ATSEM
Offre n° O076240416001542
Publiée le 16/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Le petit quevilly
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Date limite de candidature
16/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
ATSEM
Missions / conditions d'exercice
Assister les enseignants pour les soins corporels à apporter aux enfants et pour les animations des ateliers
Effectuer le nettoyage des surfaces (sols, murs, vitres, mobiliers, équipements) dans les locaux scolaires ainsi que le matériel mis à la disposition des enfants
Restauration :
• Assurer l’accueil, la surveillance et l’animation des enfants dans le respect des consignes, pendant le temps du repas
• Nettoyer les locaux et le matériel selon les procédures et instructions en vigueur en respectant les consignes
• Signaler les dysfonctionnements auprès de la responsable d’unité
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité concernant les enfants
• Faire appel aux professionnels compétents en cas d’anomalie
Garderie :
• Assurer la surveillance des enfants et participer aux activités
• Exécuter les missions dans le respect des normes et procédures qualité (ISO et Citergie)
Effectuer le nettoyage des surfaces (sols, murs, vitres, mobiliers, équipements) dans les locaux scolaires ainsi que le matériel mis à la disposition des enfants
Restauration :
• Assurer l’accueil, la surveillance et l’animation des enfants dans le respect des consignes, pendant le temps du repas
• Nettoyer les locaux et le matériel selon les procédures et instructions en vigueur en respectant les consignes
• Signaler les dysfonctionnements auprès de la responsable d’unité
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité concernant les enfants
• Faire appel aux professionnels compétents en cas d’anomalie
Garderie :
• Assurer la surveillance des enfants et participer aux activités
• Exécuter les missions dans le respect des normes et procédures qualité (ISO et Citergie)
Profils recherchés
- Titulaire d’un CAP petite enfance
- Devoir de réserve et de discrétion
- Rigueur et disponibilité
- Ecoute et patience
- Capacité d’encadrement
- Devoir de réserve et de discrétion
- Rigueur et disponibilité
- Ecoute et patience
- Capacité d’encadrement
Contact
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.