Le SMEDAR recherche un Responsable maintenance, chargé d’organiser, coordonner, superviser l’action des chefs d’équipe

Sécurité/Environnement :
• Organiser la sécurité des interventions sous le conseil du service HSE et les remontées terrains des opérateurs, s’assurer de l’application des règles en matière de sécurité et des modes opératoires par les agents, être acteur en matière de sécurité
• S’assurer du respect des clauses des arrêtés préfectoraux d’autorisation d’exploiter, garantir le respect des exigences de la norme ISO 14001
• Aider à la réalisation des actions issues des observations du service HSE tant pour la partie risques professionnels, qu’environnementale
• Veiller au respect de la propreté et au rangement des zones de travail ou d’intervention

Management :

• Encadrer les chefs d’équipes de maintenance :
- Accompagner la montée en compétences des chefs d’équipes, tant sur le plan technique qu’en matière de gestion ou encore d’animation d’équipes
- Vérifier la bonne réalisation des tâches conformément au planning et à la GMAO
- Arbitrer, planifier et organiser les interventions

Pour l’ensemble du personnel maintenance :
- Veiller aux recueils des souhaits de congés et à leur arbitrage réalisé par les chefs d’équipe,
- Veiller à la planification des formations par les chefs d’équipe
- Conduire les entretiens professionnels
- Gérer les problématiques RH avec appui soutien hiérarchique si nécessaire


Organisation :

• Contrôler et garantir le stock de pièces de première urgence en lien avec les chefs d’équipe.
• Superviser les diverses opérations de contrôles
• En lien avec les chefs d’équipes, superviser les interventions réalisées par les entreprises extérieures
• Etudier, proposer et réaliser toutes opérations de maintenance dans un but d’amélioration continue
• Assurer des remplacements sur le poste de chef d’équipe en fonction des besoins et sur la base du planning de congés prévisionnel

Fonctions administratives :
• Participer à la préparation du budget en liaison avec la hiérarchie (priorités d’actions, chiffrages) et contribuer à la phase d’exécution budgétaire (suivi de marchés, établissement de devis…)
• Valider des devis, bons de commande ; contrôler et viser les factures du service
• Assurer une veille technique et réglementaire

BTS « Maintenance des Equipements Industriels » ou expérience dans les domaines visés
Compétences managériales
Compétences en maintenance mécanique, hydraulique et électrique,
Capacité en informatique en particulier GPAO/GMAO
Excellente maitrise des outils bureautiques (Pack Office)
Sens de l’organisation, capacité à gérer les priorités, et à anticiper
Capacité d’analyse et de synthèse
Faire preuve de rigueur
Faire preuve de réactivité
Savoir faire preuve d’autonomie
Savoir rendre compte
Être exigeant, intransigeant dans le respect des règles de sécurité, environnementales,
Capacités rédactionnelles
CACES (R482 catégorie G, R486 catégorie B3, R489 catégorie 3)
Habilitation électrique type B2-B1-BR
Forte aptitude au travail en équipe et aisance relationnelle