Responsable de déchetterie

Offre n° O076240419000372
Publiée le 19/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
FECAMP CAUX LITTORAL AGGLOMERATION
825 ROUTE DE VALMONT
76400 FECAMP
Lieu de travail
Fécamp
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
19/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Oui
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Assure les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri,
de gardiennage et de gestion des équipements d’une déchetterie, d’une plateforme de déchets verts.
Gestion de l’enlèvement des déchets.
Assure les opérations nécessaires au bon fonctionnement d’une fourrière.
Missions / conditions d'exercice
- Réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières
( demander, vérifier et scanner les cartes d’accès des usagers, surveiller la qualité du tri des déchets, accueillir et guider les usagers )
- Gestion et suivi des rotations des bennes
( programmer les opérations de compactage, lien direct avec les prestataires pour l’enlèvement des contenants, nettoyage )
- Gardiennage et protection du site
(entretenir le site et le périmètre rattaché, enlever les dépôts sauvages autour du site, ouvrir et fermer le site conformément au règlement intérieur, interdire l’accès du site aux personnes non autorisées ou en dehors des horaires d’ouverture au public, faire respecter les règles et consignes de sécurité, le règlement intérieur de l’équipement et
mettre en application les procédures d’urgence)
- Exploitation de plate-forme de déchets verts
( réceptionner, suivre les quantités et contrôler les déchets issus des végétaux et contrôler les opérations de transfert )
- Nettoyage et entretien du site et des équipements
(faire et vérifier le nettoyage, la désinfection, l’hygiène du site, y compris la fourrière, gérer les stocks de matériels et produits d’entretien )
- Gestion de la fourrière intercommunale
( accueillir , nourrir et assurer l’entretien des chiens, restituer le chien aux propriétaires ou à la SPA (dans le respect des protocoles) et nettoyer les locaux)
- Tenue des documents de l’activité
(tenir des registres de l’activité du site et la facturation)
- En lien avec son supérieur hiérarchique ( remonter des informations, gestions du suivi des congés, plannings des gardiens de déchetterie etc..)
Profils recherchés
- Connaissances théoriques et savoir-faire :
• Règlement intérieur et protocole de gestion des déchets
• Techniques et matériels de nettoiement
• Normes en vigueur
• Règles de tri
• Typologie et classification des déchets
• Déchets dangereux
• Habilitation à la manipulation et au stockage des déchets
• Filières de valorisation, réemploi et de traitement des déchets
• Procédures d’accueil, consignes de dépôt
• Techniques de pesée
• Techniques de compactage
• Tableau de bord des flux de matières
• Normes et procédures d’alerte et d’accueil
• Encadrement d’une équipe
• Maîtrise de l’informatique EXCEL, Outlook
- Savoir-être :
• Sens de l'écoute et de l'observation
• Capacité de dialogue et d’explication
• Rigueur, sens de l’organisation et du respect des consignes
• Dynamisme et réactivité, capacité de gestion des difficultés
• Bonne résistance physique
• Sens du travail d’équipe
• Sens du service public

Contact

Contact
02 35 10 48 48
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur le Président de la Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral
- par courrier : Communauté d'agglomération Fécamp Caux Littoral, Service des Ressources Humaines 825 route de Valmont BP 97, 76403 Fécamp Cedex
- par courriel : rh@agglo-fecampcauxlittoral.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.