Savoir-faire
• Bonne connaissance de la comptabilité publique, nomenclature M 57 ;
• Connaissance d'Hélios et de Chorus Pro ;
• Une connaissance de JVS Mairisteam serait un plus ;
• Savoir utiliser les nouveaux outils et les nouvelles technologies de travail (dématérialisation, outils collaboratifs et de partage du travail…) ;
• Savoir organiser son temps de travail et ses activités par une adaptation permanente aux flux et à la diversité des activités ;
• Sens de l’innovation ;
Savoir-être
• Être rigoureux ;
• Être disponible et dynamique ;
• Avoir un esprit d'observation, d'analyse et de synthèse ;
• Capacité à être force de proposition ;
• Avoir un sens des relations humaines et du service public