Agent technique polyvalent au musée
Offre n° O076240415000285
Publiée le 15/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
PETIT-CAUX
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
15/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Maintenance des bâtiments tous corps d'état
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP, CNAS, titres restaurant, participation employeur à la santé et à la prévoyance
Descriptif de l'emploi
Agent technique polyvalent au musée
Missions / conditions d'exercice
Au sein du Musée d'Histoire de la Vie Quotidienne, vous aurez pour missions :
* Réserves :
- Chambre d'anoxie : Maintenance et réglage du générateur d'azote, et surveillance de l'hydrométrie
- Conception de soclages, vitrines, supports d'exposition pour l'exposition permanente, l'exposition temporaire et la médiation - travail du bois, métal, verre synthétique, aluminium - soudure, découpe, peinture
- Chargement et déchargement de la chambre d'anoxie - manutention
- Rangement des objets dans les salles de conservation
- Nettoyage des objets des collections - selon les consignes de la chargée de conservation
- Transport d'objets - auprès de donateurs ou de musées - déplacements hors région
- Gérer la centrale incendie - contrôle et réglage
- Gestion du registre de sécurité
- Approvisionnement en fournitures - déplacements chez les fournisseurs
- Maintenance des armoires de conservation - hygrométrie, température
- Maintenance, nettoyage, fuites, électricité, changement d'ampoules, chauffages
- Suivi administratif - envoi d'emails, demande de devis, lien avec le service technique
- Utilisation du logiciel de gestion des collections
*Musée :
- Contrôle et maintenance de la centrale de traitement d'air - changement de filtres
- Contrôle et maintenance de l'humidificateur - changement de bols
- Réglages et remplacement des spots (éclairage) de l'exposition permanente et temporaire
- Mise en place de l'exposition temporaire - soclage, éclairage
- Entretien et réparation des supports tactiles de médiation
- Participe à la rotation des collections - avec la chargée de conservation
- Maintenance de la Maison Mercier - entretien huisserie, torchis, enduis
- Nettoyages des toits-terrasse
- Contrôle de la chaufferie de la Maison Mercier (dans les combles)
Missions conjointes :
* Réserves et musée
- Accompagnement des contrôles électricité, incendie, gaz, portes coupe-feu, volets roulants, nacelle
- Accompagnement des contrôles ascenseurs
- Accompagnement des contrôles extincteurs Accompagnement des contrôles caméras de sécurité
* Au quotidien , avant ouverture au public :
- Contrôle des chaudières au musée
- Contrôle des supports de médiation (supports tactiles, écrans vidéo)
- Contrôle général des locaux
- Contrôle du bon fonctionnement des ascenseurs
- Contrôle des chaudières aux réserves
- Intervention en cas d'alarme incendie
* Participe aux réunions de service et aux manifestations du musée
* Réserves :
- Chambre d'anoxie : Maintenance et réglage du générateur d'azote, et surveillance de l'hydrométrie
- Conception de soclages, vitrines, supports d'exposition pour l'exposition permanente, l'exposition temporaire et la médiation - travail du bois, métal, verre synthétique, aluminium - soudure, découpe, peinture
- Chargement et déchargement de la chambre d'anoxie - manutention
- Rangement des objets dans les salles de conservation
- Nettoyage des objets des collections - selon les consignes de la chargée de conservation
- Transport d'objets - auprès de donateurs ou de musées - déplacements hors région
- Gérer la centrale incendie - contrôle et réglage
- Gestion du registre de sécurité
- Approvisionnement en fournitures - déplacements chez les fournisseurs
- Maintenance des armoires de conservation - hygrométrie, température
- Maintenance, nettoyage, fuites, électricité, changement d'ampoules, chauffages
- Suivi administratif - envoi d'emails, demande de devis, lien avec le service technique
- Utilisation du logiciel de gestion des collections
*Musée :
- Contrôle et maintenance de la centrale de traitement d'air - changement de filtres
- Contrôle et maintenance de l'humidificateur - changement de bols
- Réglages et remplacement des spots (éclairage) de l'exposition permanente et temporaire
- Mise en place de l'exposition temporaire - soclage, éclairage
- Entretien et réparation des supports tactiles de médiation
- Participe à la rotation des collections - avec la chargée de conservation
- Maintenance de la Maison Mercier - entretien huisserie, torchis, enduis
- Nettoyages des toits-terrasse
- Contrôle de la chaufferie de la Maison Mercier (dans les combles)
Missions conjointes :
* Réserves et musée
- Accompagnement des contrôles électricité, incendie, gaz, portes coupe-feu, volets roulants, nacelle
- Accompagnement des contrôles ascenseurs
- Accompagnement des contrôles extincteurs Accompagnement des contrôles caméras de sécurité
* Au quotidien , avant ouverture au public :
- Contrôle des chaudières au musée
- Contrôle des supports de médiation (supports tactiles, écrans vidéo)
- Contrôle général des locaux
- Contrôle du bon fonctionnement des ascenseurs
- Contrôle des chaudières aux réserves
- Intervention en cas d'alarme incendie
* Participe aux réunions de service et aux manifestations du musée
Profils recherchés
Vous maîtrisez le travail du bois, métal, verre synthétique, aluminium - soudure, découpe, peinture, etc...
Vous possédez :
* Habilitations électriques
* CACES Nacelle
* CAP ou BEP dans le domaine de la maintenance
* Expérience exigée sur poste similaire
* Connaissance de l'environnement territorial
* Permis B exigé
Vous possédez :
* Habilitations électriques
* CACES Nacelle
* CAP ou BEP dans le domaine de la maintenance
* Expérience exigée sur poste similaire
* Connaissance de l'environnement territorial
* Permis B exigé
Contact
Contact
0235047004
Informations complémentaires
Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, merci d'envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de :
M. le Maire
3 rue du Val des Comtes
St Martin en Campagne
76 370 PETIT CAUX
Ou par mail à l'attention de Mme Aurélie GOUEL a.gouel@mairie-petit-caux.fr
M. le Maire
3 rue du Val des Comtes
St Martin en Campagne
76 370 PETIT CAUX
Ou par mail à l'attention de Mme Aurélie GOUEL a.gouel@mairie-petit-caux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.